顧問の一覧[顧問/コンサルタント/その他(所有資格)/就業規則・給与制度]

  • 現場を知るモノづくり経営改善のプロが企業経営を支援。生産改善、課題解決、人財・組織開発のプロ

    グローバル市場のトレンドやニーズをマーケティングしながら事業のビジョン・ミッションを策定。周辺機器を含めた複合加工機や生産自動化設備の商品企画から研究開発・営業・品質サポートまで幅広く事業推進を行う。こうしたモノづくり企業での30年以上の豊富な経験や知見と人脈を活かし、「為せば成る」のチャレンジ精神で差別化や独自性に着眼し「現場を知るモノづくり経営改善のプロ」として、ものづくり経営支援(マーケティ...

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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    (登録日:24年03月09日)回答ポイント:0pt

    (56歳/愛知県名古屋市/メーカー(電気・電子・機械・輸送機器))
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格メンタルヘルス・マネジメント,キャリアコンサルタント,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,新商...
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  • 人事制度設計、運用に関するご相談を承ります

    主に、中小・ベンチャー企業を主なクライアントとして、人事制度設計、研修をはじめとした人事全般のご相 談に応じてまいりました。コンサルティングで関わる際は、丁寧なインタビュー・現状把握を心掛け、クライ アントおよび関係先との密なコミュニケーションを心掛けております。 現在はフリーランスとして、人事にとどまらず、コミュニティとして全体像をとらえた組織づくり支援を行う べく、フットワーク軽くより良い...

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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    (登録日:24年01月26日)回答ポイント:0pt

    (40歳/東京都三鷹市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域上場準備、支援,採用支援・組織戦略,就業規則・給与制度,その他,その他
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  • 製造業の現場や経営のお困りごと

    製造業を中心にコンサルティングを個人で営んでおります。 現場改善であったり塗装の技術指導など現場の問題や経営者が抱える問題に取り組んでおり、 実績としては塗装事業の立ち上げ、生産管理や品質管理等の帳票類の作成指導、人事査定評価のアドバイス、 独自のスコアリングで現場を可視化といったことをしております。 強みは製造業の経営経験を活かし経営者と従業員の両視点からアプローチができることです。 日本国...

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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    (登録日:24年01月18日)回答ポイント:0pt

    (57歳/愛知県名古屋市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域事業戦略策定・推進支援,新規事業企画・立ち上げ,生産管理システムの企画・構築の支援,製造工程全般のプロセス・エンジニアリング,品質改善支援,就業規則・給与制度
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  • 上場準備支援・バックオフィス体制の構築

    ■職務要約 税理士事務所、会計事務所の勤務を経て、株式会社Enjinに創業メンバーとして参画後、バックオフィス部門の統括として経理財務、人事労務、総務業務、制作部門を管轄してきました。2018年からは上場準備室の責任者としてプロジェクトを担当し、監査法人、証券会社、東証との折衝を行ってきました。 2020年からCFOとして上場審査対応を中心とした業務へシフトし、2021年6月に東証マザーズへの上場を達成しています...

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    顧問/コンサルタント

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    (登録日:23年12月28日)回答ポイント:0pt

    (45歳/東京都江東区/広告・メディア)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理...
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  • 地方企業/スタートアップに特化した戦略人事

    プロフィールをご確認いただきありがとうございます。 株式会社WorkSpace代表の坂田亮と申します ◆スキル/領域 ・採用戦略立案、運用 └新卒採用、中途採用、エンジニア採用 └Wantedly、Indeed、Doda、リクルート各媒体運用、エージェントコントロール ・人事制度構築、運用 └等級報酬評価制度、MVV、福利厚生制度 ・労務体制確立 └IPO対応、安全衛生体制構築、ハラスメント対応 ・社員教育体制構築 └マネジメ...

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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    (登録日:23年12月12日)回答ポイント:0pt

    (36歳/東京都新宿区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域アカウント・マネジメントの助言,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,プレゼンテーション指導・プレゼン...
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  • 人事関連業務の実務から制度設計まで幅広く経験し、リーダーとして組織改革なども経験してきました

    1.人事業務の経験 ・制度設計と定着に向けた社内展開を30歳から経験 ・労務管理(採用・人事トラブル対応・官公庁対応・労働災害。・社会保険)の実務も経験 ・就業規則・規定の改定および周知 ・人事システムの運用管理/汎用システムの導入および定着 ・人事制度の改定運用管理 ・ペイロール業務の統括管理 2.総務業務 ・事業所の管理責任者(約4000人の事業所長として事業所内の管理運営)、 3.労働組合役員 ...

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    顧問/コンサルタント

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    (登録日:23年11月26日)回答ポイント:0pt

    (65歳/東京都三鷹市/メーカー(電気・電子・機械・輸送機器))
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成
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  • 人事、採用に関する「違った視点」、「問題の本質」を壁打ちを通して見極めます

    キャリアをスタートさせた当初から、“前例のない“、“初めて“といった部署、ポジション、プロジェクトにアサインされることの連続でした。点在する情報を分析し、状況を把握し、素早く理解するスキルを鍛えらました。特に、既存のオペレーションの中での、ヒューマンエラーしやすい点、ダブっているオペレーション、形骸化しているプロセスを発見し、システム導入だけに頼らず、効率化や標準化のノウハウを見つけることを得意と...

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修

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    (登録日:23年10月30日)回答ポイント:0pt

    (52歳/東京都北区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,就業規則・給与制度,外国人ビザ,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,キャリアカウンセリング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・...
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  • 経営業務全般

    会社の経理、財務、人事労務全て管理してます。 また会社としては3期目の会社であり、スタートアップからイベント会社として営業戦略を立て実行し、今ではイベントだけでなくIT領域、人材など様々な分野の仕事が可能です。

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    顧問/コンサルタント企業研修

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    (登録日:23年10月29日)回答ポイント:0pt

    (26歳/神奈川県厚木市/人材サービス・アウトソーシング)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業販路拡大の支援,イベント企画・販促ツール・SP,新規事業企画・立ち上げ,ホームページ作成,SEO・SEM・SNSマーケ・ネット広告,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労...
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  • 広告業界20年超の広告社労士

    広告宣伝業務とともに、人事労務業務に取り組んでおります。

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修

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    (登録日:23年10月22日)回答ポイント:0pt

    (50歳/大阪府豊中市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,新規事業企画・立ち上げ,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,その他
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  • 新人の教育から人材採用そして営業現場を経験し大手企業へのセミナーや大学での講義まで経験しています

    まずは職歴を簡単に書かせていただきます。 大学卒業後、リクルートグループのリクルートフロムエーに入社。 営業現場での経験を経て新雑誌の創刊メンバーとなり人事部へ異動。 人事システムの管理運営とアルバイト・中途採用の担当を担う。 その後、業務委託の営業部員をマネジメントする部署へ。 30代後半に早期退職制度を利用してフリーランスの人事採用アドバイザーに。 在職中にお世話になった複数の企業様の顧...

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    顧問/コンサルタント企業研修

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    (登録日:23年10月03日)回答ポイント:0pt

    (56歳/神奈川県茅ヶ崎市/人材サービス・アウトソーシング)
    人脈0件 実績1件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,メディア広告・屋外・看板,内部統制・コンプライアンス,採用支援・組織戦略,就業規則...
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  • 戦略人事、CHRO・人的資本経営/組織開発・社風診断・経営理念・フィロソフィ策定、採用・教育

    過去の転職は全て大手ヘッドハンティング会社からのスカウトを受けて異動(移籍)しております。自身の仕事信条として異業種へ行っても通用しなくては、意味、存在価値はない!と考えております。 「CHRO」Chief Human Resource Officer(最高人事責任者)の職種明記がありませんので改めて明記させていただきます。自身の専門領域としています。 【専門分野】 1. 全従業員ヒヤリングによる企業理念、フィロソフィ策定 2. ガバ...

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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    (登録日:23年09月29日)回答ポイント:0pt

    (67歳/愛知県豊橋市/その他)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域ブランディング,全社戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,株主総会等、重要会議の運営,社内情報システムの最適化支援,採用支援・組織戦略,労務管理・労...
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  • 飯場促進企画

    広告代理業株式会社CMPを30年。コンサルティング会社ナビックを中小企業診断士とともに立ち上げコンサルティングを実施するする。主に、滋賀県各地の商工会からの依頼でスーパー平和堂の誘致活動を行う。

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    顧問/コンサルタント

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    (登録日:23年09月28日)回答ポイント:0pt

    (76歳/神奈川県横浜市/広告・メディア)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定・展開の支援,ブランディング,市...
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  • ハラスメント対策とキャリア支援、人材採用・教育・研修の分野で御社をサポートします

    学生時代にベンチャー企業で1年半勤務後、企業の採用支援と求職者のキャリア形成支援を目的として就職情報会社に入社。 入社後5年間は求人広告の営業として活動し、2年間は管理職として新卒人材紹介事業の立ち上げと運営に従事しました。 その後、出身地の議員に立候補するためにUターンし、地方議員として2期活動。政策提言を通して住民の生活利便性向上や子育て支援、伴走型の起業家支援、観光振興、行政DX、ふるさと納税...

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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    (登録日:23年09月28日)回答ポイント:0pt

    (38歳/岐阜県不破郡/人材サービス・アウトソーシング)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格メンタルヘルス・マネジメント,キャリアコンサルタント,その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング,産業カウンセラー,ビジネスセ...
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  • 組織立ち上げ、業務改善とそれに伴うIT改善、導入、インターナショナルプロジェクト

    ■これまで ソニーグループの海外子会社やイタリアのプレミアムアパレルブランドの日本法人化において、経営システム、IT、経理、人事などの制度設計や数々のプロジェクトに関わってきました。 コーポレートレベルのプロジェクトリーダーとして、基幹システム導入やECプロジェクト、予算や中期計画の説明など管理部門の組織化や改善など数多く経験しています。 海外では、中国、アメリカ、ブラジルで海外子会社の組織立ち...

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    顧問/コンサルタント企業研修講演

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    (登録日:23年07月09日)回答ポイント:0pt

    (61歳/東京都国分寺市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域新規事業企画・立ち上げ,ITシステム開発・導入,情報システム化計画の策定・展開の支援,社内情報システムの最適化支援,ビジネス文章翻訳・英文契約書作成,就業規則・給与制度,財務...
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  • ポルトガル語・スペイン語での通訳、翻訳 英義(読み書き、会話:ビジネスレベル)

    ポルトガル語:司法通訳士としての登録あり。 ブラジル、メキシコでの長期滞在の経験あり。 EUでの添乗員経験あり。 新規事業の立ち上げや建設業、旅行業の経験を活かせます。 また、製薬会社では薬品の輸出入にも携わっておりました。 (通関や温度管理等)

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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    (登録日:20年01月17日)回答ポイント:0pt

    (43歳/長野県北佐久郡/総合商社)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格TOEIC,その他(所有資格) 得意領域人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,代理店・FC戦略,商談通訳・アテンド通訳,国際物流・貿易・通関・海外販路,ビジネス文章翻訳・英文契約書作成,労務管理・労働問題,就業...
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  • 管理部門の業務なら全てOK

    ・3社の上場企業での取締役 ・2社の上場企業の財務経理部長 ・IPO準備会社での管理部長 ・老舗商社でのシステム部長兼財務経理部長 ・外資系上場企業の財務経理部長

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    顧問/コンサルタント

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    (登録日:19年02月25日)回答ポイント:0pt

    (62歳/東京都中央区/専門商社・流通)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格MBA,日商簿記,その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,新規事業企画・立ち上げ,情報システム化計...
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  • 企業人事のタレントマネジメント並びに組織開発領域の諸課題を解決できます

    企業人事領域に30年間、そのうち20年間は人事部責任者として「経営者のビジョンを実現するための人事」をつかさどってきました。採用、育成、制度・評価・報酬、キャリア、リストラといった社員個々の人事の問題にハンズオンで対応できる他、組織風土改革、社員のモチベーション向上、メンタルヘルス、安全衛生といった働く環境を整える業務にも精通しています。 例えば、2008年にはコーチングを活用した組織風土改革を主導...

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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    (登録日:19年02月22日)回答ポイント:0pt

    (64歳/神奈川県横浜市/メーカー(電気・電子・機械・輸送機器))
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格FP(ファイナンシャルプランナー),MBA,TOEIC,英検(実用英語技能検定),ドイツ語技能検定,日商簿記,メンタルヘルス・マネジメント,キャリアコンサルタント,衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域ブランディング,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,欧米進出支援(北米・欧州),給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織...
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  • コミュニケーション大事

    チュラーロンコーン大学の日本語専攻を卒業しました。日本語が好きで、人間関係を大事にしておりますので、自分の得意なタイ語と日本語を活用して、会社などに役に立ちたいと強く思っております。

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    顧問/コンサルタント企業研修講演

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    (登録日:19年02月20日)回答ポイント:0pt

    (37歳/東京都大田区/通訳/翻訳)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格TOEIC,日本語能力試験JLPT,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,代理店・FC戦略,マーケティング戦略の策定・展開の支...
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  • 採用・風土・制度・理念・育成 全領域ワンストップでサポートできます

    はじめまして。 中小ベンチャー企業様向けに組織のお手伝いをしております。 20名程度のスタートアップから、タクシー広告で有名なネクストユニコーン、100名前後の中小企業から、2000名のサービス業。あらゆる規模、業態のお客様のサポートをしてきました。 不人気業界でも100名の採用を 20名のスタートアップでも旧帝大の学生採用を 理念の策定から浸透を 理念に紐付いた制度設計を 事業を伸ばすための組織サポートを...

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    顧問/コンサルタント

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    (登録日:19年02月17日)回答ポイント:0pt

    (30歳/東京都墨田区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,就業規則・給与制度,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成
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  • 人材育成プラン策定から実行、全社戦略や事業戦略策定、社員のキャリア相談・メンタル問題へのサポート

    人事、経営企画、マーケティング、システム開発、法人営業など幅広い業務のマネジメントを担ってきました。 人材育成を生涯のテーマとして捉えており、社員のキャリア支援のための教育プランの展開を行いました。 特に管理者のOJT行動に着目したトレーニングプログラムの展開や営業部隊のスキル底上げプランを展開し、着実に成果につなげてきました。 さらにITシステムと人事制度の連携に着目し、効果的なシステム提案を行...

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    顧問/コンサルタント企業研修

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    (登録日:19年02月15日)回答ポイント:0pt

    (年齢非公開/神奈川県横浜市/メーカー(素材・食品・その他))
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格キャリアコンサルタント,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,新規事業企画・立ち上げ,情報システム化計画の策定・展開の支...
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中小・ベンチャー企業の成長支援をお考えの『顧問』の方 顧問の経験や人脈を活用したい『会社経営者』の方

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