顧問の一覧［関東/男性/給与計算・社会保険手続き］

• IPO準備の経験が豊富

  財務経理を中心に職務経歴を積み、監査法人及び会計事務所勤務(約7年)企業財務・会計の基礎を習得。その後事業会社に移り、財務・会計及び管理系の要職を歴任し、役員として、経営の中枢で経営課題の解決に従事して参りました。また、IPO(東証マザーズ上場)とPO(東証一部上場)計画、準備、実現した経験がございます。 組織再編のプロセスの遂行、M&A案件の探索、企業価値評価及び買収交渉及び組織再編を複数経験し、これらに強...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：23年01月23日）回答ポイント：0pt

  （64歳/千葉県印西市/その他）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格－ 得意領域全社戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,...
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• 経営全般に関する知識、経験が豊富。企業業績立て直しに関する経験。海外進出支援サポートも可能

  大規模な組織から小さな組織の運営を経験し又自ら企業を創業した事によりStart Upも経験しました。企業経営の豊富な知識経験があります。

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：22年12月21日）回答ポイント：0pt

  （69歳/東京都八王子市/人材サービス・アウトソーシング）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格MBA 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,新規事業企画・立ち上げ,商談通訳・アテンド通訳,アジア進...
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• 25年間の外資系日本法人勤務のうち15年間はCFOの経験

  経理財務に 40 年の経験を有し、決算申告業務の他に会計システムの導入、新規ブランドの導入、譲渡、ジョイントベンチャー等多くのプロジェクトを経理責任者として管理監督してきました。 スウォッチグループジャパン株式会社では CFO として、経理財務の他、ロジスティクス、IT、総務、法務、ファシリティーなど間接部門の総括もしており、42 名の社員の監督をしていました。 また、内部統制、移転価格、年金制度変更な...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：22年07月09日）回答ポイント：0pt

  （67歳/東京都杉並区/専門商社・流通）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格TOEIC,その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,新規事業企画・立ち上げ,情報システム化計画の策定・展開の支援,給与計算・社会保険手続き,採用支援...
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• 外部監査役(非常勤)希望として登録させていただきます。 コミュニケーション力にご期待ください。

  約30年間の管理部門全般におよぶ実務経験と、その後10年間は取締役として管理部門を担当、直近の2年間は常勤監査役を歴任し、2021年に退任しました。 直近の10年間は取締役(管理担当)として、経理・財務、評価制度をはじめとした人事制度の見直しと規程類の整備、取締役会・株主総会の運営、内部統制・内部監査(コンプライアンス、リスクマネジメント)など、管理面全般につ いての実務とマネジメントを行ってきました。 ...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：22年07月09日）回答ポイント：0pt

  （71歳/神奈川県横浜市/金融・保険）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,代理店・FC戦略,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,株主総会等、重要会議の運営,CSR向上の支援 ,給与計算・...
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• 海外進出支援はお任せ下さい。

  これは60 歳で定年退職と言う節目を向かえた折に、今後の社会貢献目標の様なものを考えました。【日本の中堅中小製造業の優れた製品をアジアで拡販する】 得意分野 1.海外展開 東南アジアでの「現地法人の設立・立上・経営」「販路開拓・営業展開」「仕入先開拓」には自 信があります。プラント建設、ホテル建設、自動車工場建設、百貨店建設、コンクリート二次製品工場建 設等における工程管理、資材調達...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：22年03月07日）回答ポイント：0pt

  （74歳/埼玉県川越市/建設・不動産）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,メデ...
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• 人事部門一筋35年

  東芝グループにて、35年に亘り人事部門で様々な業務を経験しました。直近の14年間は人事の責任者として人事処遇制度の構築や労基署対応等人事部門におけるあらゆる業務を経験しました。 なお、3年前から(株)エムケイシステムにて人事諸制度改定と運用サポートを行ってきました。 若い方々に少しでも有益なアドバイスを行い、これまでのキャリアが活かせれば幸甚です。

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：21年10月28日）回答ポイント：0pt

  （64歳/埼玉県さいたま市/IT・通信・インターネット）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成
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• 人事労務・法務

  人事諸規定整備・施策 労働組合折衝 給与計算コントロール ファシリティ業務 新規事業マネジメント

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：21年08月11日）回答ポイント：0pt

  （60歳/東京都練馬区/小売・外食）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格FP(ファイナンシャルプランナー),日商簿記 得意領域給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,契約書作成,社内トラブル,助成金・補助金,会社設立・各種法人設立,飲...
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• 人材価値の差異化を向上するためのあらゆる人事関連施策についての開発経験を有しております。

  大手電機メーカーにて人事業務全般のあらゆる領域を経験し、企業の競争力を左右する人材価値の差異化を向上するためのあらゆる施策に関する経験を有しているとの自信があります。特に、次世代人材の発掘と育成、そのためのプログラムの展開には、幅広い経験を有し、外部からも注目を集めたプログラムを開発した実績があります。 1)次世代リーダー育成 採用から人材育成、人材配置・ローテーション、リーダー育成プログラム...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修

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  （登録日：21年02月07日）回答ポイント：0pt

  （67歳/神奈川県平塚市/メーカー（電気・電子・機械・輸送機器））

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,その他,その他
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• 人事部・経理部を経験し、海外勤務は10年以上。英語での業務もOK

  人事部では、退職金制度の改定や人事評価制度の改定、給与制度の改定を行った。 通算10年以上の海外勤務経験(アメリカ、ドイツ)を通じて、現地社員の評価制度や就業規則も作成した。 またControllerとして、資金繰りや決算業務も実施した。

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：19年12月18日）回答ポイント：0pt

  （69歳/千葉県習志野市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域商談通訳・アテンド通訳,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,財務会計・決算処理・法人税務,確定申告・個人税務
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• 過去15年間、中国上海にて会社設立時より関わり、現地の人脈を通じて会社に貢献しました。

  現在まとめています。

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：19年10月28日）回答ポイント：0pt

  （63歳/東京都荒川区/メーカー（電気・電子・機械・輸送機器））

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,代理店・FC戦略,マーケティング戦略の策定・展開の支援,新商品・新サービ...
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• 働き方改革を含めた人事労務を主体にした事業経営諸施策のスピ-デイな策定・実行力があります。

  【職務略歴】 1977年東電同窓電気株式会社に入社。総務部労務課にて、人事・労務・安全衛生管理等を経験。1994年労務課長昇進後は採用担当、労組対応、労基署対応等を経験。 1998年に労災保険申告改善を提案・導入により同保険料を約20%減少させ、社長賞を受賞しました。1999年7月、個人に対して、長年の安全衛生活動が評価され、建設業労働災害防止協会から「安全衛生功労賞」表彰を受賞しました。2001年に「成果主義型人事...

  ［匿名希望］

  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

  ［匿名希望］

  （登録日：19年06月13日）回答ポイント：0pt

  （年齢非公開/神奈川県横浜市/電気・ガス・水道）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格キャリアコンサルタント,衛生管理者,危険物取扱者,その他(所有資格) 得意領域広報・PR策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,...
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• 元デルタ航空 太平洋地区財務部長。レベニューマネジメントと財務戦略で利益構造を立て直します

  ■略歴 1952年12月11日生まれ。千葉県出身。 明治学院大学 文学部 英文学科卒業。 元デルタ航空(旧ノースウエスト航空) 太平洋地区 財務本部 財務部長 経営財務・収益戦略アドバイザー ■プロフィール詳細 1975年、明治学院大学文学部英文学科を卒業後、ノースウエスト航空に入社。以来、定年退職までの約37年間、一貫して同社および統合後のデルタ航空において経営管理・財務領域に従事し、太平洋地区財務本部の財...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：26年08月29日）回答ポイント：0pt

  （73歳/千葉県四街道市/運輸・物流）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,契約書作成,財務会計・決算処理・法人税務,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,キャ...
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• 中小企業も含めた経営経験が多数の社会保険労務士です

  30年を超える上場食品メーカーで、主に企画・マーケティング・経営を現場で経験し、その間にニューヨーク大学やスタンフォード大学の夜間などで机上の勉強もしました。その後、中小企業の経営を4社経験してます。その経験の中で、必要と感じたCFPや社会保険労務士の資格を取得しました。現在は、4社の顧問と並行して社会保険労務士として独立開業して、医療・介護などの事業者の顧問社労士を請け負っています。 HPご参照くださ...

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  顧問/コンサルタント企業研修講演

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  （登録日：26年05月29日）回答ポイント：0pt

  （68歳/東京都世田谷区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格社会保険労務士,FP(ファイナンシャルプランナー),メンタルヘルス・マネジメント,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,欧米進出支援(北米・欧州),給与計算・社会保険手続き,労務管理・労働問題,就業規則・...
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• マーケティング、会計(節税)、経営戦略が得意

  マーケティングはイオン株式会社、会計(節税)は税理士事務所を通じて100以上の顧問先があり、経営戦略は自社グループの8社立上げの経験を生かせます。

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：25年12月11日）回答ポイント：0pt

  （63歳/東京都中央区/小売・外食）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格税理士,行政書士,その他(所有資格) 得意領域CRM推進支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定・展開の支援,ブランディング,市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,新商品・新サービスの企画・開発,メディア...
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• 人事労務分野

  大手や中堅企業にて、約40年間一貫して人事労務分野を歩んで参りました。 その間、国内外において、人事処遇制度の企画運用、人事関連社内規定の制改定、人事異動管理、採用管理等の業務に携わってまいりました。

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：25年08月12日）回答ポイント：0pt

  （66歳/埼玉県草加市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成
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• 人的資本経営の実現に向け、組織・人事領域をメインとする経営基盤整備ソリューションを提供

  1)多様な業務経験、プロジェクト経験を踏まえたビジネススキル 銀行に入行後10数年は、ビジネススキル全般を修得。米国にてリーガルスキルを修得できたことは、その後様々な業務で活かすことができ大きな糧に。2000年5月にメガバンクの合併が決定し、それ以降、現場(営業店)の3年を除き、新人事制度構築、オペレーション抜本改革、JVでの新規ビジネス立上げ、アジアでのリテールビジネス展開等多くのプロジェクトのヘッドとし...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：25年05月30日）回答ポイント：0pt

  （64歳/東京都世田谷区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績1件 プロジェクト1件
  登録状況－ 所有資格－ 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,新規事業企画・立ち上げ,CSR向上の支援 ,アジア進出支援(中国・インド・東南アジア),...
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• 組合以外の人事領域はプレーヤーとしての経験値があり、特に評価制度、賃金制度の構築には自信があります

  これまで事業会社を5社経験しており、現在5社目の会社で人事部長を担当しております。転職は全て人事職でありますが、入社後、営業職や工場管理部門なども経験しております。主な経験領域を以下に示します。 評価制度構築実績:15件、賃金制度構築実績:20件 就業規則全面改正実績あり(熊谷組) 生涯人事面接人数:2000名以上 教育企画、講師:内製化実績10件以上(テクニスコ) ペイロール経験:5社(最大12000名) 労務対応経...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修

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  （登録日：25年05月18日）回答ポイント：0pt

  （64歳/東京都葛飾区/メーカー（電気・電子・機械・輸送機器））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域CS・ES向上支援,上場準備、支援,生産管理システムの企画・構築の支援,原価管理システム導入による製造コストの最適化支援,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理...
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• 収益不動産の売買仲介、教育研修や企業セミナーの企画・運営、上場企業での人事総務経験

  ・不動産仲介: 物件紹介と契約業務の管理・実行 ・物件紹介営業: 法人顧客・個人投資家への提案営業活動 ・不動産投資: 自社での投資物件購入の選定と分析業務 ・マネジメント: 部門・チームの業務進捗管理と指導 ・教育研修:不動産企業向け新人研修・階層別研修の企画立案と運営 ・総務経験:東証1部上場準備、株主総会準備・運営 ・人事経験:800名以上の新卒・中途面接実施

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：25年02月25日）回答ポイント：0pt

  （67歳/神奈川県横浜市/建設・不動産）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格宅地建物取引主任者,その他(所有資格) 得意領域アカウント・マネジメントの助言,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,給与計算・社会保険手続き,就業規則...
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• 人事関連業務の実務から制度設計まで幅広く経験し、リーダーとして組織改革なども経験してきました

  1.人事業務の経験 ・制度設計と定着に向けた社内展開を30歳から経験 ・労務管理(採用・人事トラブル対応・官公庁対応・労働災害。・社会保険)の実務も経験 ・就業規則・規定の改定および周知 ・人事システムの運用管理/汎用システムの導入および定着 ・人事制度の改定運用管理 ・ペイロール業務の統括管理 2.総務業務 ・事業所の管理責任者(約4000人の事業所長として事業所内の管理運営)、 3.労働組合役員 ...

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  （登録日：23年11月26日）回答ポイント：0pt

  （67歳/東京都三鷹市/メーカー（電気・電子・機械・輸送機器））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成
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• 管理部門の業務なら全てOK

  ・3社の上場企業での取締役 ・2社の上場企業の財務経理部長 ・IPO準備会社での管理部長 ・老舗商社でのシステム部長兼財務経理部長 ・外資系上場企業の財務経理部長

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：19年02月25日）回答ポイント：0pt

  （64歳/東京都中央区/専門商社・流通）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格MBA,日商簿記,その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,新規事業企画・立ち上げ,情報システム化計...
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