顧問の一覧［関東/東京都/労務関係の届出書作成］

人事制度・労務・外国人雇用、すべてを一気通貫で

私は、税理士法人および社会保険労務士法人での約8年間の実務経験を経て、2021年よりフリーランスとして独立し、人事労務領域を中心に活動しています。これまで、外資系エネルギー企業でのHRBP業務、人材紹介会社における株式報酬制度調査、BPO大手での社労士業務および業務改善支援、海洋エネルギー企業での人事制度改定プロジェクトなど、多様な企業の人事課題に深く関わってきました。私の強みは、人事制度の設計・改定...

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エキスパート/スペシャリスト

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（登録日：25年09月11日）回答ポイント：0pt

（40歳/東京都世田谷区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格行政書士,社会保険労務士,TOEIC,英検（実用英語技能検定） 得意領域給与計算・社会保険手続き,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成

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投資家視点と実行力で、経営をアップデート

「企業価値を上げるために、いま何をすべきか?」その問いに答え、実行することを得意としています。これまで、投資家として100社を超える企業を評価し、投資後は実際に現場に入り、経営改善を実行してきました。・どの事業に注力すべきか・何をやめるべきか・人材の再配置や組織づくりはどうすべきか・キャッシュの使い方や調達戦略は妥当かなど、企業価値を左右する重要テーマに対し、「机上の戦略」ではなく...

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顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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（登録日：25年07月08日）回答ポイント：0pt

（32歳/東京都江戸川区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,新商品・新サービスの企画・開発,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策...

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EC構築と改善を一貫支援|Shopifyのプロフェッショナル

EC事業支援に特化した外部パートナー・ディレクターとして、企業のオンライン戦略の構築・実行支援を行っています。 2025年5月に株式会社セイゾックを設立。前職では、Shopify Plusパートナー企業にて、ECサイトの構築・運用改善に携わってきました。特にD2Cブランドや中小規模の企業様を対象に、EC立ち上げ〜運用体制整備、Web改善までを一貫して支援してまいりました。【ご支援可能な内容】・Shopifyを活用したECサ...

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顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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（登録日：25年06月12日）回答ポイント：0pt

（44歳/東京都台東区/IT・通信・インターネット）

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格－ 得意領域ネットショップ・ECサイト,ホームページ作成,コンテンツ・メディア開発,社内情報システムの最適化支援,給与計算・社会保険手続き,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係...

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人的資本経営の実現に向け、組織・人事領域をメインとする経営基盤整備ソリューションを提供

1)多様な業務経験、プロジェクト経験を踏まえたビジネススキル銀行に入行後10数年は、ビジネススキル全般を修得。米国にてリーガルスキルを修得できたことは、その後様々な業務で活かすことができ大きな糧に。2000年5月にメガバンクの合併が決定し、それ以降、現場(営業店)の3年を除き、新人事制度構築、オペレーション抜本改革、JVでの新規ビジネス立上げ、アジアでのリテールビジネス展開等多くのプロジェクトのヘッドとし...

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顧問/コンサルタント

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（登録日：25年05月30日）回答ポイント：0pt

（64歳/東京都世田谷区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

人脈0件実績1件プロジェクト1件
登録状況－ 所有資格－ 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,新規事業企画・立ち上げ,CSR向上の支援 ,アジア進出支援(中国・インド・東南アジア),...

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組合以外の人事領域はプレーヤーとしての経験値があり、特に評価制度、賃金制度の構築には自信があります

これまで事業会社を5社経験しており、現在5社目の会社で人事部長を担当しております。転職は全て人事職でありますが、入社後、営業職や工場管理部門なども経験しております。主な経験領域を以下に示します。評価制度構築実績:15件、賃金制度構築実績:20件就業規則全面改正実績あり(熊谷組) 生涯人事面接人数:2000名以上教育企画、講師:内製化実績10件以上(テクニスコ) ペイロール経験:5社(最大12000名) 労務対応経...

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顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修

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（登録日：25年05月18日）回答ポイント：0pt

（64歳/東京都葛飾区/メーカー（電気・電子・機械・輸送機器））

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域CS・ES向上支援,上場準備、支援,生産管理システムの企画・構築の支援,原価管理システム導入による製造コストの最適化支援,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理...

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多様な業務経験を活かして、環境に左右されず成果を出します

経理、事業開発、人事、経営企画など幅広い業務を現場から管理まで経験しております。創業から会社再編、会社清算など企業の多様な場面を経験しております。業務経験を活かして下記の観点から御社の業績に貢献をいたします。・適切な会計処理を指導、実施します・業績のポイントをおさえ経営者と共有します・事業計画に業績のポイントを落とし込み実行のイメージを固めます・経営課題にそった解決案を導き出しま...

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顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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（登録日：24年11月18日）回答ポイント：0pt

（48歳/東京都文京区/小売・外食）

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格日商簿記 得意領域アカウント・マネジメントの助言,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,新規事業企画・立ち上げ,給与計算・社会保険手続き,...

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労働生産性の向上に寄与します!

残業削減、業務改善により労働生産性の向上、各種経営指標の向上に寄与できます

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顧問/コンサルタント企業研修

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（登録日：24年11月14日）回答ポイント：0pt

（50歳/東京都武蔵野市/メーカー（素材・食品・その他））

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格TOEIC,英検（実用英語技能検定）,メンタルヘルス・マネジメント,衛生管理者 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成

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人事/総務関連

<総務人事業務の経験・スキルを活かした業務改善力> これまでのスタッフ業務、特に総務人事系の経験、スキルを基礎に、目指す/ありたい姿と現状との差分を埋めるために、差分原因を分析し、解消するための改善策を立案し、周囲を動かせることは私の強みです。・横河ディジタルコンピュータにおいては、人事制度のリニューアルとして、等級制度の改訂を実施、目標管理制度に部門目標を反映するためにバランススコアカードを導...

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顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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（登録日：24年11月06日）回答ポイント：0pt

（66歳/東京都目黒区/その他）

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域広報・PR策定・展開の支援,ブランディング,全社戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,株主総会等、重要会議の運営,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給...

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中国語の通訳はお任せください!

・中国語に関する通訳全般・中国語と日本語はネイティブ・英語は日常会話レベル・日系財閥企業にて営業とHRの実務経験

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顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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（登録日：24年08月15日）回答ポイント：0pt

（30歳/東京都墨田区/その他）

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格TOEIC,英検（実用英語技能検定）,その他(所有資格) 得意領域商談通訳・アテンド通訳,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,ビジネスセミナー講師・コ...

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上場準備支援・バックオフィス体制の構築

■職務要約税理士事務所、会計事務所の勤務を経て、株式会社Enjinに創業メンバーとして参画後、バックオフィス部門の統括として経理財務、人事労務、総務業務、制作部門を管轄してきました。2018年からは上場準備室の責任者としてプロジェクトを担当し、監査法人、証券会社、東証との折衝を行ってきました。 2020年からCFOとして上場審査対応を中心とした業務へシフトし、2021年6月に東証マザーズへの上場を達成しています...

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顧問/コンサルタント

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（登録日：23年12月28日）回答ポイント：0pt

（47歳/東京都江東区/広告・メディア）

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理...

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地方企業/スタートアップに特化した戦略人事

プロフィールをご確認いただきありがとうございます。株式会社WorkSpace代表の坂田亮と申します ◆スキル/領域・採用戦略立案、運用 └新卒採用、中途採用、エンジニア採用 └Wantedly、Indeed、Doda、リクルート各媒体運用、エージェントコントロール・人事制度構築、運用 └等級報酬評価制度、MVV、福利厚生制度・労務体制確立 └IPO対応、安全衛生体制構築、ハラスメント対応・社員教育体制構築 └マネジメ...

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顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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（登録日：23年12月12日）回答ポイント：0pt

（38歳/東京都新宿区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域アカウント・マネジメントの助言,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,プレゼンテーション指導・プレゼン...

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人事関連業務の実務から制度設計まで幅広く経験し、リーダーとして組織改革なども経験してきました

1.人事業務の経験・制度設計と定着に向けた社内展開を30歳から経験・労務管理(採用・人事トラブル対応・官公庁対応・労働災害。・社会保険)の実務も経験・就業規則・規定の改定および周知・人事システムの運用管理/汎用システムの導入および定着・人事制度の改定運用管理・ペイロール業務の統括管理 2.総務業務・事業所の管理責任者(約4000人の事業所長として事業所内の管理運営)、 3.労働組合役員 ...

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顧問/コンサルタント

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（登録日：23年11月26日）回答ポイント：0pt

（67歳/東京都三鷹市/メーカー（電気・電子・機械・輸送機器））

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成

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公認会計士、事業会社のCFOの経験を活かした会計・税務・内部統制の構築・IPO準備支援

1993年10月に中央監査法人に入所し、監査業務を6年間従事した後、将来の独立開業を目指し、1999年1月に協立総合会計事務所に転職、会計監査・税務・財務デューデリジェンスを中心とした業務に携わりました。 2005年1月に独立、根岸秀明公認会計士事務所を設立し、会計監査業務・税務業務・上場コンサルティング業務を行ってまいりました。同時期にはジャスダック上場ダイキサウンド株式会社社外監査役に就任しておりました。...

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顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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（登録日：23年10月01日）回答ポイント：0pt

（57歳/東京都杉並区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格公認会計士,税理士 得意領域内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,給与計算・社会保険手続き,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,財務会計・決算...

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コミュニケーション大事

チュラーロンコーン大学の日本語専攻を卒業しました。日本語が好きで、人間関係を大事にしておりますので、自分の得意なタイ語と日本語を活用して、会社などに役に立ちたいと強く思っております。

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顧問/コンサルタント企業研修講演

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（登録日：19年02月20日）回答ポイント：0pt

（40歳/東京都大田区/通訳/翻訳）

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格TOEIC,日本語能力試験JLPT,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,代理店・FC戦略,マーケティング戦略の策定・展開の支...

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特定社会保険労務士としての業務とIT技術の適応

労働相談等の労基対応から障害(厚生)年金請求等の社保対応までをカバーしています。社内システム開発やSAP導入等の経験も有し、システム化対応も得意分野の一つとしています。労働・社会保険制度については、英語によるレクチャーも可能。

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顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修

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（登録日：19年02月09日）回答ポイント：0pt

（71歳/東京都東村山市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格社会保険労務士,FP(ファイナンシャルプランナー),その他(所有資格) 得意領域ITシステム開発・導入,情報システム化計画の策定・展開の支援,社内情報システムの最適化支援,システム監査対応支援,給与計算・社会保険手続き,労務管理・労働問題,就業規則・給与...

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IT業界専門の人材・教育コンサルタント、新規事業計画・経営企画のプロ

■専門知識 Windowsプログラミング全般、コンシューマゲームプログラミング、WEBプログラミングゲームデザインデータベース、システム開発、資格取得授業、数学、物理(主に力学)、電子工学 PL/PM業務における要件定義、基本設計、詳細設計、テスト設計等、開発言語はJavaとC/C++経歴が長い。人材/教育コンサルタント/マネージメント、新規事業計画、経営企画 ■職歴 1997年デジタルエンタテイメントアカデミー、英進国...

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顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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（登録日：18年12月08日）回答ポイント：0pt

（55歳/東京都豊島区/IT・通信・インターネット）

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登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,ブランディング,事業戦略策定・推進支援,新規事業企画・立ち上げ,ネットショップ・EC...

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就業規則策定、改定。人事制度整備、所轄官庁への届出等の面倒事を引き受けます

中堅メーカーにて人事労務一筋26年。 ①就業規則、賃金規程等の法改正対応、労使交渉、社内説明会実施、諸官庁への届出等 ②評価制度、賃金テーブル、賞与テーブル、昇格制度、役職者登用試験の導入等 ③上記2つの従業員との折衝 ④採用、研修 ⑤その他、総務人事全般お手伝いさせてください。

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顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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（登録日：18年11月17日）回答ポイント：0pt

（59歳/東京都日野市/メーカー（電気・電子・機械・輸送機器））

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登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成

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管理会計分野

私は、過去10年以上にわたり、管理会計分野でキャリアを積んでまいりました。月次での収益管理全般・コンティンジェンシープランの立案、中期計画策定、予算策定等で、主に数値面から全社的な数値の策定等が基本的な業務寒中となります。但し、上記に拘わらず、全社的な懸案事項の取り纏め、デューデリジェンス、NPV等を使った投資採算の検証、その他Managementからの特命事項を担当しております。なお、過去のキャリアとし...

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顧問/コンサルタント

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（登録日：18年10月21日）回答ポイント：0pt

（53歳/東京都小平市/メーカー（素材・食品・その他））

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格中小企業診断士,社会保険労務士,宅地建物取引主任者,その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,助成金・補助金

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IPO準備企業へのコンサルティング

長年にわたるCFOの経験、IPOの経験、税務調査対応、人事制度改革の実践なので数多くの経験があると自負しております。証券会社や監査法人からのショートレビューを受ける前に、社内規程、稟議決裁、経理承認フロー、内部統制、契約書整備、中期事業計画(PL、BS、CF)の策定などにおいて、コンサルティングを実施します。また、経営力向上計画、先端設備導入計画、早期経営改善計画などの経済産業省認定支援機関として、サポ...

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顧問/コンサルタント企業研修

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（登録日：18年09月12日）回答ポイント：0pt

（66歳/東京都町田市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

人脈0件実績0件プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格税理士,行政書士,外国の専門資格（米国公認会計士等）,宅地建物取引主任者,FP(ファイナンシャルプランナー),その他(所有資格) 得意領域内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,ネットショップ・ECサイト,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問...

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バックオフィス系業務に精通

◆人事・採用業務に関する改革・社員教育(3S、5S、マナー研修、コンプライアンス研修) ・社内規程の新設、改廃による就業環境改革・評価制度改革・ハラスメント対策・労務問題への取組と対策 ◆総務・工場近隣住人に対する配慮と苦情対策・工場近隣住人とのコミュニケーション対策 ◆新規事業企画・新規事業に対する取り組みと実行への決断・人材ビジネス業務の立上げ、事業計画、事業運営の実行 ◆監...

［匿名希望］

顧問/コンサルタント企業研修講演