顧問契約マッチングサイト顧問のチカラ
新着記事
挑戦への節目節目で自他にご褒美をあげ、活力を充電してますか？
本日の「賢人たちに学ぶ 道をひらく言葉」を贈ります。
「他人に良くしてあげること、あなたの笑顔、笑い、抱擁、優しい一言、手伝いで、毎日たとえ一人でも誰かを喜ばせるならば、あなたは『祝福された者』である。」
＜サラ・バン・ブラナック＞
新規事業立ち上げや新商品開発など、長期間...
［続きを読む］
「６次の隔たり」の概念を駆使し、影響力を手中に収めてますか？
本日の「賢人たちに学ぶ 道をひらく言葉」を贈ります。
「一日中、川の底を覗いていたとしても、魚は決して取れるものではない。たまたま魚が沢山やってきても、その用意がなければ、素手では掴めない。
魚は招いて来るものでなく、来るときに向かうから勝手にやって来るものである。だから、魚...
［続きを読む］
お金の正しい使い方を学び、ミリオネアマインドを養ってますか？
本日の「賢人たちに学ぶ 道をひらく言葉」を贈ります。
「習慣とは、非常に軽いものであり、普段はその存在にさえ気付かない。だが一度意識すると、非常に重く断ち難いものであることがわかる。」
＜ウォーレン・バフェット＞
ビジネスマンや起業家として人生での成功を勝ち取るためには、お...
［続きを読む］
複数の企業と顧問契約ができるプロ顧問とは？大人気の顧問の特徴
複数の顧問紹介会社に登録したものの「顧問先が先がなかなか決まらない」と悩んでいるフリーランスの中高年の方も多いのではないでしょうか？
ですが、60歳前後のプロ人材が企業から選ばれる「理由」や「タイミング」を理解すれば、顧問契約の成功率をより高めることも可能です。
「フリーラン...
［続きを読む］
コンペ型の公募案件とは？企画コンペに参画し提案をしてますか？
現在、コロナ渦の中で経営難に陥っている業界では、新規事業を模索している企業が増えています。
日本最大級の顧問契約マッチングサイト「KENJINS」を運営している当社にも、新規事業立ち上げのプロがいれば、「新規事業開発」の提案をして欲しいといった要望が来ます。
しかしながら、新...
［続きを読む］
顧問にも志望動機が必要な理由？案件応募時に志望動機が大事な訳
顧問やプロ人材に仕事を依頼する担当者の多くは、人事部ではなく、代表取締役や事業マネージャーが多くなります。そのため、まず、プロ人材の職務経歴書に目を通します、次に志望動機を読んで、会社の売上に貢献できるかを判断します。
ですが、日本最大級の顧問契約マッチングサイト「KENJIN...
［続きを読む］
企業文化や社風にカルチャーフィットするプロを登用してますか？
本日の「賢人たちに学ぶ 道をひらく言葉」を贈ります。
「人を選ぶとき、家族を大切にしている人は間違いない。仁者に敵なし。私は人を使うときには、知恵の多い人よりも、人情に厚い人を選んで採用している。」
＜渋沢栄一＞
中小企業やベンチャー起業家が優秀なプロ人材を獲得するためには...
［続きを読む］
自社との相性を鑑み、貢献意欲が旺盛なプロ人材を選んでますか？
本日の「賢人たちに学ぶ 道をひらく言葉」を贈ります。
「不得手なことの改善にあまり時間を使ってはならない。自らの強みに集中すべきである。無能を並みの水準にするには、一流を超一流にするよりも、はるかに多くのエネルギーと努力を必要とする。」
＜ピーター・ドラッカー＞
経営コンサ...
［続きを読む］
顧客に選択する要素を与え、顧客をエンパワーメントしてますか？
本日の「賢人たちに学ぶ 道をひらく言葉」を贈ります。
「優先順位の基準は、『過去ではなく未来』『問題ではなく機会』『横並びではなく独自性』『無難で容易なものではなく変革』さらには『内部ではなく外部』であり、これらを選択することは、勇気がいる。」
＜ピーター・ドラッカー ＞
...
［続きを読む］
起業時のサバイバル期間を生き延びる、収益基盤を作ってますか？
本日の「賢人たちに学ぶ 道をひらく言葉」を贈ります。
「人は誰でも種々様々な能力を持っているものなのに、自分がどんなに優れた能力があるかを知らずにいる場合が多いと思う。どの世界でも、偉人というものはたいてい、自分で自分の能力を発見し、育てていった人であろう。」
＜盛田昭夫＞ソ...
［続きを読む］
