顧問の一覧［衛生管理者］

• 人事・企画部門を40年経験。人員問題、人事関連の制度設計、事業構造改革計画等お任せください。

  1982年大学を卒業後同年4月、東邦チタニウム株式会社に入社。人事部門に配属され、2003年まで人事・労務・福利厚生を担当。この間、人事・賃金・退職金制度を企画・立案から実行まで担当し、それぞれ年功型から能力型へ変更しました。(同時に人事評価制度につきましても、再構築いたしました。)特に退職金制度については、約10億円の積立不足を解消するため、退職金の引下げと同時に確定拠出年金を導入し、積立不足の解消を図る...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：25年04月27日）回答ポイント：0pt

  （66歳/神奈川県中郡/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈22件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格宅地建物取引主任者,TOEIC,英検（実用英語技能検定）,日商簿記,衛生管理者 得意領域アカウント・マネジメントの助言,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,新規事業企画・立ち上げ,採用支援・組織戦略,労務管...
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• 人事総務部長・課長代行業務

  ■自己PR 産休または退職による人事総務部長・課長の業務すべてを代行できます。期間は3か月以上から受けます。 正社員を採用することから正社員入社・引き継までを請け負います。 ・クライアントのHRマネジャ退職のため、コンサル業務を継続しながら、HR/GA/Legalマネジャとして実務を兼務(人事マネジャ代行業務)。 ・役員規定や社員就業規則などの規則の整備及びその翻訳。 ・給与実務・給与制度改定・承認制度効率化を...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：19年09月11日）回答ポイント：0pt

  （64歳/埼玉県さいたま市/人材サービス・アウトソーシング）

  人脈9件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,新規事業企画・立ち上げ,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成...
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• 外食産業において多岐部門長の経験所持者

  前職のモスフードサービスでは通算700の加盟店オーナーへの経営伝授、収益適正化に従事しました。 そして創業者である 故櫻田 慧から満遍なく教育を受け、学び、実践をして参りました。 またFC営業本部長のみならず、多くは社長の特命で直営部長・(初代)営業推進課長・(初代)ブランド戦略室長・(初代)FC販社統括部長・商品開発部長・お客様相談室長・営業企画部長・監査室等、幅広く職務を果たし都度、部下の育成に注力し...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：19年06月11日）回答ポイント：0pt

  （69歳/埼玉県さいたま市/小売・外食）

  人脈8件 実績1件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格英検（実用英語技能検定）,衛生管理者 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,代理店・FC戦略,マーケティング戦略の策定・展開の支援,新商品・新サービスの企画・開発,全社戦略策定・推進支援,事...
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• 人事領域

  スターバックスコーヒージャパンに創業期の1998年から安定成長期の2010年までの12年間、人事責任者を担当しました。スターバックスの創業期⇒成長期⇒安定成長期と人事企画・組織開発の経験があります。 また、HOYAではコンタクトレンズ事業を担当し、既存ビジネスのカルチャーチェンジのために人事制度・組織開発・人材育成の施策導入の経験があります。ユニマットプレシャスでは人事総務管掌の専務取締役でした。アパレルビ...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：25年05月07日）回答ポイント：0pt

  （61歳/埼玉県草加市/小売・外食）

  人脈7件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格衛生管理者 得意領域CS・ES向上支援,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成
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• 製造メーカーにおける研究者・エンジニアリング技術者・プロジェクトマネジメント・安全衛生教育

  【セールスポイント】 1)開発から生産までの一貫した経験 (技術、製造、生産技術と業務を遂行し、フラスコスケールからプロダクションスケールの製造条件検討、プラント設計、プラント建設特にプラント建設では、プロジェクトマネージャーとして工事監督のほか、統括安全衛生責任者として種々の安全活動(①工事前集合安全教育 ②安全朝礼 ③日常パトロール ④行程会議 ⑤臨時安全会議 を主催)を経験。) 2)豊富なプロジェクトマ...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：21年09月16日）回答ポイント：0pt

  （64歳/千葉県成田市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈6件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格外国の専門資格（米国公認会計士等）,衛生管理者,危険物取扱者,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,生産管理システムの企画・構築の支援,製造工程全般のプロセス・エンジニ...
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• ベンチャー企業の管理部門構築を支援します!

  ORIX、SBI他、IPOを目指すベンチャー企業から創業100年超の老舗商社まで多様な組織を経験し、総務、法務、審査、監査、経営企画、管理本部等の責任者を5社通算15年に亘り歴任。 その間、新規立ち上げ、提携、買収、合併、倒産等も経験。 ベンチャー企業の管理体制の構築支援、特に総務法務、監査、コンプライアンス回りを得意としています。 また、与信管理に係るアドバイスのほか、企業研修講師も行っており100回以上の登...

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  顧問/コンサルタント企業研修

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  （登録日：17年02月15日）回答ポイント：0pt

  （67歳/千葉県松戸市/専門商社・流通）

  人脈6件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格宅地建物取引主任者,FP(ファイナンシャルプランナー),英検（実用英語技能検定）,衛生管理者 得意領域内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,企業間トラブル,特許・商標・意匠・知財,契約書作成,知的財産・著作権,社内トラブル,訴訟,事...
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• 『営業強化、マーケティング強化、商品開発プロセス改善』を、しっかり実務的に効率的にご支援します!

  【特徴1】大手コンサルのように大人数が押し寄せ調査に数ケ月かけるということはなく、必要な場合のみ、相談の上、提携企業が支援に加わります。 【特徴2】3分野に渡り、深い実務経験があるので、手の付けやすい重要課題kら共有し早期に着手することが可能です。 【特徴3】依頼会社との協業で進めるので、複数の課題を並行して進めることが可能です。ノウハウも定着しやすいです。 ※海外の事業開発やコンサル経験あり。 ...

  ［匿名希望］

  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修

  ［匿名希望］

  （登録日：19年03月06日）回答ポイント：0pt

  （年齢非公開/埼玉県川口市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈5件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格TOEIC,英検（実用英語技能検定）,日商簿記,衛生管理者,登録販売者,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,ブランディング,市場調査・リサーチ,競合分...
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• FC事業化への参入支援に自信があります。社員がイキイキ働ける研修・キャリアコンサルティングも行います

  医療という比較的閉鎖的な環境から、社会人としての視野を広げたく180度のキャリアチェンジを皮切りに、多岐にわたる業界業種で多くの職種を経験(成功と失敗)しました。そのような中、特に株式会社ガリバーインターナショナルで培った知識と経験で、カー用品上場企業の新規事業開発(中古車事業)コンサルにて成功を収めたことが一番の自信につながりました。「知っていること(知識)」と「出来る事(仕事)」の真の違いを明確にでき...

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  顧問/コンサルタント企業研修講演

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  （登録日：23年02月16日）回答ポイント：0pt

  （61歳/千葉県市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈4件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格キャリアコンサルタント,衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,代理店・FC戦略,ブランディング,CS・ES向上支援,新規事業企画・立ち上げ,CSR向上の支...
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• わかり易い助言と持続的な良化が感じられるコンサルティング

  会社生活39年間で、技術スタッフ、企画スタッフ、企画実務の管理あるいは推進の責任者、現場を預かる工場長、経営企画責任者、製造の統括運営企画責任者、サプライチェーン・オフィサーと幅広い職務経験が一番の強みです。そして、最終的には監査役室参与となり、監査役のサポート役を担うと共に5つの子会社の監査役に就任し、それまで培った知見や手法に基づいた各場面でのアドバイスにより持続的な成長を促して来ました。 ど...

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  （登録日：21年05月24日）回答ポイント：0pt

  （66歳/東京都練馬区/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈4件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格行政書士,宅地建物取引主任者,日商簿記,衛生管理者 得意領域生産管理システムの企画・構築の支援,製造工程全般のプロセス・エンジニアリング,原価管理システム導入による製造コストの最適化支援,品質改善支援,スタッフ教育・ビジネス基礎研修
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• 外資系企業数社でCFOを20年以上、米国で10年以上住み、英語も堪能。得意エリア:国際交渉、資金集め

  米国の大学院でビジネスを勉強して、そのままカルフォルニアのシリコンバレーで自分の会社を始め、その後会社を売却して、2000年に戻ってきてからは、外資系企業のCFOを何社か努めてまいりました。家具インテリア業界のイケアジャパン草創期から関わって、あらゆる意思決定に参加してきました。ベンチャー企業のCFOも数社やってきて、今まで集めた資金の総額は1000億円にもなります。 上司、部下に外国人

  ［匿名希望］

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  （登録日：19年10月06日）回答ポイント：0pt

  （年齢非公開/千葉県浦安市/小売・外食）

  人脈4件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格MBA,英検（実用英語技能検定）,衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,上場準備、支援,M&A支援,新規事業企画・立ち上げ,商談通訳・アテンド通訳,アジア進出支援(中国・インド・東南アジア),欧米進...
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• 管理体制の構築に従事し、企業の事業再生とIPOに携わり、企業の成長に関ってきました。

  ■経験職務 (1)財務: 銀行取引(新規借入、取引条件交渉、担保設定・解除)、資金繰りと資金計画、為替リスクヘッジほか (2)経理: 経理制度構築(会計システム導入、連結決算、原価計算)、記帳から決算(税務申告書・有価証券報告書の作成・届出まで)、与信管理、債権回収、税務署諸届、税務の調査対応、会計監査・業務監査、監査法人対応ほか (3)総務: 株主管理、取締役会・株主総会の事務局、年間社内行事計画、社内会議...

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  （登録日：19年05月28日）回答ポイント：0pt

  （72歳/千葉県茂原市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈4件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格日商簿記,衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総...
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• 「未来が、あなたの活躍を必ず待っています。」

  私は、幼い頃に「自分にでもできると思った荷車運びや親の事業の手助け」を自らが進んで体験しています。その体験は、組織を動かす・組み立てる起業家精神育成機会であり、その結果、30歳前後に事業承継を念頭に会社経営者として任に就きました。その体験は今も私が生かさせて戴く糧です。 このように自分の生き方を整理しています私は、平成18年以後、キャリアコンサルタントや産業カウンセラーなどの検定試験や資格に挑戦...

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  （登録日：19年02月11日）回答ポイント：0pt

  （77歳/京都府舞鶴市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格メンタルヘルス・マネジメント,キャリアコンサルタント,衛生管理者,マイナンバー実務検定,秘書検定,危険物取扱者,その他(所有資格) 得意領域キャリアカウンセリング,産業カウンセラー,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修
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• 国土交通省 技術士(建設部門) 技術営業

  国土交通省の港湾局、航空局において、20年、企画、調査、設計、現場などを、経験しました。勤務地は東京、横浜、新潟、神戸などのほか、最後は関西空港施設部企画課長で、退官しました。その後井上工業株式会社に入社後、17年間経営に参画しました。 現在、(社)建設新技術協会にて、土木新技術の普及に努めております。 近年問題のコンクリート劣化対策として、含浸材工法に精通しています。国土交通省、民間を通じ、幅広...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：15年12月28日）回答ポイント：0pt

  （76歳/大阪府大阪市/公社・官公庁・学校）

  人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域営業販路拡大の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,事業戦略策定・推進支援,ホームページ作成,ITシステム開発・導入,社内情報システムの最適化支援,アジア進出支援(中国・...
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• 人事総務職を極めてきました。

  ◆職務概要 総務人事を核として積み重ねてきた経験の概要を申し上げます。まず、人事分野においては、給与計算、および社会保険実務に始まり、中途・新卒採用、教育研修、給与/人事制度の企画から導入、改定、運用に至る一連業務を経験し、都度、必要な資格を取得しながら、マネジメント力を身に着けることができました。 つぎに総務分野では、オフィスファシリティー全般のほか、株主総会ならびに取締役会の運営、法務広報対...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：22年03月03日）回答ポイント：0pt

  （64歳/神奈川県藤沢市/IT・通信・インターネット）

  人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格中小企業診断士,社会保険労務士,日商簿記,メンタルヘルス・マネジメント,衛生管理者 得意領域内部統制・コンプライアンス,株主総会等、重要会議の運営,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,契約書作成...
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• 採用・人事評価制度の構築と運用、安全衛生管理に強みがあり、業務改革のサポートができます。

  大学卒業後新卒でゼビオ株式会社で21年半、ベンチャー時代から東証一部上場まで関わり、入社時110億円の売上高を約10倍(退職時964億円)に拡大する中、業容拡大と経営体質の改善に力を注ぎました。 通算で9回の配転により、ラインからバイヤーを経てトップマネジメントまでほぼ全てのセクションを経験しております。創業オーナーのもと、人材開発部、営業管理部、社長室で部長職を歴任しながら、上場プロジェクト、マニュアル...

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  （登録日：19年05月14日）回答ポイント：0pt

  （61歳/栃木県那須塩原市/小売・外食）

  人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格キャリアコンサルタント,衛生管理者,リテールマーケティング検定,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,CRM推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,新規事業企画・立ち上げ,CSR向上の支援 ,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就...
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• 女性活躍推進・外国人材育成・キャリアコンサルタント・メンタルヘルス

  普段は大学で教えていますが、社会人向け研修も行ってきました。 プロフィールは今後充実させて参ります。

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  （登録日：23年05月03日）回答ポイント：0pt

  （62歳/東京都練馬区/公社・官公庁・学校）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格FP(ファイナンシャルプランナー),MBA,キャリアコンサルタント,衛生管理者,リテールマーケティング検定,秘書検定 得意領域キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング,産業カウンセラー,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修
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• 企業全般の幅広い政策のサポートが可。月1日サポートから可。

  ・人事制度の構築・導入・運用、導入教育、目標管理制度の構築、社内規定整備 ・採用・異動:人員計画、採用活動計画、面接、選考、配置および異動 ・教育・研修:年間研修計画立案・実施、新入社員研修実施、階層別研修企画立案・実施 ・労務給与管理:人事政策、人件費対策、年末調整、退職金対策、昇給昇格対策 ・経営企画:企業価値の明確化、株価対策、決算対策、株主総会対策 ・事業部運営:営業政策、案件企画立案、...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：23年04月13日）回答ポイント：0pt

  （63歳/東京都練馬区/IT・通信・インターネット）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格衛生管理者 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,情報システム化計画の策定・展開の支援,社内情報システ...
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• コロナ後の飲食業イノベーションサポート

  飲食業におけるコロナ後の様々な分野におけるイノベーションは必須となります。過去事業で業績を上げ会社実績を伸ばし続ける時代では無くなってきました。持続可能なステイブルな外食産業としてリベンジしつ行かなければなりません。 昨今、飲食業DXの浸透、AIによるオペレーションの改革、CRM(顧客管理)など様々な戦略戦術が唱えられていますが、やはり【人】へのフォーカスは避けては通れません。またその【人】こそが自社に...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：23年03月10日）回答ポイント：0pt

  （64歳/兵庫県神戸市/小売・外食）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格メンタルヘルス・マネジメント,衛生管理者 得意領域人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,代理店・FC戦略,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定・展開の支援,ブランディング,市場調査・リサーチ,競合分析・市場...
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• 上場を目指すスタートアップ企業の内部統制構築及びIPO作業の経験を持つ。

  執行役員時は、経営戦略担当として中国・北京での店舗運営、事業譲渡及び事業清算を行なった。 経営監査部担当としては保有する公認内部監査人資格を活かし、自ら店舗及び本社各部門の内部監査行うとともに、メンバーに対する教育を行い後任を育成した。 総務法務担当時は、行政書士としてのノウハウをもとに社内規程類の整備、契約書作成を行うとともに、従業員向けにコンプライアンス教育を実践した。 取締役就任後...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：23年02月12日）回答ポイント：0pt

  （68歳/茨城県牛久市/小売・外食）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格行政書士,日商簿記,衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,契約書作成
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• 企業価値(株価)の計算、財務指標分析、人事賃金制度の立案(職能給、職務給(ジョブ型)

  企業の財務分析を行い、経営課題の抽出を行うことができます。DCF法、純資産時価評価法、収益還元法、EV/EBITDAマルチプル法により株価の算出ができます。人事賃金制度関係は、職能給をベースにした賃金制度並びにそれに付随した昇格基準を作成することができます。職務給については、簡易な職務価値判断をベースにしたレンジ給型の賃金制度を作成することができます。

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：23年02月06日）回答ポイント：0pt

  （68歳/千葉県千葉市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格MBA,英検（実用英語技能検定）,日商簿記,衛生管理者,危険物取扱者,その他(所有資格) 得意領域M&A支援,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,ビジネスセミナー講師・コーディネーター
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