プロジェクトの一覧
- 営業支援マーケティング支援経営改革・改善製造企業研修・コーチング
食品、健康食品、化粧品、生活用品の事業立ち上げから、研究、開発、マーケ、販売まで全てお任せください。
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
商品の開発からマーケティング部まで幅広くサポートします!/これまで複数のメーカで、健康食品/嗜好食品/化粧品/生活用品の研究、商品開発、営業、マーケティング、品質管理/保証業務を経験して参りました。商品の企画段階から開発、製造ラインへの落とし込み(自社製造・OEM製造含む)、そして販促プロモーションや最終的なお客...
報酬区分スポット勤務日数1日間金額30,000円 - 経営改革・改善人事・労務
働き方改革・人事労務改革プロジェクト(2020〜2025)
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
環境変化の中で“使える制度”として働き方改革・制度改革を定着/【概要】 新型コロナやグループ再編・PMIといった大きな環境変化の中で、制度設計だけでは効果が出にくい働き方改革・人事労務改革を、制度と運用の両面から一貫して推進。 統合後の組織運営に必要となる勤務制度の柔軟化、能力開発の強化、コミュニケーション改善...
報酬区分月勤務日数2日/月金額300,000円 - 営業支援マーケティング支援経営改革・改善IT・インターネット製造人事・労務法務・知財・特許企業研修・コーチングその他
経営企画・事業開発・営業戦略
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
経営企画・事業開発・営業戦略/・経営戦略・事業推進:中期経営計画、事業戦略立案、KGI/KPI策定、PL/BS管理、技術戦略・ロードマップ策定 ・組織マネジメント:部門統括、組織能力とアクションプランの定義・改善 ・事業開発:SaaS/AI/IoT領域での0→1創出、スタートアップ共創、デザイン思考 ・営...
報酬区分月勤務日数8日/月金額400,000円 - 営業支援マーケティング支援経営改革・改善人事・労務企業研修・コーチング
経営課題の解決、事業展開の加速化、企業の立て直しなどに実績を有しています
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
漠然とした課題間でも結構です、お気軽に御相談下さいませ/企業の経営課題の解決をさせて頂きます。 経営顧問、戦略顧問、営業顧問、社外取締役などを問わず、 経営課題の解決、既存事業のグロース、新規事業の立案、 営業組織・管理部の底上げ・洗練化、人事・採用戦略の構築、 差別化戦略やブランディング戦略の立案...
報酬区分月勤務日数4日/月金額200,000円 - 経営改革・改善人事・労務
効率化・生産性向上プロジェクト(2020〜2025)
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
再編・コロナ禍で、限られた人員で“効率的な組織運営”を構築/【概要】 新型コロナやグループ再編・PMIといった大きな環境変化の中で、統合後の業務を限られた人員で安定的に運営するため、兼務体制を前提とした効率化・生産性向上を推進。 管理部門のスリム化と業務統合後の負荷を平準化。 併せて会議体の整理統合、承認プロセ...
報酬区分月勤務日数2日/月金額300,000円 - 人事・労務企業研修・コーチング
「ハラスメント予防に直結する対話スキルと関係性の作り方」についてお伝えできます
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
【ハラスメントの境界線に悩む企業様へ】関係性を築く予防策/■背景 これまでの顧客様からは「どちらが悪いのかという観点ではなく、お互いの大切にしたいことに着目するコミュニケーションは初めてだった」と評価をいただいており、ハラスメントの原因となる上下関係や、ジャッジメントや評価に基づく対話を根本から変容させる...
報酬区分その他勤務日数・金額詳細をご確認下さい - 営業支援経営改革・改善会社設立・許認可企業研修・コーチングその他
スタートアップ支援
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
設立間もない企業や年商5億未満の事業者様向け/独立して8年を迎えますが、今までに5社を創業し全て継続して運営しております。 創業から初回の顧客を獲得するまでの苦労や、資金繰りの重要性、人事や部下教育など経営を継続する事の大切さや、従業員を雇用するという責任の重さについて等、これまでの知識や経験...
報酬区分月勤務日数4日/月金額190,000円 - 経営改革・改善
新規事業立ち上げプロジェクト(2020〜2025)
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
変革期における新規事業(PM・動画)の立上げと運用体制の構築/【概要】 新型コロナやグループ再編・PMIといった大きな環境変化の中で、 新たな収益機会の創出と社内外への発信力強化 を目的に、PM(プロパティマネジメント)事業と動画制作事業を新規事業として立ち上げた。 PM事業ではグループ内外の物件管理支援を行う体制を構...
報酬区分月勤務日数2日/月金額300,000円 - 人事・労務企業研修・コーチング
【新任マネージャー・リーダー層向け】共感力・傾聴力の基礎についてお伝えできます
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
「アドバイスが響かない」を卒業する対話術/■背景 コミュニケーション専門家としてNVCをベースに、大手企業マネージャー層への個別コーチング実績がございます。 「自分よりも年上の部下に対して、部下の経験や個性も大切にしながら、上からにならないようアドバイスをするにはどうすればいいか」といった...
報酬区分その他勤務日数・金額詳細をご確認下さい - 人事・労務企業研修・コーチング
社員のメンタルケアを叶えてくれる傾聴スキルとサポート体制についてお伝えできます
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
社員の心の不調を早期発見、離職を防げる「聴き方」/■背景 NVCを軸としたコミュニケーション事業を展開する中で、心身の不調を抱える教職の方の個別カウンセリングを定期的に実施いたしました。 その後、「長年飲んでいた心のお薬を3ヶ月連続で飲まずに過ごせた」とご報告がありました。 ■私からのサポートが可能...
報酬区分その他勤務日数・金額詳細をご確認下さい - 募集終了しました1on1コミュニケーション&リーダーシップ企業研修・コーチング
1on1コミュニケーション&リーダーシップ
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
エニアグラムで自己を知り、他者を知り心の知能指数を高める/{{「エニアグラム心理学」と「こころの知能指数EQ」}} 行動や意思決定、ひとを動かす心の奥、無意識の中にあると言われる「情動」この「情動」の違いを「エニアグラム」の様々なワークを通して解き明かし、自己理解を深めます。また自己の感情と他者の感情の違いの...
報酬区分スポット勤務日数1日間金額250,000円 - 経営改革・改善
新本社構想策定とその準備段階プロジェクト(2013〜2016)
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
震災後の脆弱性と市場激変を越えた本社構想の策定とその準備/【概要】 東日本大震災後に判明した本社ビルの脆弱性、M&A後の求心力強化、東京五輪決定による地価高騰という三つの課題の下、 本社建替えの可否判断と用地確保を経営者として主導。 隣地3棟の取得、公売物件の応札、候補地調査、基本構想策定までを統括し、建替え...
報酬区分月勤務日数2日/月金額500,000円 - 人事・労務企業研修・コーチング
【役職者向け】部下や後輩の主体性を引き出す対話スキルについてお伝えできます
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
対等な関係で、部下の自発的な行動を促す聴き方/■背景 コミュニケーション専門家としてNVCをベースに、大手企業マネージャー層や保育園経営者への個別コーチング実績がございます。 その中で、役職者の「部下との世代間ギャップや関わり方の難しさ」の悩みに深く関わってきました。 具体的なお悩みの一例とし...
報酬区分その他勤務日数・金額詳細をご確認下さい - 営業支援マーケティング支援経営改革・改善IT・インターネット海外ビジネス企業研修・コーチング
ドローンビジネス
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
新規ビジネスを未来のテクノロジードローンではじめましょう/IT企業で約40年、主にソリューション営業を経験して来ました。2018年からドローンビジネスの未来に魅せられあらゆるドローン企業とコネクションを作り更にスマート農業を推進する農林水産省にコネクションを持ち、農業改革にも参加しました。ドローンは7つのビジネス...
報酬区分月勤務日数4日/月金額100,000円 - 経営改革・改善法務・知財・特許
本社ビル建替えに伴うテナント退去・訴訟対応プロジェクト(2016〜2019)
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
建替え前の16テナント退去と訴訟対応を統括し着工条件を確保/【概要】 本社建替えに伴う 16テナントの退去交渉を統括。 サブリース案件や訴訟案件など難易度の高い交渉については、自ら前面に立って対応した。 法務・判例・地域特性を踏まえ、工期の制約を見据えながら、建替え着工に必要な条件を経営者として整えた。 【主...
報酬区分月勤務日数2日/月金額500,000円 - マーケティング支援スポーツ・芸能
SNSPRサポート
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
SNS企画制作運用サービス(PR)/NSマーケティング アンバサダーや、インフルエンサーを活用したSNSPRを企画提案運営いたします エンゲージメントの相性が良いタレントを起用したSNSPRの企画提案運営 ギフティング 独自のルートを使った、芸能音楽等事務所(本人・マネージャーなど)、メディ...
報酬区分月勤務日数4日/月金額200,000円 - 経営改革・改善その他
新本社の設計・解体・建設の統括プロジェクト(2016〜2020)
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
ECI+CM方式で高品質・合理的価格の新本社を建設統括/【概要】 基本計画策定段階からECI+CM方式の導入、解体・建設・竣工・移転までを一貫して統括。 建設費高騰、テナント退去遅延、コロナ禍、仮移転先の定期借家契約など複数の厳しい制約下で、 品質・先進性・コスト・工期の最適化を経営者として実現した。 【主...
報酬区分月勤務日数2日/月金額500,000円 - 経営改革・改善その他
各種制約下で本社機能を守り抜き次に繋げた仮移転統括プロジェクト(2014～2020)
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
各種制約下で本社機能を守り抜き次に繋げた仮移転統括/【概要】 本社建替えに伴い、BCPを満たす仮移転先の選定・契約・事務所化を統括。 定期借家契約、賃料・工期の制約の中でも本社機能を維持。 さらに、仮移転での各種トライアルを新本社計画へ反映し、移転プロジェクト全体の質を高めた。 【主な取り組み】 •BCP...
報酬区分月勤務日数2日/月金額500,000円 - 経営者の言語化×売上設計の顧問営業支援マーケティング支援経営改革・改善人事・労務企業研修・コーチングスポーツ・芸能
経営者の言語化×売上設計の顧問
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
【経営者】の想いを売上に変える言語化顧問/経営者の想い・強み・経験を整理し、 売上につながる「選ばれる言葉」へ再構築します。 どんなに優れた商品やサービスでも、 伝わらなければ売上にはつながりません。 多くの企業が抱える課題は、 ・自社の強みや魅力が言語化できていない ・差別化がで...
報酬区分その他勤務日数・金額詳細をご確認下さい - 経営改革・改善人事・労務その他
新本社に向け社員参画で実現したオフィス計画・働き方制度整備プロジェクト(2018〜2020)
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- （0）
新本社移転に向け社員参画で働き方とオフィス計画を推進/【概要】 新本社移転に向け、社員参画型でオフィス計画と働き方制度の整備を同時に推進。仮移転先でのトライアルを活用し、制度・空間・文化を一体で設計。新本社での働き方の基盤を構築し、移転後のスムーズな制度定着につなげた。 【主な取り組み】 •社員参画...
報酬区分月勤務日数2日/月金額500,000円
