やりがいのある目標を成し遂げたい理由は明確ですか?

投稿日: 作成者: KENJINS運営会社社長 カテゴリー: 運営会社社長   パーマリンク

本日の「賢人たちに学ぶ 道をひらく言葉」をお届けします。

「頂上へは楽な道などない。それなら私は自分なりにジグザグに登ればいい。」

〈ヘレン・ケラー〉

目指すゴールに到達するためには、掲げた「目標」に対して自分なりの「達成動機」を明確にすることです。

なぜなら、「動機」「期待」「誘因」の三つの要因によって規定される、「達成動機」を上手にコントロールしていくことが、目標達成の鍵になるからです。

人は、何かを達成したいという明確な「理由」があり、現状では難しいが、頑張れば何とか達成できると「期待」が持て、目標が「魅力的」だと感じる時、「達成動機」が高まり、最大の力を発揮することが出来るのです。

やりがいのある目標を成し遂げたい理由は明確ですか?

本田季伸のプロフィール

Avatar photo 連続起業家/著者/人脈コネクター/「顧問のチカラ」アンバサダー/プライドワークス株式会社 代表取締役社長。 2013年に日本最大級の顧問契約マッチングサイト「KENJINS」を開設。プラットフォームを武器に顧問紹介業界で横行している顧問料のピンハネの撲滅を推進。「顧問報酬100%」「顧問料の中間マージン無し」をスローガンに、顧問紹介業界に創造的破壊を起こし、「人数無制限型」や「成果報酬型」で、「プロ顧問」紹介サービスを提供。特に「営業顧問」の太い人脈を借りた大手企業の役員クラスとの「トップダウン営業」に定評がある。

経営者・採用担当者の皆様へ 日本最大級の顧問契約マッチングサイトのKENJINSでは、年収700万年収1500万クラスのハイクラス人材を、正社員採用よりも低価格で活用可能です。顧問のチカラで圧倒的な成果をコミットします。

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