事業開発、人材育成、後継者育成、利益向上の具現化を体現
[お名前非公開](登録日:23年01月15日)
海外5大陸50か国訪問で異文化コミュニケーションスキル習得
北米通算10年駐在で男女格差問題の解決策の実践
新規市場開拓で攻める戦略策定により市場シェアー10倍に拡大
無能な管理職より、有能な若手育成の実践
女性管理職登用推進し登用
大小の部門を異動して、本流亜流部門の問題点の理解と解決策体現
実績を上げるために、部門の課題の洗い出しと具現化の早期着手を提言する
北米通算10年駐在で男女格差問題の解決策の実践
新規市場開拓で攻める戦略策定により市場シェアー10倍に拡大
無能な管理職より、有能な若手育成の実践
女性管理職登用推進し登用
大小の部門を異動して、本流亜流部門の問題点の理解と解決策体現
実績を上げるために、部門の課題の洗い出しと具現化の早期着手を提言する
| 所有資格 | メンタルヘルス・マネジメント,キャリアコンサルタント |
|---|---|
| 最終学歴 | 大阪外国語大学 フランス語学科 |
| 職務経歴(1) | 企業名:ヤマハ発動機 部署・役職:海外営業、海外拠点社長、グループ企業取締役、新規事業部門長 業種:メーカー(電気・電子・機械・輸送機器) |
|---|
| 就業形態 | 不問 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業可 |
| 業種 | コンサルティング・リサーチ・専門事務所(戦略系コンサルティングファーム) |
| 得意領域 | 営業戦略の策定・展開の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,ブランディング,競合分析・市場分析,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,新規事業企画・立ち上げ,アジア進出支援(中国・インド・東南アジア),キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング,スタッフ教育・ビジネス基礎研修 |
| 支援可能エリア (海外ビジネス) |
|
| 支援可能項目 (海外ビジネス) |
海外進出戦略・事業計画立案,海外市場調査・マーケティング |
| 人脈情報 | 名前は出せません |
同じ地域の顧問
-
サプライチェーン全体の効率化
井関農機、ユニ・チャームでTPSを学び、自社に合った方法にアレンジしながら労働生産性向上に取り組みました。 また、前後工程である資材サプライヤー~物流~得意先様への物と情報の流れを清流化し資材・製品在庫の削減に努めました。退職後に個人でコンサル活動を開始し、日雑、設備メーカー、物流会社等のサプライチェーン全体の効率化を目指した上での改善活動をお手伝いさせて頂いています。 物流会社では、メーカー様、...
お気に入り -
【リクルートでの営業組織マネジメント7年】マーケ→リード獲得→顧客育成まで一貫した営業戦略立案・推進
■アピールポイント ◇セールス:リクルート営業時代に営業通期表彰2度獲得[通期新人賞・通期ベスト11] ◇マネジメント:新規開拓において、チームリーダー時代にチームで日本一獲得 同じく新規拡大においてマネジャー1年目から全国100組織中TOP10以内の獲得実績 ■こだわり ・「活動量」に依存しない営業戦略 ・「迷惑行為」にならない営業戦術 ・「営業が苦手」なメンバーも動ける組織設計 上記にこだわりながらも...
[お名前非公開]顧問/コンサルタント企業研修
[お名前非公開]
(登録日:24年03月20日)回答ポイント:0pt (37歳/静岡県浜松市/広告・メディア)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,...お気に入り -
マネージャーの育成に実績があります!
【略歴】 1993年3月に明治大学経営学部を卒業後、鈴与株式会社に入社。貿易実務を経て、物流企画室に異動。NTT データへの出向や関東エリアの収支改善プロジェクトの事務局として外部コンサルとの協働を経験。また営 業推進室にて、全国の支店を回り新規顧客開拓と収支改善に務めた。その後、関東エリアにて鈴与(株)の物流 の実作業を一手に担う、株式会社鈴与カーゴサービス東京に事実上のトップとして着任。5年の在任中に8拠...
お気に入り
アメリカ合衆国
カナダ
インドネシア
シンガポール
タイ



