顧問の一覧[関西/労務管理・労働問題]
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経営コンサルタント、金融コンサルタント、法務コンサルタントとして顧問、社外取締役を希望します
一度面談いただくと、私という人物をご理解いただけると思います。 現在は行政書士として全国区で幅広く活動しております。
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ITを活用した経営戦略のデザインやソリューション提案から営業の活性化までサポートいたします。
大学卒業後、建材メーカーのトステム株式会社(現 株式会社LIXIL)に入社し、大手ゼネコンや住宅メーカー、販売会社への営業を経験しました。入社後3年半が経過し自らの可能性を試してみたいとの思いから株式会社システムディに転職。その後26年間ソフトウエアを取り扱う仕事に従事してまいりました。 前職では業種特化型、業務特化型のパッケージソフトを取り扱い、文教マーケット、公共マーケットなどへの事業展開、製品企画...
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社外役員(取締役、監査役など)、コーポレートガバナンス、ハラスメント対応、不正調査
弁護士歴22年で、約10年前から、上場企業を含め、社外役員を務めています。 社会福祉法人の理事、医療法人の監事も務めています。 公認不正検査士(CFE)の資格を有しており、上場企業における不祥事調査のための第三者委員会に携わっております。
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経営アドバイザー。研修講師。講演講師。
1.ニデック株式会社(旧:日本電産株式会社)本社:京都、東証一プライム /において約24年間勤務。入社時100人規模から退職時6万人規模に成長した企業の中で、一貫して人事部門を担当してきた。成長の礎を築いたものと自負している。 2.人事体系の整備をはじめ、採用(新卒採用・中途採用)、教育などの体系化を進めてきた。特に〝企業は人なり〟を実践、年間50日におよぶ社員研修を実施、その中で社内講師も務めてきた。 3.退...
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経営情報学を学んだ、経理経験がある助産師
本業は看護学科助産師課程の教授ですが、看護師になる前に経理の経験があります。 これまでの経験を生かして、転職を考えていますので、どうぞよろしくお願いします。
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中小企業とベンチャー企業の経営全般に渡って精通している経営参謀です。
自らもベンチャー企業・中小企業経営を経験しております。 中小企業特有の経営課題や事業の強みなどに精通しております。 経営コンサルタントとしても、小規模企業から年商百億円規模の中堅企業まで、製造業・サービス業・医療法人など幅広い業種での経営全般に渡る支援実績があります。 [小規模企業から概ね従業員数200名規模の中小企業向け] ・経営全般に渡る支援(経営参謀) ・第二創業支援 ・後継者育成支援 ・知...
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製造、生産における困りごと(品質改善、生産性向上など)を現場に寄り添いながらご支援させていただきます
製造、生産における困りごと(品質改善、生産性向上など)を現場に寄り添いながらご支援させていただきます。 ものづくりの原点である「人」「モノ」「お金」の側面から、企業様のスケールにあったご支援をご提案し、ステップアップを行いながら常に右肩上がりの成長をお手伝いさせていただきます。 ご支援は三現主義「現場・現物・現実」を基本的理念とし、経営層のみならず、現場の皆様の声を聞き、その時の企業様の身の丈...
[お名前非公開]顧問/コンサルタント
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(登録日:26年06月02日)回答ポイント:0pt (58歳/兵庫県神戸市/メーカー(電気・電子・機械・輸送機器))人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,生産管理システムの企画・構築の支援,製造工程全般のプロセス・エンジニアリング,原価管理システム導入による製造コストの最適化...お気に入り -
IPO準備2社で内部統制・ガバナンスを構築した監査等委員・監査役候補
■できること IPO準備企業における内部統制・ガバナンス体制の構築および運用を、経営管理部門の責任者として2社でゼロから主導してきました。J-SOX3点セットの作成・整備評価・是正対応、内部監査責任者としての全社的リスク洗い出しと改善提言、監査法人・主幹事証券会社との直接協議、取締役会・株主総会の運営支援まで、ガバナンス体制に関わる実務を一貫して担ってきました。 財務経理・人事労務・情報システム・法務を横...
[お名前非公開]顧問/コンサルタント
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(登録日:26年05月07日)回答ポイント:0pt (39歳/大阪府大阪市/IT・通信・インターネット)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格MBA,日商簿記,その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,社内情報システムの最適化支援,システム監査対応支援,採用支援・組織戦略,労務管...お気に入り -
新規事業立ち上げ(0⇒1フェーズ)、新規事業が成功する企業風土構築
新規に発足した新規事業開発本部の初代企画業務部長として、本部長(副社長)の指揮下で、新規事業の事業化を推進。経営会議陪席経験豊富で数値面の勘所を押さえています。傘下事業部の重要プロジェクトには自ら海外を含む現地に出向いて参画。前例のないことの連続を自ら動いて解決してきました。 そのなかで、撤退に至った事業も複数あり、その反省から、初期段階での仮説共有、検証の重要性を痛感。新規事業を生み出す風土...
[お名前非公開]顧問/コンサルタント企業研修講演
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(登録日:26年05月06日)回答ポイント:0pt (66歳/兵庫県芦屋市/メーカー(素材・食品・その他))人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格中小企業診断士,行政書士,TOEIC,英検(実用英語技能検定) 得意領域事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,新規事業企画・立ち上げ,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,契約書作成,社内トラブル,会社設立・各...お気に入り -
人と組織を元気にする、実務型人材育成・組織開発顧問
私は、食品メーカーにおいて31年間、営業、マーケティング、資材調達、内部統制、人事総務、保険、拠点移転プロジェクト等、幅広い実務を経験してきました。 現場のプレーヤーとして成果を追う立場と、管理職として組織やメンバーを動かす立場の双方を経験しており、机上の理論ではなく、現場で実際に機能する人材育成・組織開発支援を得意としています。 特に強みとしているのは、人と組織の課題を可視化し、関係者を巻き込...
[お名前非公開]顧問/コンサルタント企業研修講演
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(登録日:26年05月04日)回答ポイント:0pt (55歳/奈良県奈良市/メーカー(素材・食品・その他))人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格FP(ファイナンシャルプランナー),英検(実用英語技能検定),キャリアコンサルタント 得意領域人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,内部統制・コンプライアンス,CSR向上の支援 ,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,プレゼン...お気に入り -
採用・コーポレートブランディング支援、各広報物の企画・制作のプロ
■職務要約 揚羽時代は、支社長として関西支社の立ち上げ準備、事業戦略策定・実行、営業戦略策定・実行、ゼロからの顧客戦略・実行、組織形成・実行、人事制度・報酬設計、自社及び顧客の採用戦略立案・実行、教育企画立案・実施をP/Lを運用しながら実施。 それに伴う必要な広報物の企画・制作の実施。IPOを目指す中での事業計画及び人材計画の立案・実行も経験。 また、コーポレートブランディング(アウター、インナー)支...
[お名前非公開]顧問/コンサルタント
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(登録日:26年04月13日)回答ポイント:0pt (49歳/兵庫県明石市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度お気に入り -
丁寧に寄り添う、考えるよりまずは行動。
2002年に社労士試験に合格。一般企業の営業に従事しておりました。 2024年9月に開業登録いたしました。 システム開発会社、訪問介護事業社、ネイルサロン等からの依頼業務として、社会保険関係の届出。 入社退職、離職票、傷病手当申請。障害年金申請代行。 労働保険料の年度更新。 助成金申請代行の実務経験がございます。 主な連絡使用ツールはSlack、チャットワークなど、届出関係は電子申請を活用しております。 ...
[お名前非公開]顧問/コンサルタント
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(登録日:26年02月11日)回答ポイント:0pt (53歳/兵庫県川西市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格その他(所有資格) 得意領域給与計算・社会保険手続き,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成お気に入り -
経営と現場の温度差を埋める、実装型人事
人と組織の課題に真正面から向き合う、実装型の人事パートナーです。 研修設計・ファシリテーション、社員面談、休職者の復職支援、組織改善── 「社内で起きているけれど、社内だけでは解決しにくい問題」を任せてください。 長年の人事経験を通して、私は “人の変化が、組織の変化をつくる” ことを多くの現場で見てきました。 中小企業は特に、一人のつまずきがチーム全体に影響します。 だからこそ、早期に、丁寧に、...
[お名前非公開]顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演
[お名前非公開]
(登録日:26年02月05日)回答ポイント:0pt (51歳/兵庫県神戸市/メーカー(素材・食品・その他))人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格その他(所有資格) 得意領域株主総会等、重要会議の運営,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,ス...お気に入り -
HRの全領域を統合設計。データで証明する「攻めの人事」で事業成長を加速
■ 提供価値 人事を「コストセンター」から「プロフィットセンター」へ転換。採用・育成・人事制度・労務管理の全領域を統合的に設計し、定量的な成果で事業成長に貢献します。 ■ 実績(定量データ) 【採用最適化】 ・新卒採用コスト80万円/人削減(媒体選定・プロセス改善) ・中途採用リードタイム50%短縮 ・内定承諾率を業界平均+20pt向上 【組織開発・定着率向上】 ・離職率を業界平均の半分以下に改善(18% → 8...
[お名前非公開]顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演
[お名前非公開]
(登録日:26年01月15日)回答ポイント:0pt (36歳/兵庫県西宮市/人材サービス・アウトソーシング)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度お気に入り -
建設業の社長経験がある技術士、中小企業診断士、労働安全コンサルタント、省エネルギー診断員
1983年に阪急電鉄株式会社(現社名 阪急阪神ホールディングス株式会社)に入社後、鉄道電気エンジニアとして保守、設計、施工管理などを担当。 2000年にグループ内の電気工事会社取締役に就任、その後、同社の代表取締役社長に就任。 2021年に電気工事の協力会社をM&A(株式取得)でグループ化しその会社の代表取締役社長に就任、現在に至る。 その間に社内では、自動車教習所の社長やグループ会社の監査役に就任。 個人的に...
[お名前非公開]顧問/コンサルタント
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(登録日:25年07月27日)回答ポイント:0pt (66歳/兵庫県尼崎市/建設・不動産)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格中小企業診断士,TOEIC,英検(実用英語技能検定),中国語検定,日商簿記,衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,M&A支援,新規事業企画・立ち上げ,CSR向上の支援 ,情...お気に入り -
デジタルテクノロジによる組織変革(DXの推進)
2021年4月に公募により大阪市CIO/CISO/ICT戦略室長に就任。2022年4月にはデジタル統括室に改組し、デジタル社会にふさわしい都市の実現に向け「Re-Designおおさか・大阪市DX戦略」を策定、2023年4月にCDO補佐監(CDO:大阪市長)を兼務し、大阪市のDXを先導しており、現在、サービスの向上と業務の効率化の実現に向けて、70案件のDXの具体取組みを推進しており、全国自治体DX推進度ランキングでは、第1位を獲得した。 得意分野は...
[お名前非公開]顧問/コンサルタント講演
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(登録日:25年07月09日)回答ポイント:0pt (65歳/奈良県奈良市/公社・官公庁・学校)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格その他(所有資格) 得意領域ITシステム開発・導入,情報システム化計画の策定・展開の支援,社内情報システムの最適化支援,システム監査対応支援,労務管理・労働問題お気に入り -
中小企業の経理財務、人事労務、とくに銀行交渉が得意です。
20代は都市銀行で中小企業の法人融資を担当しました。 30代以降は、上場企業とオーナー企業にて、 管理部門(経理財務、人事労務、総務、経営企画)の職務を担当して参りました。 ①中小オーナー企業(メーカー)では、社長の補佐が最も重要でした。 管理本部長として、経理財務、経営企画、人事(採用)、労務管理など管理部門を幅広く担当しました。 オーナー社長との信頼関係を構築して、管理部門から経営に関わる諸問題へ...
[お名前非公開]顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト
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(登録日:25年06月10日)回答ポイント:0pt (59歳/大阪府大阪市/メーカー(素材・食品・その他))人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格社会保険労務士,宅地建物取引主任者,日商簿記 得意領域上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,財務会計・決算処理・法人税務,節税対策,事象者向け融...お気に入り -
税理士法人および医療法人(専門職業務がメインとなる組織)におけるマネジメントに注力
■活かせる経験・知識 ・経営改善支援、赤字事業の立て直し 数値に基づく現状分析を起点とし、組織の課題を把握・抽出したうえで改善策を立案し、現場と一体となって実行してきました。特に大野記念病院では、透析部門の赤字状態からの脱却に向けて、施設のハード面の改修、人員の再配置、地域医療機関との連携強化などを推進。1年半で患者数倍増と単年度黒字化を実現した経験があります。 ・人事制度構築、職員教育 「企...
[お名前非公開]顧問/コンサルタント
[お名前非公開]
(登録日:25年06月02日)回答ポイント:0pt (78歳/大阪府吹田市/医療関連)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,その他,その他お気に入り -
誠実に・丁寧にサポートいたします
大手企業で人事経験全般の実務経験がございます。 主な業務範囲は以下になりますので、ご確認下さい。 ①給与計算 ⇒ 年末調整対応含む ②社会保険対応 ⇒ 入退社手続き、介護休業・育児休業対応、算定、随時改定等 ③労働保険対応 ⇒ 労働保険料、雇用保険・労災保険対応 ④人事制度構築 ⇒ 就業規則、36協定、給与体系、評価制度等 ⑤労働基準監督署・労働組合対応 ⑥助成金申請対応 ⑦人事その他 ⇒ 採用業務(中途・...
[お名前非公開]顧問/コンサルタント
[お名前非公開]
(登録日:25年04月11日)回答ポイント:0pt (62歳/大阪府大阪市/小売・外食)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格社会保険労務士 得意領域給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成お気に入り -
社内のDX化、組織統制などの課題を解決させてください。
創業より18年経過して19期目を迎えた現在、社内における課題を探す毎日を送っております。コロナによる緊急事態宣言が発令された年、まだDXという言葉はそんなに市場にない時期に社内のDX化に着手しました。単なるペーパーレス化、単なるIT化ではないところにDX化の重要なポイントがあり、経営者によるリスクマネジメントを含めた決済がなければDX化がなしえないという一番の課題を代表取締役であり自身、自らが理解し判断する...
[お名前非公開]顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト
[お名前非公開]
(登録日:25年03月22日)回答ポイント:0pt (45歳/京都府木津川市/人材サービス・アウトソーシング)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,新規事業企画・立ち上げ,社内情報システムの最適化支援,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦...お気に入り
キーワード
受託可能業務
- 顧問/コンサルタント(53)
- エキスパート/スペシャリスト(19)
- 企業研修(34)
- 講演(30)
所有資格
- 中小企業診断士(4)
- 行政書士(4)
- 弁護士(海外法含む)(1)
- 社会保険労務士(3)
- 宅地建物取引主任者(2)
- FP(ファイナンシャルプランナー)(3)
- MBA(5)
- TOEIC(10)
- 英検(実用英語技能検定)(7)
- 観光英語検定(1)
- 通訳案内士(1)
- 貿易アドバイザー(2)
- 実用フランス語技能検定(1)
- 中国語検定(2)
- 日商簿記(8)
- メンタルヘルス・マネジメント(1)
- キャリアコンサルタント(2)
- 衛生管理者(2)
- マイナンバー実務検定(1)
- 登録販売者(1)
- 危険物取扱者(1)
- その他(所有資格)(40)
得意領域
- すべての得意領域
- 労務管理・労働問題






