足し算のカウンセリング・研修で強みを引き出すコンサルタント
［お名前非公開］（登録日：19年05月09日）
約22年情報処理サービス会社に勤務。管理部で人事や労務・法務に携わり、人事制度見直し、企業理念見直し・浸透などの組織開発を推進。EAP(従業員支援プログラム)を社内に導入し、メンタル不調者の予防・早期対応から休職～復職～回復迄の体系的な支援体制を構築。
現在は個人で企業や働く個人のご支援を行っております。
(業務内容)
◆ 組織開発支援
企業理念見直し、人事制度設計見直し、EAPコンサルティング
◆ 対人支援
メンタルヘルスカウンセリング、キャリアコンサルティング、ヒューマニング&コーチング、
キャリアデザイン、心理教育、個人毎の問題解決支援
◆ 企業研修・セミナー実績
ビジネスマナー基礎研修、プレイングマネージャー研修、マネジメント研修、採用面接者
研修、キャリアデザイン研修(年代別)、部下との面談力向上研修、中堅社員研修
PDCAで考える業務改善、OODAで考える現場管理、従業員エンゲージメント向上研修、
コミュニケーション研修、アサーション研修、メンタルヘルス研修(セルフケア、ラインケ
ア)、アンガーマネジメント研修、レジリエンス研修(ストレスとの向き合い方、回復力)、
メンタル不調部下への対処方法とそのタイミングを知る 等
現在は個人で企業や働く個人のご支援を行っております。
(業務内容)
◆ 組織開発支援
企業理念見直し、人事制度設計見直し、EAPコンサルティング
◆ 対人支援
メンタルヘルスカウンセリング、キャリアコンサルティング、ヒューマニング&コーチング、
キャリアデザイン、心理教育、個人毎の問題解決支援
◆ 企業研修・セミナー実績
ビジネスマナー基礎研修、プレイングマネージャー研修、マネジメント研修、採用面接者
研修、キャリアデザイン研修(年代別)、部下との面談力向上研修、中堅社員研修
PDCAで考える業務改善、OODAで考える現場管理、従業員エンゲージメント向上研修、
コミュニケーション研修、アサーション研修、メンタルヘルス研修(セルフケア、ラインケ
ア)、アンガーマネジメント研修、レジリエンス研修(ストレスとの向き合い方、回復力)、
メンタル不調部下への対処方法とそのタイミングを知る 等
| 所有資格 | メンタルヘルス・マネジメント,キャリアコンサルタント,衛生管理者,秘書検定,その他(所有資格) |
|---|---|
| 最終学歴 | 都立城北高等学校 普通科 |
| 職務経歴（1） | 企業名：株式会社国和システム 部署・役職：経営管理部経営推進課 業種：IT・通信・インターネット |
|---|
| 就業形態 | 週1回程度 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業可 |
| 業種 | その他サービス（その他） |
| 得意領域 | CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,社内トラブル,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング,産業カウンセラー,スタッフ教育・ビジネス基礎研修 |
| 支援可能エリア （海外ビジネス） |
－ |
| 支援可能項目 （海外ビジネス） |
－ |
| 人脈情報 | キャリコンサルタント |
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経営管理体制の構築(再整備)、経営管理部長業務を代行致します。
【経営管理体制の構築(再整備)】【経営管理部長業務代行】の高浜と申します。 私の身分照会として申しますと、 組織数字の管理について「終わった後の結果をまとめる」経理や税務は行っていても、 ①現場の状況把握(過去だけでなく現在、そして未来)や ②将来予測といった経営全体の一元管理 が出来ていないという中小企業やベンチャー企業向けに 「経営管理構築、再整備や経営管理部長の実務代行」を行っております。 ...
［お名前非公開］顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演
［お名前非公開］
（登録日：25年03月11日）回答ポイント：0pt （56歳/東京都世田谷区/小売・外食）人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,上場準備、支援,財務会計・決算処理・法人税務,アウトソーシング（記帳代行など）,新規創業者向け融資,スタッフ教育・ビジネス基礎研修,その他,その他お気に入り -
投資顧問での運用バックグラウンドのある通訳・翻訳者です
20代は農業機械の輸入販売やNEC半導体製造部門での社内通訳・翻訳者のチームリーダーとして就業し、その後金融業界へ転身。リサーチリエゾンから日本証券アナリスト試験に合格、アナリスト兼ファンドマネージャーとなりました。グラスゴー大学でのMBA修了後20年近くの英国滞在から帰国。上記のような背景から、得意分野は以下の通りです。 1)インベスターリレーションズ:特に耐久財、消費財、メディア、ビジネスソリューション...
お気に入り -
営業&サクセス関連及び人事戦略関連のコンサルティングが強み
■得意分野 成長企業及び中小企業における営業企画および推進経験、マネジメント経験、および人事コンサルティング経験を活かした 以下業務が強み&専門領域 ①営業戦略策定&推進、営業企画、営業組織設計&変革、カスタマーサクセス戦略設計&推進、カスタマーサクセス組織設計&変革 ②人事戦略策定、人材育成・組織開発施策企画&設計、人事制度設計 ■経歴要約 A:現在はレイターステージベンチャー(従業員規模150名)におい...
［お名前非公開］顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演
［お名前非公開］
（登録日：23年11月18日）回答ポイント：0pt （38歳/東京都品川区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,CRM推進支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,採用支援・組織戦略お気に入り
