顧問の一覧［顧問/コンサルタント/関東/千葉県/その他(所有資格)］

• 素材製造工程の技術開発・工場管理・品質管理及び熱・環境系エンジでの豊富な経験

  ■業務概要 東大・コーネル大学・東北大学で化学工学・環境技術を学び、日本製鉄等の生産現場や技術開発・エンジニアリングの実務で成果を上げてきました。 工場での生産管理・品質管理の経験や鉄鋼や環境・リサイクル関連の新規プロセスの開発での経験を積んできました。技術開発関連では、ものづくり大賞などの受賞もしています。 日本製鉄の新規事業としての環境リサイクル施設の企画・運営の経験もあります。 生産技...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：23年10月29日）回答ポイント：0pt

  （68歳/千葉県千葉市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格博士,TOEIC,その他(所有資格) 得意領域生産管理システムの企画・構築の支援,製造工程全般のプロセス・エンジニアリング,品質改善支援,新技術の研究開発支援,特許・商標・意匠・知財,プレゼンテーション指導・プレゼン資...
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• 世の中の環境が競争優位の直線型経済の概念から循環型経済に変化してる事を理解して提案

  相手の立場をよく考えてお聞きして今迄経験してきた食品業界で身に付けた経験を自分では限界を作らずらずに新しい展開力で製造から販売まで全ての内容で営業支援に貢献して参ります。

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：23年10月22日）回答ポイント：0pt

  （67歳/千葉県我孫子市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,新商品・新サービスの企画・開発,事業戦略策定・推進支援,その他
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• プロジェクト・エンジニア(工事全般管理)、中小企業診断士及びISO14001(EMS)主任審査員

  プラント・エンジニアリング業務として工事管理全般、中小企業診断士として経営管理及び環境管理システム主任審査員としてPDCA定着/業務改善活動を経験してきました。これらの経験は企業の課題解決に適切に対応できます。企業の課題解決に全力を尽くし経験を活かしていきたい。 ■自己PR 工事管理、コンサルタント及び審査業務を経験し、組織を一体化し課題解決に取組み成果をあげてきました。多くの経験が新たな課題解決に...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：19年01月04日）回答ポイント：0pt

  （84歳/千葉県市/建設・不動産）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格中小企業診断士,その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援
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• 食品、添加物、食品衛生法、日本への輸入に対して気を付けること、化粧品表現方法

  食品衛生法は年々厳しくなる中、営業で新しく品物を決める際は、気を付けなければいけないことは増えております。また、これらはその国の事情に詳しいこと、長年の経験で、現地のメーカーすら知らなかったことを先に見つけるのを行ってきました。その際はHACCEPなども把握しておかないと、現地の工場に行っても無駄足となります。 長年、現地とのやり取り、厚生省とのやり取りを重ねていますので、現地では様子を見るだけで、...

  ［匿名希望］

  顧問/コンサルタント企業研修講演

  ［匿名希望］

  （登録日：18年11月12日）回答ポイント：0pt

  （年齢非公開/千葉県松戸市/専門商社・流通）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域アジア進出支援(中国・インド・東南アジア),国際物流・貿易・通関・海外販路,欧米進出支援(北米・欧州),海外進出支援(その他),品質改善支援,その他,その他
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• 人事労務管理からメンタルヘルスまで

  外資系製薬企業の営業・生産職を経験の後、人事労務の経験を20年。 社員採用、管理職者をはじめとした従業員への教育研修を実施。 産業カウンセラー、キャリアコンサルタントの資格を有し、メンタルヘルス支援やハラスメント防止対策を実施。 組織開発としての、風通しの良い職場づくり、メンタリング制度導入なども経験。

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  顧問/コンサルタント企業研修講演

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  （登録日：18年09月17日）回答ポイント：0pt

  （60歳/千葉県浦安市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,キャリアカウンセリング,産業カウンセラー,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修,...
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• 私の経験や知識をうまく活用してください!

  ご支援可能な項目は以下ですが、該当しなくてもまず一声おかけください。 1.新システム導入、プロジェクトマネジャーのご支援 18年間、大手IT企業で、システム導入コンサルティングのプロジェクトマネジャーを担当してきましたので、新システム導入等でお困りのお客様のご支援可能です。また下記内容以外でもお困りごとあれば、お声をかけてください。 1) システム開発・保守プロジェクトのプロジェクトマネジャー、...

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  顧問/コンサルタント企業研修

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  （登録日：18年09月10日）回答ポイント：0pt

  （65歳/千葉県柏市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格FP(ファイナンシャルプランナー),その他(所有資格) 得意領域ITシステム開発・導入,情報システム化計画の策定・展開の支援,社内情報システムの最適化支援,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,ビジネスセミナー講師・コーディネーター
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• 職場のメンタルヘルスケア(予防、早期発見対応、復職支援)に総合的に取り組んできた実践があります。

  長年にわたり官庁、企業の健康管理センター等で、職場のメンタルヘルスケアに実践的に取り組んできました。 1次予防としての啓発「研修」2次予防の早期発見、対応としての「カウンセリング(こころの健康相談)」3次予防として「職場復帰支援」。それら総合的な支援の知見をいかした研修を行うことができます。 メンタルヘルスの予防では、新人から管理職まで幅広い対象に研修を実施。研修の内容はストレスへの基礎知識セルフケ...

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  顧問/コンサルタント企業研修講演

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  （登録日：18年07月03日）回答ポイント：0pt

  （69歳/千葉県千葉市/その他）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域産業カウンセラー,その他,その他
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• 中小企業の海外進出・拡大の支援

  これまでアジア、アフリカ、中南米諸国での事業を支援してきましたので、これら地域・諸国の生活習慣や商習慣の知見があり、また人脈もあります。海外進出・拡大のための調査企画、計画立案、実施監理のサポートが可能です。また、国際協力機構（ＪＩＣＡ）の中小支援制度の利用もお手伝いできます。

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  顧問/コンサルタント講演

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  （登録日：17年12月11日）回答ポイント：0pt

  （77歳/千葉県市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,市場調査・リサーチ,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CSR向上の支援 ,アジア進出支援(中国...
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• メンタルヘルス、ハラスメント研修講師

  ２００７年に産業カウンセラー資格を取得。以降、（株）ぎょうせい研究員として全国の自治体で、メンタルヘルス及びハラスメント対策の研修講師を歴任。 また研修講師を務める傍ら、本業の映像制作の分野でも、メンタルヘルス、ハラスメントに関連する映像ツールの制作を行っている。

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  （登録日：17年08月16日）回答ポイント：0pt

  （64歳/千葉県柏市/公社・官公庁・学校）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域キャリアカウンセリング,産業カウンセラー,スタッフ教育・ビジネス基礎研修,その他,その他
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• かつてはボクサーで明るく元気なシニアです。人事管理や工場管理が得意です

  ①２５年の経営コンサルタント実績では、殆どが「管理」です。 人事管理（人事制度構築）と工場管理（ＩＳＯ関連指導）でした。 日本では人事制度構築で大中小の企業において約５０社を経験しました。 中国やベトナムでは工場管理を主に指導の経験があります。直近の６年間は中国大連に事務所を置き活動しました。日系企業は殆ど訪問しました。 管理（マネジメント）に強い興味と強みを持っています。よろしくお願いしま...

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  （登録日：17年08月11日）回答ポイント：0pt

  （75歳/千葉県松戸市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域マーケティング戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,アジア進出支援(中国・インド・東南アジア),採用支援・組織戦略,プレゼンテーション指導・...
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• 新規事業開発戦略立案、新規大手クライアントのアカウント開拓領域のプロ

  ■活かせる経験・知識 ◇経営管理全般において、現場と経営サイドの両面から複眼的な事業運営を経験。 ◇クライアントが市場から正当な評価を受けることを目的とした、広報戦略を構築・推進。 ◇多業種での適応能力とビジネス英語力。 ◇プロ・アマスポーツ団体の広報活動の改善プログラムを開発。 ■自己PR ◇経営戦略策定能力 社内関係部署の問題点を抽出して経営課題の分析を行い、組織を有機的に機能させる事業戦略を構築...

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：17年07月10日）回答ポイント：0pt

  （64歳/千葉県千葉市/広告・メディア）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定...
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• 営業強化? 個人のスキルアップですか? しくみとしての販路拡大ですか?

  1990年代前半、IBMは史上最大のリストラを敢行。多数の営業パーソンも退職しました。お客様へのサービスレベル低下が懸念される中で取られた施策が電話営業。限られた人数が交通費を使うことなく、多くのお客様から「満足」をいただきました。 このプロジェクトの日本IBMでの立ち上げにスキルリーダーとして参画し、その後電話営業部隊が独立した子会社で人材開発部長として、新卒社員や中途採用社員の研修を改善してきました...

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  （登録日：15年11月30日）回答ポイント：0pt

  （64歳/千葉県八千代市/人材サービス・アウトソーシング）

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  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,新商品・新サービスの企画・開発,ダイレクト...
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• 企業の社会貢献度は内部組織のマネジメントの質で図れる。

  品質マネジメントシステムを筆頭に各種国際規格（ＩＳＯ）マネジメントシステムを道具とし用いるとで企業・組織の発する狙ったパフォーマンスが有効となり顧客満足が得られる。

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  （登録日：15年11月20日）回答ポイント：0pt

  （80歳/千葉県市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,生産管理システムの企画・構築の支援,品質改善支援,就業規則・給与制度,その他,その他
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• 会社の利益増大を図る人材戦略～マンネリを打破、高生産性社員を増やし組織強化を実現 する役立つ実践法

  ● 利益増大実現のために、人材育成と組織強化からのアプローチが近道 　ルーチン業務ができていることで満足しマンネリに安住してしまうのも人材。 育成のために費用を使ってもそれ以上の価値をもたらしてくれるのも人材。 　うまく廻っているように見える組織も、価値をもたらす社員の集団と安住した社員の集団とでは、どだい質が違います。どちらが発展し続けられるかは自明の理です。 　利益に貢献しない人材を多く...

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  （登録日：15年04月17日）回答ポイント：24pt

  （75歳/千葉県船橋市/IT・通信・インターネット）

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  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修,その他,その他
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• 社員と組織を元気にするメンタル対応の助っ人

  １０年間のカウンセラー経験を生かした企業へのノウハウ提供。 1.これまでに１２００ヵ所以上、１８００名以上の拠点訪問と個別カウンセリングの実績がある。主に自殺者対応、震災時の東北全店訪問、緊急時のカウンセリング等実践にて現場主義で対応を行う。 また、オンサイトカウンセリングなどの会社に提案し、自己開拓と実践を敢行。 2.社員の心身不調予防の提言・ＯＪＴ，ＯＦＦＪＴの教育研修実践 3.組織の社長...

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  （登録日：14年06月17日）回答ポイント：27pt

  （63歳/千葉県千葉市/運輸・物流）

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  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,採用支援・組織戦略,アドバイザー,その他,その他
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• 社員研修

  トップも含む全社員対象に、資質教育（ヒューマンスキル研修）を行います。経営者との話し合いを通じて、その会社の風土にあった研修を実施することを目標にしています。

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  （登録日：14年01月30日）回答ポイント：0pt

  （79歳/千葉県柏市/その他）

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  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域その他,その他
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• 人事・労務課題解決のスペシャリスト

  1.特定社会保険労務士として専門性を活かした、人事・労務課題に対する的確なアドバイスの提供 2.ソニーでの経験を活かした、経営改革や組織活性化プロジェクトの推進 3.社会保険労務士に認められているいる、健康保険、厚生年金保険及び雇用保険の資格得喪届、報酬月額算定及び変更届の手続代行業務 4.特定社会保険労務士にのみ認められている、個別労働紛争解決手続き代理業務 特定社会保険労務士（東京都社会...

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  （登録日：14年01月18日）回答ポイント：0pt

  （78歳/千葉県我孫子市/メーカー（電気・電子・機械・輸送機器））

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  登録状況－ 所有資格社会保険労務士,その他(所有資格) 得意領域営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,採用支援・組織戦略
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• 人事制度再構築や組織活性化が得意領域です。

  　これまで、20年以上に渡って経営コンサルティング業務を行ない、数多くの企業の経営改革を実現してきました。 中堅・中小企業に対しては、経営総合診断（財務分析、競合分析、組織力診断）や経営層向けコンサルティング（経営全般の指導・助言、戦略立案・経営計画作成など）を行い、中堅企業～大企業に対しては、主に、組織開発や人事分野でのコンサルティングを行ってきました。 また、前職の株式会社日本総合研究所...

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  （登録日：13年08月27日）回答ポイント：0pt

  （67歳/千葉県船橋市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域CS・ES向上支援,採用支援・組織戦略,その他,その他
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