数社での人事評価制度の企画・運用経験を活かして新規構築、改定のお手伝いをします
［匿名希望］（登録日：19年01月19日）
ゲームソフト、インターネット広告、通販、電機メーカーで人事経験があり、現在も人事業務に従事しています。
中でも人事制度改定に携わる事が多く、企画主担当から運用まで全般的に関わっております。自身の経験から、よりシンプルに制度設計を行い、しっかり運用できる提案をいたします。
・等級制度ー職能資格制度から役割等級制度への移行、役割定義や役割評価の設計
・評価制度ー行動・コンピテンシー評価、目標管理、評価軸の設計、見直し、360度評価、評価者研修、1on1等の運用
・報酬制度ー等級、評価の結果連携、分配方法等の運用
その他、制度改定に伴う規程の改廃
中でも人事制度改定に携わる事が多く、企画主担当から運用まで全般的に関わっております。自身の経験から、よりシンプルに制度設計を行い、しっかり運用できる提案をいたします。
・等級制度ー職能資格制度から役割等級制度への移行、役割定義や役割評価の設計
・評価制度ー行動・コンピテンシー評価、目標管理、評価軸の設計、見直し、360度評価、評価者研修、1on1等の運用
・報酬制度ー等級、評価の結果連携、分配方法等の運用
その他、制度改定に伴う規程の改廃
| 所有資格 | キャリアコンサルタント,衛生管理者,その他(所有資格) |
|---|---|
| 最終学歴 | 近畿大学 商学部 |
| 職務経歴（1） | 企業名：コナミ株式会社 部署・役職：人事本部 マネージャー 業種：IT・通信・インターネット |
|---|---|
| 職務経歴（2） | 企業名：アスクル株式会社 部署・役職：人事本部 マネージャー 業種：小売・外食 |
| 職務経歴（3） | 企業名：株式会社DAサーチ&リンク 部署・役職：人材開発部 部長 業種：広告・メディア |
| 就業形態 | 月1回程度 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業可 |
| 業種 | IT・通信・インターネット（ソフトウェアメーカー・ソフトウェアベンダー） |
| 得意領域 | 採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング |
| 支援可能エリア （海外ビジネス） |
－ |
| 支援可能項目 （海外ビジネス） |
－ |
| 人脈情報 | ― |
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公認会計士、監査法人出身、上場会社2社の社外役員
2017年6月末をもって有限責任監査法人トーマツを定年(65歳)退職、2018年6月に伊藤忠食品㈱社外取締役、参天製薬㈱社外監査役に就任し、現在に至っています。 40年余りに及ぶ監査実務経験と海外駐在経験、英語スキル、国際会計基準(IFRS)の知見等、並びに上場会社2社の社外役員の経験を生かし、会計監査面は勿論のこと、企業経営やガバナンス、リスク管理、内部統制他の観点からも意見・提言、アドバイス等を通じ企業価値向上に...
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日本の時計メーカーで11年間海外営業(2年間の香港駐在含む)で日本語以外の英語・韓国語・スペイン語を駆使した業務を勤め、次のフランスのファッションブランドの日本法人㈱シャルルジョルダンでは15年間に渡り日本と東南アジア市場を飛び回って市場シェアの拡大と売上向上を図った。フランス本国では英語・フランス語を使い東南アジアでは英語・広東語・韓国語を使ってのビジネスだった。 商品を売るだけではなくマーケティン...
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この顧問の人脈
顧問本人 業種：広告・メディア
顧問本人 業種：小売・外食
顧問本人 業種：IT・通信・インターネット
