顧問の一覧［その他/スタッフ教育・ビジネス基礎研修］
車載製品のはんだ付け技術のエンジニア指導、教育のプロ
私は 住友電装株式会社にて、約33年に渡り、ものづくり、特に 車載製品のはんだ付け技術の仕事に携わってきました。 特に100種類以上に及ぶ車載ユニット製品の立ち上げとはんだ付け技術(鉛フリーはんだ、防湿剤レスはんだ、スルーホールリフロー工法含む)の確立に注力し、グローバル拠点を含め売上:250億/年、損益:20億以上/年)電子事業の拡大に微力ながら 貢献して参りました。 その間は、車載製品であるが故のはんだ付...
お気に入り代表取締役の経験を活かし9年間企業向け階層別研修の企画開発と実施を担当(年間登壇は100日以上)
専門商社での代表取締役を経て、人材サービス企業で9年間研修講師及びコンサルタントとして活動しています。研修やセミナーでの登壇回数は年間100回を超し、スピーカーとしての経験も豊富です。また、取締役時代に経験した経営計画書の作成や事業管理、人材育成のスキルを活かして、研修とコンサルティングを組み合わせて支援をさせて頂いています。
お気に入り不動産取引の実務 スキルを活かした、新規部門の事業開発、要員教育や育成指導を行います。
『パーソナルスキル』 建設業態等から宅地建物取引業を新規事業に、宅地建物取引業における売買仲介部門の充実に、宅地建物取引業の新規開業に、金融二種免許の役員補充に、等々不動産が関わるあらゆるケースにおいて、コンサルティングスキルを有します。 スキルを活かした、新規部門の事業開発、要員教育や育成指導を行います。 ◇現在は、宮城県仙台市所在の宅地建物取引業者、ならびにハウスメーカーに対し、不動産取引...
お気に入り採用業務支援を通じて、共に汗をかきましょう!!
これまでの経験を活かし、人材を探す以外の採用支援業務をサポートします。中でも力を入れているのが、戦略立案、採用担当者の育成、採用後の人材育成、人事制度構築で、結実していませんが、面接補完として応募者を分析するために、『文章作成選考法』(SMS:Sentences Making Selectionway)を考案した事もあります。 これまでの実績は下記の通りになります。 <採用業務代行>(2007年4月～2017年9月) 地元中小企業約15社の採...
お気に入り営業・商品企画・事業計画・技術部門で実績を残してきました
キヤノングループにおいて営業・商品企画・事業計画・技術部門の管理職を経験。営業・マーケティングにおいては新規顧客の開拓・新規販売チャネルの構築を図り販売力構築を実現してきました。 商品企画においては大型の複写機・大型のインクジェットプリンターの国内向け商品企画・製販・商品損益・シェアの拡大・広告宣伝など事業責任者を担当 事業計画ではカンパニーの中長期経営計画策定と推進・組織作り・人材育成を推進...
お気に入り女性比率95%日本一企業元マネージャーが伝える!産休・育休100%の会社が実践する業績向上3つの方法
【プロフィール】 女性活躍推進おもいやりコーチ 女性リーダープロデューサー 合同会社笑人士 代表 1971年 愛媛県新居浜市生まれ・在住 【保有資格】 ■JADA【日本能力開発分析】協会認定SBTスーパーブレイントレーニング 1級コーチ ■国家資格キャリアコンサルタント ■メンタルヘルス・マネジメントⅡ種 男性向けに、産休・育休取得率100%の会社がやっている 生産性がアップする3つの方法(共感力・直働力・感...
お気に入り1万件の審査業務実績! 元労働局勤務の産業カウンセラーによる経営者・人事担当者のための組織活性支援
【対象】 採用・人事に頭を抱えている中小企業の経営者 労働生産性を向上させるための人材確保、 育成・能力開発をしたい経営者 人が育って定着する人事評価・賃金制度をつくりたい経営者 社員のメンタルヘルスの予防、早期発見に取り組みたい経営者 【得られる効果】 ・離職率の低下、採用の強化 ・社員のパフォーマンス向上による企業力アップ ・会社の方向性の明確化 ・社員の役割意識や意識変革 ・社員のモチベ...
お気に入り通信事業における経営戦略のコアコンピタンスとなる業務プロセスの改革の豊富な経験
私は、民間企業からNTTい入社して上司や周囲の皆様にも恵まれて経営戦略の中枢で長きに渡り様々な経験をして来ました。 事業を一層推進するためのグループ会社化、業務プロセスの改革とサイクル化の展着をはじめお客様第一の視点からのCS向上のための改革などです。 また、企画総務部門の経験から企画総務全般の収支管理、情報セキュリティ、各種ハラスメント対応、労使対応、行政対応を数多く経験しました。 現在、経験を買...
お気に入り人財育成トレーナー、メンタルコーチ
株式会社オリエンタルランドにて、商品部マーチャンダイズキャストとして東京ディズニーランドの店舗運営、接客業務を担当。語学力を活かし、海外客の接客にも従事。その後、人財育成会社に入社したことをきっかけに、心理学やコーチング、コミュニケーションスキルなどを積極的に学び研修講師としてデビュー。『ディズニーに学ぶ』シリーズ研修で、日本全国の企業で指導実績を持つ。 2015年に独立し、現在は社員研修、接客...
お気に入り「話し方」を重要視し、可能性を見出し、自発性を引き出し、責任感と熱意を高め、エンパワーメントする
私は、ネガティブな気持ちで離職することを防ぎ、働く方々の熱意と能力を解き放ち、企業の生産性を飛躍させることはもちろん、やりがいと成長を実感できる環境を作るお手伝いをすることが私のミッションであり、思い描くビジョンです。 一般に離職の理由としては「上司と合わない」、「同僚がパワハラを受けているのが耐えられない」など、人間関係の理由が最も多く、離職のうち約30%を占めます。また、評価や人事が理由での...
お気に入り大学教員兼公認会計士(日本・米国)
・西南学院大学商学部准教授(福岡):専門は会計学,経営分析論 ・公認会計士(日本・米国):大学勤務の傍ら,個人で公認会計士事務所を開設しています。 ・統計分析や機械学習をはじめとしたデータサイエンス技術も活用します。 ・NTTデータ金融システム事業本部 ⇒ 長崎県庁 ⇒ 会計検査院 ⇒ 現職 ・多岐にわたる実務経験と大学教員兼公認会計士としての知見を活かし、社外役員(非常勤)としての経営参画に加え、企業研修や講演...
お気に入り”3つの視点”からハンズオンで経営幹部の育成(自立支援)を図りながら経営課題の解決します。
飲食業・宿泊業において約23年間、現場の最前線で”問題把握と課題形成”に取組みチームビルディングによる課題解決と人材育成を図る事で組織活性化を実現し社員満足度の向上、ひいては顧客満足度の向上に取り組んできました。 私の強みとしては「社長の右腕」として社長にアドバイスする事は勿論ですが、”3つの視点”からハンズオンで経営幹部の育成(自立支援)を図りながら経営課題の解決をはかる事ができる事です。”3つの視...
お気に入り19歳から個人事業主で飲食開業 21歳で法人化
はじめて経営者をしたのは飲食店でした。 当時、その店舗が赤字だとは知らずに、居抜きという形で売買しました。わずか1年で利益を出すことができました。 私は広告集客やメニュー開発、人材育成などを通じて、飲食店が売上を伸ばしやすいと考えています。 飲食業界は多くの人にとって開業の可能性があると言えますが持続が難しい業態でもあることは認知するべき内容です。 私は以下の方法で収益をあげていきます。 問...
お気に入り金融・営業関係に自信があります
前職では、金融の仕事・学校法人・エネルギー関係の仕事に携わり、広範囲の知識を身につける事が出來ました。また、現職では、営業管理職として採用され、ライフプラン・コンサルタントの採用・育成、営業所経営を任されておりました。 また、金融リテラシー・年金・外貨・退職者等についても、セミナーを実施しておりました。 これらの経験は、私に大きな自信に繋がっています。これまでの経験を活かし、積極性を持って新た...
お気に入り不動産×料理研究家 ※街づくりから町おこしまで※
大和ハウスで学んだ街づくりや開発のノウハウ、料理研究家で見出した100のコンテスト受賞実績が合わさるイノベーションで貢献していきたいです。
お気に入り世界シェアNo1製品を作り、育て上げた実績による商品開発と営業力強化をサポートします
「シンデレラ製品開発ストーリー」 20世紀最大の知の巨人 ピーター・ドラッカーが著書「創造する経営者」で提唱したシンデレラ製品。 その考え方を知った若い社員2人が埋もれていた製品を市場シェアNo.1に育て上げた実話をもとに、シンデレラ製品導入のポイントをお伝えします。 1982年日本タングステン(株)入社。 大阪支店営業マン時代に、新規開拓に注力し、2度の新規開拓賞を受賞。 同業種営業マンでトップの実績を作...
お気に入りDX推進, 機械学習, 深層学習, CAE解析, サロゲートモデル解析に関することならお任せください
【サポート業務】 技術顧問,技術コンサルタント,データサイエンティスト,CAEエンジニア,CTO 【専門分野】 (1) 機械工学 (2) 人工知能(AI),機械学習(ML),深層学習(ディープラーニング),ロボティクス (3) CAE(Computer Aided Engineering),計算力学,有限要素解析(FEA),構造解析,振動・制御 (4) CAEとMLによるサロゲートモデルを用いた解析 【直近の職務経験】 (1) 機械学習分野:単回帰分析,重回帰分析 (2) 深層学習(...
お気に入り事業開発、人材育成、後継者育成、利益向上の具現化を体現
海外5大陸50か国訪問で異文化コミュニケーションスキル習得 北米通算10年駐在で男女格差問題の解決策の実践 新規市場開拓で攻める戦略策定により市場シェアー10倍に拡大 無能な管理職より、有能な若手育成の実践 女性管理職登用推進し登用 大小の部門を異動して、本流亜流部門の問題点の理解と解決策体現 実績を上げるために、部門の課題の洗い出しと具現化の早期着手を提言する
お気に入りプロジェクトファシリテーション
解決策がわからない困難な課題に対して、プロジェクトを組成し、メンバーの育成をしながらプロジェクトを成功に導く
お気に入り分かりやすく、具体的で、示唆に富んだ、提案型即戦力アドバイザー
■職務要約 1985年大学卒業、同年株式会社トーメン(現豊田通商)法務部に就職し、8年間、国内及び国際法務一般、担保評価審査業務、知的財産権管理及びM&A関連等の業務を経験。 その後、米国法人ソフトウェア会社の日本法人株式会社ロータス(現IBM傘下)で、極東担当法務マネジャーとして、BSA日本事務局の初代事務局長を務めました。1997年から生ごみ処理機メーカーの営業並びに堆肥飼料等の生成物の再利用事業(野菜栽培飼料販...
お気に入り
キーワード
受託可能業務
- 顧問/コンサルタント(96)
- エキスパート/スペシャリスト(46)
- 企業研修(85)
- 講演(72)
所有資格
- 公認会計士(1)
- 税理士(1)
- 中小企業診断士(2)
- 行政書士(1)
- 社会保険労務士(3)
- 外国の専門資格（米国公認会計士等）(2)
- 宅地建物取引主任者(4)
- 不動産コンサルティング技能登録者(1)
- FP(ファイナンシャルプランナー)(7)
- ケアマネージャー(3)
- MBA(4)
- 博士(6)
- TOEIC(10)
- 英検（実用英語技能検定）(10)
- 翻訳技能認定(1)
- 貿易実務検定(1)
- スペイン語技能検定(1)
- ドイツ語技能検定(2)
- 日本語検定(1)
- 日商簿記(5)
- メンタルヘルス・マネジメント(16)
- キャリアコンサルタント(8)
- 衛生管理者(3)
- リテールマーケティング検定(1)
- カラーコーディネーター検定試験(1)
- 医療事務技能(1)
- 秘書検定(1)
- 基本情報技術者(5)
- 情報処理安全確保支援士(1)
- MicrosoftOfficeスペシャリスト（MOS）(3)
- 危険物取扱者(3)
- 建築士(2)
- その他(所有資格)(77)
得意領域
- すべての得意領域
- スタッフ教育・ビジネス基礎研修
支援可能エリア
- アメリカ合衆国(18)
- カナダ(10)
- その他北米(4)
- ブラジル(3)
- その他南米(4)
- インド(3)
- インドネシア(11)
- 韓国(9)
- シンガポール(14)
- タイ(16)
- 台湾(11)
- 香港(6)
- 中国(10)
- フィリピン(11)
- ベトナム(10)
- マレーシア(11)
- ミャンマー(7)
- バングラデシュ(1)
- カンボジア(7)
- モンゴル(1)
- その他アジア(1)
- イギリス(9)
- イタリア(4)
- オランダ(7)
- スペイン(6)
- ドイツ(6)
- フランス(7)
- ベルギー(4)
- ロシア(2)
- その他欧州(4)
- オーストラリア(8)
- ニュージーランド(5)
- UAE(4)
- サウジアラビア(2)
- トルコ(4)
- 南アフリカ(1)
