あなたが理想とする会社はどんなビジョンを掲げていますか?

投稿日: 作成者: KENJINS運営会社社長 カテゴリー: 運営会社社長   パーマリンク

本日の「賢人たちに学ぶ 道をひらく言葉」を贈ります。

「理想や信念を見失った者は、戦う前から負けているといえよう。
廃人と同じだ。理想を持ち、信念に生きよ。」

武将・戦国大名<織田信長>

真の起業家を目指すなら、売上目標のみに邁進するのではなく、
会社を通して世の中に対して実現したい長期的な経営理念を
明文化した、「大きなビジョン」を掲げることです。

なぜなら、経営者のビジョンは、数値目標とは大きく異なり、
社会貢献の要素が強く、人を動かすためには「目標」ではなく、
ビジョンを掲げることが必須要件になるからです。

そこで一緒に働くメンバーやステークフォルダーが誇らしく思え、
心躍るような組織ビジョンを策定することが、物事に一致団結して
行動するための指針となり、すべての活動の原動力となるのです。

あなたが理想とする会社は、どんなビジョンを掲げていますか?

<本田季伸>

現代に生きる賢人たちの持つ知恵、経験、人脈を活用し、
「限界突破」を可能にする、業界唯一の顧問依頼サイト。
顧問の力でブレイクスルーを起こす「KENJINS」登場!
http://kenjins.jp/

本田季伸のプロフィール

Avatar photo 連続起業家/著者/人脈コネクター/「顧問のチカラ」アンバサダー/プライドワークス株式会社 代表取締役社長。 2013年に日本最大級の顧問契約マッチングサイト「KENJINS」を開設。プラットフォームを武器に顧問紹介業界で横行している顧問料のピンハネの撲滅を推進。「顧問報酬100%」「顧問料の中間マージン無し」をスローガンに、顧問紹介業界に創造的破壊を起こし、「人数無制限型」や「成果報酬型」で、「プロ顧問」紹介サービスを提供。特に「営業顧問」の太い人脈を借りた大手企業の役員クラスとの「トップダウン営業」に定評がある。

経営者・採用担当者の皆様へ 日本最大級の顧問契約マッチングサイトのKENJINSでは、年収700万年収1500万クラスのハイクラス人材を、正社員採用よりも低価格で活用可能です。顧問のチカラで圧倒的な成果をコミットします。

この記事にコメントする


この記事の関連記事

独自の強みをブランド化し、存在価値を顧客に植え付けてますか?

本日の「賢人たちに学ぶ 道をひらく言葉」を贈ります。 「これからは、製品の差別化が難しくなり、競争相手のイノベーションの速度があがり、ブランドの力がますます強まる。」 <ギリアン・ロウ、ニック・グランド> スタートアップの起業家ならば、自社ならではの「個性」を創り、あらゆる...[続きを読む]

心の声に従い、個性を生かせる仕事に出会ってますか?

本日の「賢人たちに学ぶ 道をひらく言葉」を贈ります。 「究極の表現で言い表すとするなら、 成功とは自分の個性を最大限に発揮することです。」 <オグ・マンディーノ> ビジネスでの成功確率を上げるには、自分好みや適正を 知り、個性を生かせる仕事を選ぶことです。 なぜなら、自分...[続きを読む]

何事も実践することで、価値ある経験を積んでますか?

本日の「賢人たちに学ぶ 道をひらく言葉」を贈ります。 「自分の経験は、どれほど小さくても百万の他人がした経験よりも価値ある財産である。」 <レッシング>詩人・劇作家・思想家・批評家 自分自身が実際に経験したことは、とても貴重です。 なぜなら、他人から聞いた体験や、読書から...[続きを読む]

団塊の世代とは?コーチングの仕事に団塊の世代が最適な訳とは?

現在、日本では団塊の世代が定年退職を迎え、60歳から70歳の人がフリーランスとなり、業務委託で顧問として活動する人が増えています。 その中でシニア世代の場合には、経営コンサルティングよりもコーチングの仕事に需要があると言えます。その理由は、団塊世代の特有の考え方や働き方が関係し...[続きを読む]

CTOや技術顧問を組織外から見つけ、挑戦に参画させてますか?

本日の「賢人たちに学ぶ 道をひらく言葉」を贈ります。 「社外のプロと社内のプロの妥協のないぶつかり合いから、新しい価値が生まれる。」 <日覺昭廣>東レ社長 テクノロジーを武器にしたスタートアップを創出するためには、「仕様書」が無くても「アジャイル開発」で開発プロジェクトを推...[続きを読む]