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営業マンのスキルマップとは?営業に必要な能力と評価基準とは?

これからの時代、コロナ渦による在宅勤務やオンライン会議の普及などを受けて、従来の営業活動は急速に変化していくことが予想されています。 そんな新たなワークスタイルに翻弄されないためにも、営業マンとして基本的なスキルをアップさせておくことが大切です。 そこで、今回は、営業マンのス... [続きを読む]
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営業顧問の人脈を活用したインフルエンサーマーケティングとは?

最近、消費者向けの商品やサービスを製造するメーカーの間では、インフルエンサーマーケティングを使う企業が増えています。 そのためか、企業間取引でもインフルエンサーマーケティングを相談されることもあります。 そこで今回は、対面によるインフルエンサーマーケティングについて解説します... [続きを読む]
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仕事に意味を与え、人を動かす心のエンジンを稼働させてますか?

スタートアップの起業家が正社員やフリーランスのプロ人材を思い通りに働かせるためには、仲間意識を持たせ、一生懸命に働くほうが、自分のためになるんだと感じるような仕組みを作り上げることです。 なぜなら、経営者がビジョンを語り、事業に対する真剣さを伝えることで、プロフェッショナルな仕... [続きを読む]
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起業家にとって事業の成長ステージへの対応力が重要な理由とは?

スタートアップの起業家は、成長ステージごとに、それぞれの時期を成功裏に乗り切るための能力や人材の要件を知り、全てのフェイズに関与し、自分が直接コントロールしなければ済まないという考えを捨てることです。 なぜなら、起業家がスタートアップから急成長期に入り、それが成功するか否かは、... [続きを読む]
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独立とは?副業の違いは何か?独立する際に必要な独立計画とは?

コロナ渦の影響でリモートワークが増え時間的な余裕が生まれたことで、サラリーマンを辞めて独立をしたいと思うビジネスマンが増えています。 ですが、始めて独立したり起業する人にとっては、何から始めて良いか分からない人も多く、イザ独立すると決めても、そう簡単ではありません。 そこで今... [続きを読む]
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人脈作りとは?人脈を広げることが起業家の飛躍に必要な理由

中小企業の経営者やベンチャー企業の起業家ならば、業種や業界、企業規模を問わず、積極的に人脈作りを行うことで、特定の企業の役員クラスとのコネクションや業界のキーマンとの太い人脈を広げることが、「売上アップ」を実現しビジネスの飛躍に直結します。 ですが、どのような考え方を持ち、どん... [続きを読む]
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ハインリッヒの法則とは?災害防止のバイブルになった理由とは?

車にぶつかりそうになって、ヒヤッとした経験はありませんか?そんなヒヤッとしたケースが300回あるとすると、そのうち29回はちょっとした接触事故になり、そのうち1回は大きな事故になると言われています。 そこで今回は、ハインリッヒの法則とは?災害防止のバイブルになった理由ついて解説... [続きを読む]
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裁量労働制とは?裁量労働制のメリット・働き方と導入のコツ

働き方の見直しが進む中で、「裁量労働制」が注目される機会も増えてきました。 スタートアップの起業家の中には、新たに裁量労働制を導入しようとしているが、フレックスタイム制に近いと思われている社長も多いです。 「自社の職種で裁量労働制の導入を検討している該当するか分からない。」「... [続きを読む]
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ピグマリオン効果とは?人のやる気を高め、成果に繋げる秘訣

スタートアップの起業家としてステークホルダーを気持ち良く動かし、潜在能力を開花させ、実力以上のチカラを発揮させるために必要なことは、気持ち良く人を動かす方法をマスターすることです。 なぜなら、身近な人間からの大きな期待を寄せて貰ったり、熱い励ましの言葉を受けることで、モチベーシ... [続きを読む]
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団塊の世代とは?コーチングの仕事に団塊の世代が最適な訳とは?

現在、日本では団塊の世代が定年退職を迎え、60歳から70歳の人がフリーランスとなり、業務委託で顧問として活動する人が増えています。 その中でシニア世代の場合には、経営コンサルティングよりもコーチングの仕事に需要があると言えます。その理由は、団塊世代の特有の考え方や働き方が関係し... [続きを読む]