恐怖、ストレス、不安の原因を特定し対処してますか?

投稿日: 作成者: KENJINS運営会社社長 カテゴリー: 運営会社社長   パーマリンク

こんにちは、業界唯一の顧問契約マッチングサイト
「KENJINS」の本田季伸です。

「おまえは獣から逃れようとしている。
しかし、その途中で荒れ狂う大海に出会ったら、
おまえは獣の口のほうに引き返すのか?」

<シェイクスピア>

新しいチャレンジに対する、恐れに打ち勝つには、
恐怖、ストレス、不安への原因を規模の大小構わず、
全てリストにして書き出してみることです。

なぜなら、恐怖の原因の多くは、「失敗への恐れ」と
「能力がないと思われることへの恐れ」の「感情」が
目標や夢の実現に向けた積極的な行動を遠ざけており、
原因を特定すれば、些細なことに思えてくるからです。

挑戦する対象について、より多くの情報を収集し、
自分が「何を恐れているか?」を深く分析していけば、
漠然とした恐れを克服し、勇気や自信に転換すること
ができるのです。

恐怖、ストレス、不安の原因を特定し対処してますか?

「知恵、経験、人脈」を豊富に持つ、顧問のチカラで、
「業務提携・販路開拓・海外進出・新規事業」などの
経営課題を解決し、「売上アップ」を可能にする!

限界突破に導く、最強の顧問を探すなら「KENJINS」
http://kenjins.jp/

本田季伸のプロフィール

Avatar photo 連続起業家/著者/人脈コネクター/「顧問のチカラ」アンバサダー/プライドワークス株式会社 代表取締役社長。 2013年に日本最大級の顧問契約マッチングサイト「KENJINS」を開設。プラットフォームを武器に顧問紹介業界で横行している顧問料のピンハネの撲滅を推進。「顧問報酬100%」「顧問料の中間マージン無し」をスローガンに、顧問紹介業界に創造的破壊を起こし、「人数無制限型」や「成果報酬型」で、「プロ顧問」紹介サービスを提供。特に「営業顧問」の太い人脈を借りた大手企業の役員クラスとの「トップダウン営業」に定評がある。

経営者・採用担当者の皆様へ 日本最大級の顧問契約マッチングサイトのKENJINSでは、年収700万年収1500万クラスのハイクラス人材を、正社員採用よりも低価格で活用可能です。顧問のチカラで圧倒的な成果をコミットします。

この記事にコメントする


この記事の関連記事

オフショアリングとは?外国人労働者が採用難の打開策になる訳

近年、テクノロジーの進化に伴い、「オフショアリング」を推進する会社が増えています。その理由としては、オンライン会議ツールの発展により、国内拠点と海外拠点のコミュニケーションが容易になったからです。 また、ビジネスを管理するためのさまざまなシステムが開発され、各拠点の稼働状況など...[続きを読む]

努力とは?目標を掲げ継続した行動が成功に繋がる訳

努力することが人生やビジネスを成功へ導く基本となる理由 努力を成功へ導く具体的な方法について考えてみましょう。成功には明確な目標設定が不可欠です。目標があることで、その達成に向けた努力を集中させることができます。まずは短期的な目標と長期的な目標を設定し、日々のタスクを整理...[続きを読む]

団塊の世代とは?コーチングの仕事に団塊の世代が最適な訳とは?

現在、日本では団塊の世代が定年退職を迎え、60歳から70歳の人がフリーランスとなり、業務委託で顧問として活動する人が増えています。 その中でシニア世代の場合には、経営コンサルティングよりもコーチングの仕事に需要があると言えます。その理由は、団塊世代の特有の考え方や働き方が関係し...[続きを読む]

飛躍の意味・自己成長を遂げ飛躍するためのコツ

飛躍にはマインドセットと行動が必須要件になる訳 飛躍するためには、具体的なステップを踏むことが非常に重要です。まず、自分の目標を明確にしましょう。どのようなキャリアを築きたいのかを具体的に描くことで、必要な行動が見えてきます。次に、自己分析を行うことが大切です。自分の強み...[続きを読む]

コーチングの意味と効果的な潜在能力の引き出し方を解説

コーチングとは?自己認識の効果や自身の行動を促す重要性 コーチングとは、個人やチームが目標を達成するためのサポート手法です。専門のコーチがクライアントに対して、問いかけやフィードバックを通じて自己認識を高め、行動を促すことが特徴です。このプロセスを通じて、クライアントは自...[続きを読む]