顧問の一覧［男性/労務管理・労働問題］

• 人と組織を元気にする、実務型人材育成・組織開発顧問

  私は、食品メーカーにおいて31年間、営業、マーケティング、資材調達、内部統制、人事総務、保険、拠点移転プロジェクト等、幅広い実務を経験してきました。 現場のプレーヤーとして成果を追う立場と、管理職として組織やメンバーを動かす立場の双方を経験しており、机上の理論ではなく、現場で実際に機能する人材育成・組織開発支援を得意としています。 特に強みとしているのは、人と組織の課題を可視化し、関係者を巻き込...

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  顧問/コンサルタント企業研修講演

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  （登録日：26年05月04日）回答ポイント：0pt

  （55歳/奈良県奈良市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格FP(ファイナンシャルプランナー),英検（実用英語技能検定）,キャリアコンサルタント 得意領域人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,内部統制・コンプライアンス,CSR向上の支援 ,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,プレゼン...
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• 答えより先に現場に立ち、リアル起点で会社を社会を動かし、笑顔を招く

  はじめまして 「営業が弱い」「人が育たない」「外とのつながりが薄い」——そう感じている経営者の方に、一つ問いかけさせてください。 その課題、本当に営業の問題ですか? 現場に入ると、見えてくることがあります。売れない理由の多くは、営業スキルではなく、組織の中の「伝わらなさ」や「動けなさ」にある。外との関係が築けない会社は、内側の関係性からほころびていることが少なくありません。 運輸・物流業界で20年...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修

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  （登録日：26年04月22日）回答ポイント：0pt

  （54歳/静岡県田方郡/運輸・物流）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,営業販路拡大の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,競合分析・市場分析,イベント企画・販促ツール・SP,全社...
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• 採用・コーポレートブランディング支援、各広報物の企画・制作のプロ

  ■職務要約 揚羽時代は、支社長として関西支社の立ち上げ準備、事業戦略策定・実行、営業戦略策定・実行、ゼロからの顧客戦略・実行、組織形成・実行、人事制度・報酬設計、自社及び顧客の採用戦略立案・実行、教育企画立案・実施をP/Lを運用しながら実施。 それに伴う必要な広報物の企画・制作の実施。IPOを目指す中での事業計画及び人材計画の立案・実行も経験。 また、コーポレートブランディング(アウター、インナー)支...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：26年04月13日）回答ポイント：0pt

  （49歳/兵庫県明石市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度
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• 飲食、菓子小売に関する経営、業態・ブランド開発、運営管理についてサポート致します。

  静岡大学院修了後、トステム株式会社会社(現LIXIL)に入社し、事業本部長付にて経営管理手法を学びながら営業、物流等各種プロジェクトを推進。 株式会社サザビーに転職後、アフタヌーンティールームの経営管理、運営管理、店舗開発を担当、新業態開発プロジェクトメンバーとしてベーカリー、カフェ業態を開発、スターバックスコーヒー国内1号店のフード開発サポートメンバー。 ラッシュ株式会社に転職後、雑貨、キャラクター...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：26年03月25日）回答ポイント：0pt

  （60歳/静岡県静岡市/小売・外食）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,ブランディング,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,...
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• 経営管理×人事×心理学で、人的資本を「実装」するプロ

  私の強みは、HRM(人事・人材開発・労務)を経営企画の視点で捉え直し、経営意図を「現場で回る運用」に落とし込める点です。上場メーカーで人事・経営企画・人材開発のマネージャーとして、採用・配置・育成・評価の設計と運用を一貫して推進し、人件費計画や賞与配分などの経営管理にも携わってきました。 海外拠点では異文化環境下で本社方針と現場制約のズレを調整し、合意形成から実装まで前に進める経験を積んでいます。...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：26年03月25日）回答ポイント：0pt

  （50歳/神奈川県横浜市/メーカー（電気・電子・機械・輸送機器））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格社会保険労務士,FP(ファイナンシャルプランナー),MBA,TOEIC,通関士,HSK（漢語水平考試）,日商簿記,キャリアコンサルタント,衛生管理者 得意領域マーケティング戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,キャリアカウンセリング,ビジ...
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• NPL・ディストレス不動産|DD〜再生〜EXIT、実務20年・投資総額約30億円・IRR20〜45%

  NPL投資・ディストレス不動産の実務専門家です。サービサーでNPL投資の全プロセスを習得後、外部投資家から1.8億円を調達してディストレス不動産特化の不動産投資目的会社(株式会社スキーム)を共同設立。投資実務責任者として約4年間、自社スキームで投資実行総額約30億円・売却IRR 20〜45%・ROE 35〜110%の実績を残しました。 特に強みとする領域は以下の通りです。 ① NPL投資・DD・価格設計 バルク・個別債権のDD(債務者財...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：26年03月25日）回答ポイント：0pt

  （48歳/埼玉県さいたま市/建設・不動産）

  人脈0件 実績2件 プロジェクト2件
  登録状況－ 所有資格宅地建物取引主任者 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定・展開の支援,ブランディング,市場調査・リサーチ,競...
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• 事業再構築、収益改善、組織改革、投資先バリューアップを担う実行型経営人材

  小売・食品・外食・メーカー領域を中心に、PE投資先・オーナー企業・事業会社において、COO、代表取締役会長、事業責任者として、事業再構築、収益改善、組織改革、販路拡大を主導してまいりました。 私の強みは、単なる企画立案や助言にとどまらず、現場に入り込みながら、経営課題を構造的に整理し、実行可能な打ち手に落とし込み、収益改善までつなげる点にあります。計画乖離や成長鈍化、組織混乱、収益悪化といった難し...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：26年03月18日）回答ポイント：0pt

  （54歳/東京都豊島区/小売・外食）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,営業販路拡大の支援,ブランディング,市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,新商品・新サービスの企画・開発,全社戦...
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• 人本主義で経営・総務・人事・建設・再開発を統合し複雑課題を解決する実務型経営者

  【経営サマリー】 私は「人本主義」を軸に、総務・人事・経営管理を基盤とした実務型の経営者として組織改革と経営改善を担ってきました。 日本工営(現ID&E/東京海上グループ、売上1,600億円・社員6,700名)に1981年入社し現在45年になります。1997年総務部課長時代から一貫して攻めの総務、人事・総務部次長職としては2003年からの赤字転落からのV字回復実現、2009年からは吸収合併したばかりのグループ会社日本シビックコン...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：26年03月06日）回答ポイント：0pt

  （69歳/東京都台東区/その他サービス）

  人脈0件 実績7件 プロジェクト13件
  登録状況－ 所有資格宅地建物取引主任者 得意領域全社戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,社内トラブル,訴訟,その他,その他
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• 財務会計・管理会計、税務、内部統制構築、経営戦略立案、社内教育すべて経験しています

  農協に対して財務会計・管理会計、法人税などの指導を10年以上行ってきました。また内部統制確立についても監査法人と協力して指導してきた実績があります。 また経営戦略2級とマーケティング2級を取得して企業の経営戦略立案にもかかわってきており実績もあります。社内教育についても慶応ビジネススクールの指導を受け対応可能となっています。 また農協の商業複合施設開発にも協力し各種企業の誘致も行っており広くネ...

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  顧問/コンサルタント企業研修

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  （登録日：26年02月23日）回答ポイント：0pt

  （66歳/愛知県清須市/公社・官公庁・学校）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,ブランディング,新商品・新サービスの企画・開...
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• 月300名の経営者と交流している営業/経営の顧問

  イタリア生まれオランダ育ち 実家は愛知県名古屋市(熱田神宮の近く) 趣味:酒宴、ゴルフ、F1鑑賞、レーシングカート、ゲームなどなど SaaS営業として東証プライム上場企業に入社し、プロダクトセールス→ソリューションセールスを経験。顧客の潜在課題を浮き彫りにすること と 課題に合わせたソリューションの構築を得意とし、個人で年2億3000万円を売上。これまで「病院・製薬・不動産・人材系・SI・印刷・メディア・BtoB...

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  顧問/コンサルタント企業研修講演

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  （登録日：26年02月17日）回答ポイント：0pt

  （33歳/東京都江東区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,...
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• マーケティング・DX導入支援・生成AIコンサルティング

  私が提供する支援の中核は、「マーケティング」「DX導入支援」「生成AIコンサルティング」の3領域を統合し、企業の成長スピードを加速させることにあります。単なるツール導入や表面的な改善ではなく、企業の収益構造や業務プロセスを深く理解した上で、成果につながる実装まで伴走することを重視しています。 マーケティング領域では、戦略設計から実行、改善までを一気通貫で支援します。市場環境や顧客動向を分析し、競争...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：26年02月10日）回答ポイント：0pt

  （50歳/千葉県印旛郡/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,営業販路拡大の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定・展開の支援,ブランディング,市場調査・リ...
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• 会社の「人」に関する課題を社労士×臨床心理士×研究者の視点で多層的にご支援いたします

  私は、社労士事務所として、臨床心理士×研究者の視点を活用した、 たけもと心理・労務オフィスを開業しております。 会社の「人」にまつわる様々な側面を、 ・ハード:制度や仕組みづくり(社労士) ・ソフト:人々の感情や関係性への着目(臨床心理士) ・エビデンスベースド:データに基づく意思決定、価値の可視化(研究者) 上記の3つの側面から多面的に支援しています。 ■提供サービス 人事よろず相談窓口: 労務・採...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：26年01月15日）回答ポイント：0pt

  （38歳/神奈川県横浜市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格社会保険労務士,FP(ファイナンシャルプランナー) 得意領域給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,助成金・補助金,産業カウンセラー
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• HRの全領域を統合設計。データで証明する「攻めの人事」で事業成長を加速

  【人事を「守り」から「攻め」へ。事業成長にコミットする人事戦略パートナー】 人事は本来、コストセンターではなくプロフィットセンターであるべきだと考えています。採用・育成・人事制度・労務管理という人事の全領域を、部分最適ではなく事業戦略と一体で設計し、定量的な成果として経営に還元する——これが私の提供価値です。 ■実績(定量データ) 【採用最適化】 新卒採用では媒体選定とプロセス改善により、コストを...

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  （登録日：26年01月15日）回答ポイント：0pt

  （36歳/兵庫県西宮市/人材サービス・アウトソーシング）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格日商簿記,その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度
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• 取締役・CFO:資金調達・M&A・PMI・IFRS・会計/基幹システム改革・ガバナンス強化を主導

  事業会社の取締役・CFO/内部統制責任者として約40年、国内外での資金調達・M&A・PMI・IFRS導入・会計/基幹システム改革・ガバナンス強化を一貫して主導。上場企業〜上場準備フェーズにおいて、経営の意思決定品質を高める「財務×ガバナンス」の実装に強み。 ■提供できる価値(社外取締役/監査役として) • 取締役会の実効性向上:重要アジェンダ(資金繰り・資本政策・投資判断・リスク)を論点整理し、意思決定を支援 • IPO/上...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：26年01月11日）回答ポイント：0pt

  （67歳/茨城県つくば市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格外国の専門資格（米国公認会計士等）,英検（実用英語技能検定） 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,新規事業企画・立ち上げ,ア...
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• 人を変えずに、関係性を変える。 対話による組織マネジメント支援

  私は約20年、医療・介護・福祉領域を中心に、相談援助・対人支援の現場に携わってきました。 介護支援専門員、精神保健福祉士、認知症ケア専門士として、認知症ケア、高齢者支援、家族支援、介護現場での多職種連携に関わってきました。 その経験の中で数多く見てきたのは、現場や組織が「正しさ」「指導」「対応」に偏ることで関係性がこじれ、結果として管理職や現場が疲弊してしまう状況です。 私は、人を「役割」...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：25年12月18日）回答ポイント：0pt

  （42歳/長野県安曇野市/その他）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格ケアマネージャー 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング,スタッフ教育・ビジネス基礎研修,その他,その他
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• 経営と人事でつなぐ“社長の右腕”伴走コンサルタント

  私は、製造業を中心とした中小企業において、経営企画室長 兼 人事総務部長として9年以上、経営戦略・人事制度・採用・組織変革を一貫して担ってきた実務経験があります。MBAおよび国家資格キャリアコンサルタントの知見と、現場での実行力の両輪で、「成果が出る仕組みづくり」を支援したいと思います。 実績として、後継社長体制への移行期においては、中長期経営計画・管理会計・人事制度を再構築し、初年度で過去最高売...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修

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  （登録日：25年12月07日）回答ポイント：0pt

  （46歳/愛知県名古屋市/メーカー（電気・電子・機械・輸送機器））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格MBA,キャリアコンサルタント,衛生管理者 得意領域全社戦略策定・推進支援,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,...
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• 幸福学×経営×教育で組織と地域を元気にする伴走者

  幸福学研究者・教育行政経験者・中小企業経営者として多面的なキャリアを持つ奥村康祐です。**「ウェルビーイング(Well-being)」**の力で、人も組織も地域も活力あふれる状態に導くことをミッションにしています。日本政府が政策KPIにウェルビーイング指標の導入を打ち出し、企業も経営コンセプトに「Well-being」を掲げ始めています note.shiftinc.jp 。私自身、米国の大学で幸福学の修士号を取得し、最新のポジティブ心理学...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：25年11月12日）回答ポイント：0pt

  （50歳/愛知県犬山市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格MBA,メンタルヘルス・マネジメント,その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング,産業カウンセラー,スタッフ教育・ビジネス基...
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• 中国の上海に18年駐在。日系企業の中国事業経営全般を支援。中国で結果を出せるリアルなサポートが可能。

  中国で日系企業向けのコンサルティング会社を18年以上経営しています。中国市場での売上拡大、M&A、中国企業との事業提携、中国人社員組織の管理、リストラ、社員不正対応などの経験が豊富にあります。中国事業に取り組む企業様に対して社外取締役(または顧問等)として貢献させて頂ければ幸いです。

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：25年10月15日）回答ポイント：0pt

  （56歳/華東地区,中国/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格MBA 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,マーケティング戦略の策定・展開の支援,市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策...
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• 本質的課題の発見をサポートし、販路拡大支援で売上200%成長へ

  閲覧下さり誠にありがとうございます。 私は、これまで多種多様な業界でのDX化ないし販路拡大支援による売上増大への貢献をサポートしてきました。 就業経験でいくと、30名規模のSierスタートアップや200名以上の規模の総合コンサル会社の経営企画に従事してきた経験があります。 特に知見のある領域ですと、ホテル業、営業代行業、民泊運営代行業、飲食業、医療業、建設業が特に強い領域になります。 詳しい実績等はお...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：25年10月15日）回答ポイント：0pt

  （25歳/東京都目黒区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

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  登録状況－ 所有資格TOEIC 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,事業戦略策定・推進支援,ネットショ...
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• toBtoCの営業組織立ち上げ×教育設計×全国拠点300人の三刀流、スマホぐらいなんでもできます

  私は「営業組織立ち上げ × 教育設計 × 大規模チームビルディング」の三刀流で、成果を仕組み化することを強みとしています。 キャリアの中で、toB・toC両方の営業組織立ち上げを経験し、教育責任者として成果を再現可能にする仕組みづくりを実行。さらに0→1フェーズのSaaS事業開発や全国規模の組織マネジメントも担ってきました。そのため、短期的な数値改善と中長期的な組織成長を両立できる人材だと自負しています。 【...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：25年09月26日）回答ポイント：0pt

  （37歳/東京都杉並区/IT・通信・インターネット）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格－ 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定・展開の支援,ブランディング,...
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