顧問の一覧[関東/女性/その他(所有資格)/スタッフ教育・ビジネス基礎研修]
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『目先の利益ではなく10年先も継続できる事業所支援の専門家 小売・飲食・サービス全業種対応』
4社12年のマネジメントをしながら、小売業、飲食、サービス業、卸売業、農業、百貨店、アウトレット、ショッピングモール、中小独立店に至るまで幅広い事業を支援。全国16,000店舗以上を訪れ、売上改善、売場改善、人材育成、商品企画開発、販路拡大など行ってきました。 多くの経営者、店主、生産者から学びながら、机上の空論ではない現場叩き上げのコンサルタントだからこそできるあらゆる業種業態の課題を解決してきた豊...
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リスク対応、スキル向上型の就業規則、人事評価、賃金設計、研修を助成金活用でご提案!特定社会保険労務士
20年以上の人材育成のキャリアがあり、人と関わることが大好きです。現場調査を丁寧に行う中で見出した、脳科学、心理学等を踏まえた「やる気」と「スキル」の両方を高めるノウハウがあり、就業規則作成~接遇研修、コミュニケーション研修、管理職研修等、上場企業から中小企業、官公庁迄様々な業種の実績があります。 ■(お客様の声) ①実践的な研修でユニークな内容でよかった。もう少し時間をかけて研修したい内容だった。 ...
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フリーランス(法人)で通訳・翻訳をしています
会議、セミナー、プレゼン、商談、展示会、アテンドなどさまざまなニーズに対応いたします。 現在はマーケティング会議や広告代理店関連の案件、またオリンピック・パラリンピック関連の案件の依頼を 多くいただいています。 翻訳については長く映像翻訳(テレビ番組などの字幕や吹替)をしておりましたが、 最近は通訳を担当した企業様からのビジネス文書翻訳のご依頼が増えております。 具体的内容についてはお気軽に...
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英語とフランス語通訳(観光ガイド含)いたします
フランス語圏で4年勉強と就業経験があります。スペイン語会話も可能です。 日本では英語通訳のご依頼を受け、広い分野で経験しております。(自動車エンジニアリング食品機械取付解体、ITエンジニアトラブルシュート同行、メディカルツーリズム、企業内労働組合と経営者間団体交渉、工場監査、美容製品トレーニング)
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人材育成、能力開発のための教育事業および採用コンサルテーション
■職務要約 10年以上、採用教育・人事制度・労務管理まで人事業務全般について制度の企画立案から運用までの一連の流れを経験してまいりました。特に採用・教育については15年以上携わった実績があります。加入していた健保組合の選任理事を兼務しており、メンタルヘルス不調者など健康への配慮や次世代法・女性活躍推進法に基づくワークライフバランスを充実させる労働環境改善を責任者として推進してまいりました。 ■活か...
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コミュニケーション、人材育成、グローバル・コミュニケーションの専門家
人材育成、コミュニケーションの専門家として活動しています。 メディアの仕事で日本・アメリカにて、20年、取材・インタビューの経験をしたことから、 日本語・英語でのコミュニケーションに長けており、コミュニケーションの分野で、研修・コンサルティングを行っています。 アメリカでは、日本企業の進出支援、広報、営業支援の経験もあります。 また、日本・アメリカにて、大手企業幹部、部長クラスのスピーチト...
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新規事業立ち上げに伴う営業施策立案と研修を実施
株式会社リクルート入社後、「旅行雑誌「じゃらん」の広告営業を2年。担当法人30社。 旅行会社の営業担当として広告出稿の提案営業を行う。新規事業立ち上げに伴い、ネットサービスの売り上げ拡大に向けた営業施策立案を担当。ネットサービス専門の営業として全国の宿泊施設を回り、実地調査、データ分析を行い、ネット営業専属チームを作ることを社内提案。メンバーの採用や教育に携わる。 その後、新事業部立ち上げ(ネット...
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幅広い業界での実績有!カスタマイズした実習中心のコンテンツを展開し現場での実践力を高める研修を提供
【自己紹介】 2019年よりサントリーコンシェルジュサービス株式会社人事部にて、社内の研修体制を一から立ち上げるために入社。社内カレッジ、階層別研修、企業理念等を一から構築し社内に展開。企画から研修講師まで全般的に担当している。 2008年7月よりフリーランスとして活動開始。 大手上場企業を中心に、年間平均100日以上の研修を実施する。現在まで延べ30,000人以上の研修を担当。管理職から新入社員まで幅広い層...
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クリエイティビティとインターナショナル感覚
現在まで、メディア、制作、また、インバウンド、アウトバウンドには長く関わって来ました。その知識と経験を必要とする方々と共有し、活かし、社会を活性化させたいとおもかいます。
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独立5年、常時4-5社の採用・営業支援。
リクルートジョブズにて採用コンサル営業を20年。 100名未満の中小企業から1000人超の大手企業まで担当。 成功経験 トップセールス、トップガン、社長賞、MVP、女性活躍支援、人事コミュニティ 失敗経験 嫌われるマネージャー、働きすぎ、産休復職後3ヶ月売れない 2017年独立 ◆特徴 女性コンサルタント 1児の母 カスタマイズの仕組み作り ハンズオン オンサイト リモート 手も動...
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【メンタルとキャリアの総合支援】 足し算のカウンセリング・研修で強みを引き出すコンサルタント
約22年情報処理サービス会社に勤務。管理部で人事や労務・法務に携わり、人事制度見直し、企業理念見直し・浸透などの組織開発を推進。EAP(従業員支援プログラム)を社内に導入し、メンタル不調者の予防・早期対応から休職~復職~回復迄の体系的な支援体制を構築。 現在は個人で企業や働く個人のご支援を行っております。 (業務内容) ◆ 組織開発支援 企業理念見直し、人事制度設計見直し、EAPコンサルティング ◆ 対人...
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後ろ向きな受講生も自然に巻き込むプロ講師
◆日本プロフェッショナル講師協会 上級認定講師 kigyo-kenshu.com/instructor/ayumi-maida どのような状態でも、人や組織は成長願望を持っていると信じて研修講師を担当させていただいています。お一人お一人の受講生の良い持ち味は伸びやかに伸ばし、その反面のスキルアップポイントに対しては、ご自身が腹落ちした目標設定ができるよう全力でサポートをさせていただきます。同時に、経営者や人材育成責任者の方のお望み事...
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米国応用心理学理論を活用した組織開発と個人への教育
大学卒業後、教育系広告代理会社で2年半にわたって進路相談会の企画・実施、キャリア教育研修講師業務に従事。 1999年に心理学修士号取得を目的に米国に留学。修士号取得後、心理、健康相談、EAP事業を展開する保健同人社に入社。年間約2000件の相談業務(電話、対面、メール相談含む)に従事。2年後にディレクターに昇格。相談員10名のマネジメントを行う。2008年EAP事業部研修グループに異動。 メンタルヘルス、組織・人事...
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スタートアップ企業様・中小企業様の法務機能をバックアップいたします。
大手IT企業グループにおける法務・コンプライアンス部門にて20年以上の経験があります。海外子会社の管理実績もあることから、英語での契約書式の作成やリーガルチェックも対応可能です。また、コンプライアンス関連の社内ルールの策定や研修にも対応しております。
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足し算のカウンセリング・研修で強みを引き出すコンサルタント
約22年情報処理サービス会社に勤務。管理部で人事や労務・法務に携わり、人事制度見直し、企業理念見直し・浸透などの組織開発を推進。EAP(従業員支援プログラム)を社内に導入し、メンタル不調者の予防・早期対応から休職~復職~回復迄の体系的な支援体制を構築。 現在は個人で企業や働く個人のご支援を行っております。 (業務内容) ◆ 組織開発支援 企業理念見直し、人事制度設計見直し、EAPコンサルティング ◆ 対人...
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高度 IT 技術の講師、日本Javaユーザグループ幹事
株式会社カサレアルでは、教育部門を立ち上げ IT 企業向けの人材育成 コンサルティングおよび、高度 IT 技術の講師を担当。課長として課の マネジメントを行う。社外活動としては、大学の研究機関への参加や、 書籍の執筆などを行う。その後サービスマネージメントの領域へ進みサ ービスマネジメントのフレームワークである ITIL の普及活動を行う。 株式会社ユニファを設立。グローバルでビジネスアナリシスの知識体系 の...
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外国人材の日本語研修や富裕層向けビジネス 国際人材研修と富裕層コンサル
5つ星ホテルや航空会社で世界の富裕層顧客対応、カレッジでの日本語・文化・マナー指導経験 また人事として採用・面談・評価・研修、外国人材のビジネス・接遇日本語研修や国際キャリアコンサルタントの視点からグローバル人材の面談業務も可能 コーチング資格あり 米国GCDF認定キャリアカウンセラー、日本語・英語教員免許保有
[お名前非公開]顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演
[お名前非公開]
(登録日:26年02月25日)回答ポイント:0pt (50歳/東京都港区/人材サービス・アウトソーシング)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格TOEIC,英検(実用英語技能検定),日商簿記,キャリアコンサルタント,秘書検定,その他(所有資格) 得意領域商談通訳・アテンド通訳,海外進出支援(その他),キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修,その他,その他お気に入り -
品質改善×人材育成×健康経営支援で、持続するIT現場をつくります
上流設計から現場定着まで伴走し、残業削減・欠陥低減・内製化を数値で示す実務顧問です。 【支援の特徴】 「品質改善」「人材育成」「メンタルヘルス」を一体で設計し、現場が自走する仕組みを残します。 経営層・管理職・現場の三層と対話しながら課題を可視化し、実装・育成・定着まで伴走します。 会社員時代、自社開発チームで属人化と長時間労働を改善。朝会の設計やタスク共有の仕組みを整備し、残業を月80時間→...
[お名前非公開]顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演
[お名前非公開]
(登録日:25年08月12日)回答ポイント:0pt (51歳/東京都杉並区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格メンタルヘルス・マネジメント,基本情報技術者,その他(所有資格) 得意領域アカウント・マネジメントの助言,事業戦略策定・推進支援,ITシステム開発・導入,モバイルアプリ・ゲーム,情報システム化計画の策定・展開の支援,社内情報システムの最適化支援,製...お気に入り -
地域ブランディング×SDGs戦略で持続可能な地方創生を推進
SDGs×木育×ブランド戦略の専門家として、地域資源の価値を最大化 地方創生を成功させるためには、地域の特性を活かし、持続可能なブランド価値を構築することが不可欠です。私は、地域資源を活用したブランド戦略の設計や、SDGsに基づく持続可能な地域活性化を専門とし、自治体・企業と連携してプロジェクトを推進してきました。 「えがおをつなぐとちぎ木育の会」の活動では、地域の森林資源を活用した木育戦略を策定し...
[お名前非公開]顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演
[お名前非公開]
(登録日:25年05月24日)回答ポイント:0pt (53歳/栃木県宇都宮市/農林水産・鉱業)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格その他(所有資格) 得意領域ブランディング,新商品・新サービスの企画・開発,イベント企画・販促ツール・SP,事業戦略策定・推進支援,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修お気に入り -
地方創生、新規事業支援、福祉分野のマネジメント
様々な分野でプロジェクトマネージャーを手がけてきました。 地方創生においても幅広い分野での経験があります。 官公庁で勤務していた事もあり、申請などもお受けできます。
[お名前非公開]顧問/コンサルタント講演
[お名前非公開]
(登録日:24年06月09日)回答ポイント:0pt (50歳/千葉県鴨川市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,新規事業企画・立ち上げ,スタッフ教育・ビジネス基礎研修お気に入り
キーワード
受託可能業務
- 顧問/コンサルタント(32)
- エキスパート/スペシャリスト(19)
- 企業研修(35)
- 講演(29)
所有資格
- すべての所有資格
- その他(所有資格)
得意領域
- すべての得意領域
- スタッフ教育・ビジネス基礎研修
支援可能エリア
- アメリカ合衆国(6)
- カナダ(2)
- その他北米(1)
- その他南米(1)
- インド(1)
- インドネシア(2)
- 韓国(1)
- シンガポール(5)
- タイ(2)
- 台湾(2)
- 香港(1)
- 中国(2)
- マレーシア(2)
- イギリス(4)
- イタリア(1)
- スペイン(2)
- ドイツ(1)
- フランス(2)
- ベルギー(1)
- オーストラリア(2)
- ニュージーランド(1)
- その他中東(1)
- 南アフリカ(2)
- その他アフリカ(1)
年代
- すべての年代
- 50代
性別
- すべての性別
- 女性






