顧問の一覧［関東/千葉県/男性/就業規則・給与制度］

• 人事制度設計 人事評価運用 人材活用活性化

  メガバンクおよびメガバンク子会社金融機関で人事担当歴20年および取締役としての経営経験。その経験を活かし、社外取締役等で活躍したい。

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：21年05月07日）回答ポイント：0pt

  （65歳/千葉県白井市/金融・保険）

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,就業規則・給与制度,キャリアカウンセリング,スタッフ教育・ビジネス基礎研修
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• 人事部・経理部を経験し、海外勤務は10年以上。英語での業務もOK

  人事部では、退職金制度の改定や人事評価制度の改定、給与制度の改定を行った。 通算10年以上の海外勤務経験(アメリカ、ドイツ)を通じて、現地社員の評価制度や就業規則も作成した。 またControllerとして、資金繰りや決算業務も実施した。

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：19年12月18日）回答ポイント：0pt

  （66歳/千葉県習志野市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域商談通訳・アテンド通訳,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,財務会計・決算処理・法人税務,確定申告・個人税務
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• スタートアップ・ベンチャー企業の人事労務課題を助成金の活用で解決するのが得意な社労士です。

  自身が在籍していたスタートアップ企業での助成金活用の成功ノウハウをもとに、スタートアップ・ベンチャー企業の採用や定着といった人の問題を実質無料で一気に解決する提案を行っている。これまでで延べ1億円以上の助成金申請の実績あり。 2004年東証一部上場(現東証プライム)の大手企業在籍中に社会保険労務士資格を取得し、将来の独立開業を目指し、経験を積むため、スタートアップ企業に希望を持って転職。しかし、資金...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：23年09月09日）回答ポイント：0pt

  （55歳/千葉県市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格社会保険労務士 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,その他,その他
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• 人事労務コンサル

  人事労務一筋で10年経験を積んできました。 給与計算、社会保険の手続きは勿論、助成金の申請や就業規則の作成も対応可能です。 現在は独立をして、人事労務コンサルとして労務整備が整っていない会社様の整備や人事システムの見直しを検討している会社様の導入支援等にも携わっています。 人事労務領域なら何でもお任せください。

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：20年11月07日）回答ポイント：0pt

  （31歳/千葉県千葉市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格社会保険労務士,日商簿記,MicrosoftOfficeスペシャリスト（MOS） 得意領域給与計算・社会保険手続き,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成
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• 数社での人事評価制度の企画・運用経験を活かして新規構築、改定のお手伝いをします

  ゲームソフト、インターネット広告、通販、電機メーカーで人事経験があり、現在も人事業務に従事しています。 中でも人事制度改定に携わる事が多く、企画主担当から運用まで全般的に関わっております。自身の経験から、よりシンプルに制度設計を行い、しっかり運用できる提案をいたします。 ・等級制度ー職能資格制度から役割等級制度への移行、役割定義や役割評価の設計 ・評価制度ー行動・コンピテンシー評価、目標管理、...

  ［匿名希望］

  顧問/コンサルタント

  ［匿名希望］

  （登録日：19年01月19日）回答ポイント：0pt

  （年齢非公開/千葉県浦安市/IT・通信・インターネット）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格キャリアコンサルタント,衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング
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• 人事労務管理からメンタルヘルスまで

  外資系製薬企業の営業・生産職を経験の後、人事労務の経験を20年。 社員採用、管理職者をはじめとした従業員への教育研修を実施。 産業カウンセラー、キャリアコンサルタントの資格を有し、メンタルヘルス支援やハラスメント防止対策を実施。 組織開発としての、風通しの良い職場づくり、メンタリング制度導入なども経験。

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  顧問/コンサルタント企業研修講演

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  （登録日：18年09月17日）回答ポイント：0pt

  （60歳/千葉県浦安市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,キャリアカウンセリング,産業カウンセラー,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修,...
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• 経営全般支援

  IT企業内でアカウントマネージャーとして、あらゆる規模/業種の企業に向けた対応経験があります。システム導入用のSE～PM、企業状況にあわせた製品選定/提案、経営戦略や企業理念に対して現状分析～戦略策定支援を基本に、最適なIT選択が可能です。 また、BCP評価/策定を目的としたセキュリティポリシー/IT環境診断や、ウェブ活用によるマーケティング支援など幅広く対応が可能です。 その他、中小企業診断士スキームによる経...

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  顧問/コンサルタント企業研修

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  （登録日：18年01月04日）回答ポイント：0pt

  （57歳/千葉県柏市/IT・通信・インターネット）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格中小企業診断士 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,ブランディング,市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,全社戦...
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• 企業の社会貢献度は内部組織のマネジメントの質で図れる。

  品質マネジメントシステムを筆頭に各種国際規格（ＩＳＯ）マネジメントシステムを道具とし用いるとで企業・組織の発する狙ったパフォーマンスが有効となり顧客満足が得られる。

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  顧問/コンサルタント

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  （登録日：15年11月20日）回答ポイント：0pt

  （80歳/千葉県市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,生産管理システムの企画・構築の支援,品質改善支援,就業規則・給与制度,その他,その他
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• 商業施設事業の事業企画・店舗開発・開業・運営全般

  ・商業施設事業について、ディベロッパー及び出店者側双方の経験を基に、全国及び中国での実務及び経営コンサルティング経験があります。 ・商業の新業態開発（インテリア専門店、スポーツ専門店等）の経験があります。 ・海外企業、海外人材とのゼロからの業務提携及びノウハウ導入の経験があります。 ・海外（上海）での会社設立、経験（総経理）があります。 ・上場企業グループ会社での監査役経験があります。営業現場...

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  顧問/コンサルタント企業研修講演

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  （登録日：15年07月13日）回答ポイント：0pt

  （71歳/千葉県松戸市/小売・外食）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格－ 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,ブランディング,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライア...
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