顧問の一覧［衛生管理者］

• 国土交通省 技術士(建設部門) 技術営業

  国土交通省の港湾局、航空局において、20年、企画、調査、設計、現場などを、経験しました。勤務地は東京、横浜、新潟、神戸などのほか、最後は関西空港施設部企画課長で、退官しました。その後井上工業株式会社に入社後、17年間経営に参画しました。 現在、(社)建設新技術協会にて、土木新技術の普及に努めております。 近年問題のコンクリート劣化対策として、含浸材工法に精通しています。国土交通省、民間を通じ、幅広...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：15年12月28日）回答ポイント：0pt

  （76歳/大阪府大阪市/公社・官公庁・学校）

  人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域営業販路拡大の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,事業戦略策定・推進支援,ホームページ作成,ITシステム開発・導入,社内情報システムの最適化支援,アジア進出支援(中国・...
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• 人事総務職を極めてきました。

  ◆職務概要 総務人事を核として積み重ねてきた経験の概要を申し上げます。まず、人事分野においては、給与計算、および社会保険実務に始まり、中途・新卒採用、教育研修、給与/人事制度の企画から導入、改定、運用に至る一連業務を経験し、都度、必要な資格を取得しながら、マネジメント力を身に着けることができました。 つぎに総務分野では、オフィスファシリティー全般のほか、株主総会ならびに取締役会の運営、法務広報対...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：22年03月03日）回答ポイント：0pt

  （64歳/神奈川県藤沢市/IT・通信・インターネット）

  人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格中小企業診断士,社会保険労務士,日商簿記,メンタルヘルス・マネジメント,衛生管理者 得意領域内部統制・コンプライアンス,株主総会等、重要会議の運営,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,契約書作成...
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• 商品開発、技術指導を8年間やり続け100人以上教育してきました。

  洋食、焼肉屋、鉄板焼き、ビストロ、フレンチ、オイスターバー、寿司、うどん屋など多岐に渡り経験してきております。この経験を活かしてご提案として色々と協力出来ればと思います。

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修

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  （登録日：20年11月21日）回答ポイント：0pt

  （35歳/東京都目黒区/小売・外食）

  人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格衛生管理者,カラーコーディネーター検定試験,その他(所有資格) 得意領域ブランディング,市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,新商品・新サービスの企画・開発,品質改善支援,新技術の研究開発支援
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• 採用・人事評価制度の構築と運用、安全衛生管理に強みがあり、業務改革のサポートができます。

  大学卒業後新卒でゼビオ株式会社で21年半、ベンチャー時代から東証一部上場まで関わり、入社時110億円の売上高を約10倍(退職時964億円)に拡大する中、業容拡大と経営体質の改善に力を注ぎました。 通算で9回の配転により、ラインからバイヤーを経てトップマネジメントまでほぼ全てのセクションを経験しております。創業オーナーのもと、人材開発部、営業管理部、社長室で部長職を歴任しながら、上場プロジェクト、マニュアル...

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  顧問/コンサルタント企業研修講演

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  （登録日：19年05月14日）回答ポイント：0pt

  （61歳/栃木県那須塩原市/小売・外食）

  人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格キャリアコンサルタント,衛生管理者,リテールマーケティング検定,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,CRM推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,新規事業企画・立ち上げ,CSR向上の支援 ,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就...
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• ベンチャー企業のコンサルティングに強い社労士!

  ◆得意領域: ・社労士業務全般(1,2,3号業務) ・労働社会保険法に関するコンサルティング ・マイナンバーに関する法的コンサルティング(番号法) ・職業紹介事業に関する法的コンサルティング(職業安定法) ・インドネシア労務全般に関するコンサルティング(インドネシア労働法) ◆経歴: ・2016年4月～2022年2月:国際労務コンサルタント(PT. Fuji Staff Indonesia:ジャカルタのコンサル会社) ・2022年3月～2022年7月:人事...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：23年08月06日）回答ポイント：0pt

  （40歳/東京都足立区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格社会保険労務士,TOEIC,インドネシア語技能検定,日商簿記,衛生管理者,MicrosoftOfficeスペシャリスト（MOS）,危険物取扱者 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,新商品・新サービスの企画・開発,内部統制・コンプライアンス,新規事業企画・立ち上げ,アジア進出支援(中国・インド・東南アジア),給与計算・社会保険...
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• 中小企業に特化した「弱者戦略」とアフターコロナ経営戦略を得意とします。

  ランチェスター協会認定インストラクターでもあり中小企業経営戦略コンサルタントでもあります。 大手企業から中小企業・個人事業主・プライベート迄幅広いジャンルで業種を問はずコーチング迄実施致します。現役時代も大手企業で日本一最悪レベルの事業所を、人員・売上・サービス全面的に回復させたことも多々あります。 また日本の物流世界では当たり前になった台車や自転車等による配達による人件費削減や生産性アップ...

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  顧問/コンサルタント企業研修講演

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  （登録日：23年07月16日）回答ポイント：0pt

  （58歳/埼玉県春日部市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格不動産コンサルティング技能登録者,メンタルヘルス・マネジメント,キャリアコンサルタント,衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,ブランディング,市場調査・リサーチ,競合分析...
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• 女性活躍推進・外国人材育成・キャリアコンサルタント・メンタルヘルス

  普段は大学で教えていますが、社会人向け研修も行ってきました。 プロフィールは今後充実させて参ります。

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：23年05月03日）回答ポイント：0pt

  （62歳/東京都練馬区/公社・官公庁・学校）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格FP(ファイナンシャルプランナー),MBA,キャリアコンサルタント,衛生管理者,リテールマーケティング検定,秘書検定 得意領域キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング,産業カウンセラー,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修
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• 企業全般の幅広い政策のサポートが可。月1日サポートから可。

  ・人事制度の構築・導入・運用、導入教育、目標管理制度の構築、社内規定整備 ・採用・異動:人員計画、採用活動計画、面接、選考、配置および異動 ・教育・研修:年間研修計画立案・実施、新入社員研修実施、階層別研修企画立案・実施 ・労務給与管理:人事政策、人件費対策、年末調整、退職金対策、昇給昇格対策 ・経営企画:企業価値の明確化、株価対策、決算対策、株主総会対策 ・事業部運営:営業政策、案件企画立案、...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：23年04月13日）回答ポイント：0pt

  （63歳/東京都練馬区/IT・通信・インターネット）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格衛生管理者 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,情報システム化計画の策定・展開の支援,社内情報システ...
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• 人事戦略(人事制度変革・カルチャー変革・グローバル人事)

  日系外資の日本法人及びグローバルコンサルティングファームでのコンサルティング経験を通じて、トータル19年間の人事実務経験を有します。最近のトレンドに対する深い知見と、鋭い視点によって期待を上回る提案が可能です。

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：23年04月07日）回答ポイント：0pt

  （45歳/東京都杉並区/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格MBA,TOEIC,キャリアコンサルタント,衛生管理者 得意領域給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,キャリアカウンセリング,...
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• コロナ後の飲食業イノベーションサポート

  飲食業におけるコロナ後の様々な分野におけるイノベーションは必須となります。過去事業で業績を上げ会社実績を伸ばし続ける時代では無くなってきました。持続可能なステイブルな外食産業としてリベンジしつ行かなければなりません。 昨今、飲食業DXの浸透、AIによるオペレーションの改革、CRM(顧客管理)など様々な戦略戦術が唱えられていますが、やはり【人】へのフォーカスは避けては通れません。またその【人】こそが自社に...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：23年03月10日）回答ポイント：0pt

  （64歳/兵庫県神戸市/小売・外食）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格メンタルヘルス・マネジメント,衛生管理者 得意領域人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,代理店・FC戦略,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定・展開の支援,ブランディング,市場調査・リサーチ,競合分析・市場...
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• 上場を目指すスタートアップ企業の内部統制構築及びIPO作業の経験を持つ。

  執行役員時は、経営戦略担当として中国・北京での店舗運営、事業譲渡及び事業清算を行なった。 経営監査部担当としては保有する公認内部監査人資格を活かし、自ら店舗及び本社各部門の内部監査行うとともに、メンバーに対する教育を行い後任を育成した。 総務法務担当時は、行政書士としてのノウハウをもとに社内規程類の整備、契約書作成を行うとともに、従業員向けにコンプライアンス教育を実践した。 取締役就任後...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：23年02月12日）回答ポイント：0pt

  （68歳/茨城県牛久市/小売・外食）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格行政書士,日商簿記,衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,契約書作成
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• 企業価値(株価)の計算、財務指標分析、人事賃金制度の立案(職能給、職務給(ジョブ型)

  企業の財務分析を行い、経営課題の抽出を行うことができます。DCF法、純資産時価評価法、収益還元法、EV/EBITDAマルチプル法により株価の算出ができます。人事賃金制度関係は、職能給をベースにした賃金制度並びにそれに付随した昇格基準を作成することができます。職務給については、簡易な職務価値判断をベースにしたレンジ給型の賃金制度を作成することができます。

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：23年02月06日）回答ポイント：0pt

  （68歳/千葉県千葉市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格MBA,英検（実用英語技能検定）,日商簿記,衛生管理者,危険物取扱者,その他(所有資格) 得意領域M&A支援,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,ビジネスセミナー講師・コーディネーター
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• 私は化学品、素材の製造技術者として、また世界1のグローバル事業の執行者として実績を上げてきました。

  様々なキャリアを通して一貫して現場主義を貫き以下のような力を身に着けてきました。 【経営力・事業運営力】 様々な経済状況、地政学的なリスクの中、アジアで全般の事業責任を負い、安定的な収益を上げつつ持続可能な事業であり続けることを最も重要視し舵取りし実績を上げてきました。 事業戦略とアセットマネジメント、研究開発戦略のベクトル合わせを常に意識し、それを下支えする人材育成、戦略を迅速に遂行出来...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：23年01月27日）回答ポイント：0pt

  （66歳/神奈川県横浜市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格衛生管理者,危険物取扱者 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプ...
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• 飲食部門に特化したコンサルタント

  飲食業界でのキャリアが30年あります。 大阪のスタートアップ企業では設立から12年あまりで100店舗の出店を経験しました。 チェーン展開をすることなく別業態別ブランドでの出店でしたので様々な飲食店の経営、運営に携わりました。 調理も15年以上のキャリアを持ち現場と経営層両側からの視点で問題解決や売上UP、収益UPの提案をして参ります。 携わった業態は数多いので割愛致しますが客単価2000円～20000円の間のほぼ...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：23年01月06日）回答ポイント：0pt

  （52歳/大阪府大阪市/小売・外食）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格衛生管理者 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,代理店・FC戦略,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定・展開の支援,ブランディング,新商品・新サービスの企画・開発,イベント企画・販...
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• 人事のことなら、採用・制度構築・人事問題の解決・社員相談窓口・法律など丸ごとお任せください

  皆さんこんにちは。人事コンサル イーリード株式会社の代表 大橋と申します。 社会保険労務士として11年、人事部長10年の経験を経て、2018年に人事コンサル企業を立ち上げました。 社労士と人事部長を経験した人事コンサルは珍しいと言われます。 法律にも長けていますが、実務を重視してお客様を支援しています。 得意分野は ・人事制度構築 ・採用 ・人事問題の解決 など、人事分野のお困りごとを丸ごとお任せい...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修

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  （登録日：22年11月15日）回答ポイント：0pt

  （55歳/東京都千代田区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

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  登録状況－ 所有資格社会保険労務士,衛生管理者 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度
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• 1000人を超える成功者と人生を共にして生み出した成功哲学や手法はマスコミでも話題に!

  2010年より代表取締役。アサヒビール大株主の子会社の代表取締役なども務めた。株式会社中央経営研究所等は佐世保重工業の再建をし、全盛期のダイエーの支援など、大企業中心のコンサルティング会社。D2P研修は大手企業を中心に2000社に導入。 また、現在に至るまでに飲食・サービス業のコンサルティング、プロデュース会社を4社設立し、代表などを務めた。飲食店のコンサルティング、プロデュース、直営、FCの経営などが中...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：22年10月01日）回答ポイント：0pt

  （59歳/神奈川県海老名市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

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  登録状況－ 所有資格中小企業診断士,行政書士,宅地建物取引主任者,TOEIC,英検（実用英語技能検定）,衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,代理店・FC戦略,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定・展開の支援,...
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• 法務を中心として、ガバナンス、コンプライアンス、監査等を担当してきました。

  人事、総務から始まって、後半は法務系業務(コーポレートガバナンス、コンプライアンス、リスク管理、監査等)を中心に担当して来ました。1つの企業で取締役、2つの企業グループで監査役、1団体(日本イスラエル商工会議所)で監事を経験しております。また、取締役時代にはJASDAQへの上場準備、監査役時代にはJASDAQから東証二部(現スタンダード市場)への市場変更を経験しております。

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：22年07月11日）回答ポイント：0pt

  （73歳/東京都大田区/IT・通信・インターネット）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格衛生管理者 得意領域内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,CSR向上の支援 ,採用支援・組織戦略,企業間トラブル,契約書作成,社内トラブル
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• 医療・介護業界の組織マネジメント

  私は、企業において情報、規則、記録の管理・保管を適正に行うことは、「企業全体の土台そのものである」というモットーがあります。 私は、15年以上にわたり、主に医療法人、社会福祉法人、学校法人等の公益性の高い事業に対して、組織運営に関する全てにおいて管理・監督支援を行ってきました。 過去の経験から、組織におけるコンプライアンスに脆弱性がある場合、運営にとって非常にリスクとなり得ると考え、その重要...

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  顧問/コンサルタント企業研修講演

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  （登録日：22年06月21日）回答ポイント：0pt

  （41歳/愛知県名古屋市/医療関連）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格ケアマネージャー,衛生管理者 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定・展開の支援,ブランディング,市場調査・リサーチ,競合分析・市...
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• 人財採用の支援をいたします。

  新卒採用・中途採用の難易度が年々高まっています。 それに伴い、採用手法も変化しております。 これまでは、募集をかければ応募があり、選考して内定という流れが一般的でした。 しかし、昨今では、企業側からスカウトを配信し母集団を形成する必要があります。 以下のようなお悩みがございましたら、お手伝いさせてください。 ・募集をかけても応募が無い。 ・採用のノウハウが無い。 ・応募はあるが、採用工数が...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修

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  （登録日：22年06月15日）回答ポイント：0pt

  （43歳/大阪府吹田市/医療関連）

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  登録状況－ 所有資格衛生管理者 得意領域採用支援・組織戦略
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• 社員教育・メンタルヘルス全般・社内EAP確立

  社員教育20年、メンタルヘルス・キャリアコンサルタント20年の経験をもとに、起業し書籍を発刊し、現在に至ります。「お節介オバチャンの職場のシンドイ一刀両断」クローバー出版からリーダーの方や社員にも活きた指令として読んで頂き、図書館でも貸出ししております。 組織の中でメンタルヘルスを予防の観点としてとらえ、不調者や退職者を減らして人件費を抑えてきました。 御社のお助けになりたいと思っております。

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  （登録日：22年03月31日）回答ポイント：0pt

  （65歳/千葉県千葉市/教育）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格メンタルヘルス・マネジメント,キャリアコンサルタント,衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域キャリアカウンセリング,産業カウンセラー,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修
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