顧問の一覧［ビジネスコーチング］
財務・資本戦略、M&A、IR、経営企画、アクティビスト対応が得意領域です
大学卒業後、三菱UFJ銀行にて法人営業を担当。海外拠点(ロンドン)にて非日系大企業取引推進に携わり、シンジケートローンから社債発行まで大企業取引に関して多岐に亘って業務を経験。その後、外資系投資銀行である三菱UFJモルガン・スタンレー証券にてアドバイザリー業務に従事し、総合商社並びに自動車業界のカバレッジバンカーとしてM&A、株式引受、社債引受、IPO、証券化案件等のオリジネーションからエグゼキューションま...
お気に入り創業COO/CHRO役員としての上場経験を活かし貴社のグロース支援に貢献します
COO執行役員事業本部長として、2021年6月東証マザーズへ上場(現グロース市場)。社員数10名弱の創業期に参画し、無名な関西のPR会社をグループ250名、時価総額最大350億、業界6位のPR会社へNo2として成長させる。 新卒からベンチャー業界に17年、マザーズ市場の動向を第一線の現場で感じながら、成長企業となるべく営業、人事、広報、経営企画と管理部門以外の統括を行う。マザーズ上場、マザーズ規模の役員などに繋がりを多...
お気に入り未来会計で企業を活性化!資金調達から固定費削減まで、ワンストップで解決します!
売上を増やして利益を得るのと、経費を削減して利益を得るの、どちらが容易だと思いますか? 実は、経費を適切に管理し削減することで、効率的に利益を得ることが可能なのです。たとえば、年間で100万円の利益を出すためには一般的に2500万円の売上が必要とされます。しかし、経費を見直し、固定経費をたったの100万円削減するだけで同じ100万円の営業利益を得ることが可能です。 ここでポイントとなるのは、売上を2500万...
お気に入り”3つの視点”からハンズオンで経営幹部の育成(自立支援)を図りながら経営課題の解決します。
飲食業・宿泊業において約23年間、現場の最前線で”問題把握と課題形成”に取組みチームビルディングによる課題解決と人材育成を図る事で組織活性化を実現し社員満足度の向上、ひいては顧客満足度の向上に取り組んできました。 私の強みとしては「社長の右腕」として社長にアドバイスする事は勿論ですが、”3つの視点”からハンズオンで経営幹部の育成(自立支援)を図りながら経営課題の解決をはかる事ができる事です。”3つの視...
お気に入りその人の潜在的能力と可能性を引き出す「非言語コーチング」
◆コーチングの特徴 米国フォーチュン500企業が導入し、最大利益率700倍以上の業績をあげ、米軍特殊部隊やオリンピックメダリスト、プロスポーツ選手も学ぶコーチングメソッドをベースとし、最新の脳科学と脱洗脳技法、マインドフルネスの源流であるインドの瞑想業の手法、日本及び中国の古武術に流れる無意識の使い方をも取り込んで、その人の潜在能力と可能性を引き出し、遺憾なく発揮できるよう、徹底的にサポートします。 ...
お気に入り中国が安全に見えるほど、日本は危険でいっぱい
「水と安全はタダである。」この言葉を未だに信じている人がいます。 その人は、インターネットに書かれている危険対処マニュアルを読み、そのマニュアルで安全をタダで買ったと思っています。 今は運で安全が保たれているかもしれません。 しかし、不運にも危険に遭遇して、顧客や社員が死傷した場合、安全をタダで買った人は、 賠償金だけではありません。自分の認識のなさが招いた人災であることを突き付けられた社長...
お気に入り多面的意見と即興のアイディアを構想することができます。
まずは、会ってみてください。交渉力とイノベーション、人財の開花に自信があります。 絶対的なクローザーを目指しています。難航や難題を打破するための業務を得意としています。顧客満足度と関係性、ニーズの把握などには自信があります。 セールスアワード受賞歴、企画等ベストプラクティスには、毎期候補に選出されています。年間3億の売上UPは2つの企業で成果を出しました。シェア8%を70%に上げることもできました。 ...
お気に入り人事労務面で 生産性向上×組織力強化 をパッケージで伴走支援します
国の予測では2050年に働く人が2,000万人も少なくなる日本で、大企業と同じ法規制を強いる国の方針を前にして、中小企業が現状のまま人事労務面で安定的な経営(リスクマネジメントと従業員の離職防止)の遂行は、大きな負担になると感じています。 そこで、人事労務面のリスクマネジメントと従業員の離職防止で組織力強化を推進しつつ、人事労務面のデジタル化で生産性向上へ向けた伴走支援をご提案します。
お気に入り人事戦略(人事制度変革・カルチャー変革・グローバル人事)
日系外資の日本法人及びグローバルコンサルティングファームでのコンサルティング経験を通じて、トータル19年間の人事実務経験を有します。最近のトレンドに対する深い知見と、鋭い視点によって期待を上回る提案が可能です。
お気に入りプロジェクトファシリテーション
解決策がわからない困難な課題に対して、プロジェクトを組成し、メンバーの育成をしながらプロジェクトを成功に導く
お気に入り新規事業開発において、リーンで低コストに失敗確率の少ない立ち上げ支援が可能です。
起業を支援する事業会社に5年在籍しており、在籍期間中に個人・社内起業あわせて400件以上の新規事業立ち上げに関わってきました。 短期的なプログラムや個別の伴走支援など、ニーズに応じて支援をおこなってきました。その多くで採用している手法はリーンスタートアップです。 短期に仮説検証を繰り返す取り組みによって失敗リスクを下げ、コストを抑えた事業の立ち上げが可能になります。 またこの手法でおこなう事業...
お気に入り豊富な経験とアイデアで、貴社の良き壁打ち・ディスカッションパートナーとなります
約20年、株式会社リクルートで勤務しております。 営業・営業企画・事業企画・経営企画等・事業開発等、様々な経験を持っております。 1:営業職(約5年) 2:スタッフ職(約15年) └事業企画・営業企画(KPI設計・運用など、事業推進・営業推進を実施) └事業開発・新規事業(新規事業の立案・サービス開発) └人材開発・評価制度設計 └経営企画(経営ボードスタッフとして事業ポートフォリオの検討・予算配分の決定) ◆解決で...
お気に入り企業経営/ファイナンスのアドバイス可能。社外取締役7社経験
2001～05年:東京大学理学部地球惑星物理学科 宇宙流体力学のシミュレーションなどに従事 2006～07年:同大学情報理工学系研究科創造情報学専攻修士課程 高速ロボットハンドと高速ビジョンの研究に従事(じゃんけんに必ず勝つロボットとして多数メディア出演) 受賞歴:Best Manipulation PGPer Award, 2006 IEEE Int. Conf. on Robotics and Automation、2006 IEEE Robotics and Automation Society JGPan ChGPter Young Awar...
お気に入り経営戦略から事業戦略、人事戦略までワンストップで対応可能です。
【想い】 新卒採用戦略から人材定着、中間層のリーダー教育、マネジメント層の管理職教育、人事制度再構築を担うことで、組織・人事に関する課題を解決することに貢献したいです。 【できること】 ⑴経営戦略策定(新規事業開発・収益体質改善・営業マネジメント)コンサルティング 本業・兼業問わず、支援先の風土、組織編制、リソース、ポジショニングに応じて、課題解決を実施してきました。 【実施例】 ・普通学級と...
お気に入り各業種へのDXや営業支援教育に関するコンサルティングを行います。
製造業、鉄鋼・重工業、電力・ガス・水道業向けのDX化に伴うコンサルティングや メーカー、商社など小売販売やサービス業向けの営業支援、教育のご対応も行っております。
お気に入り企業の多くが抱えている「ひとへの課題」を中心にアプローチし、企業の成長/持続可能性をともに高めます
経営改善: 企業の多くが抱えている「ひとへの課題」を中心にアプローチし、企業の成長/持続可能性を高めるお手伝いができればと考えています CS/ES向上: 課題解決/向き合うことと通じて良好な関係性を積極的に構築します。 苦情やクレームをきっかけに、担当者が「怖い」→「チャンス」と発想を転換できるようなマネジメントが得意です。 医療/介護/福祉機関の改善: 「地域包括ケアシステム」→「地域共生社会」の実現...
お気に入りガバナンス・リスク・コンプライアンスの実績多数
兆円企業からIPO準備段階の企業まで、幅広に支援経験あり。 コーポレートガバナンス、法務・コンプライアンス、リスクマネジメント、ESG/SDGsなどのサステナビリティ推進、内部統制・内部監査、海外拠点管理・海外進出支援、情報漏洩や品質不正等のトラブルシュート対応など、管理業務についてはひととおり経験しています。
お気に入りITと名のつくものはほぼ対応可能です
就職して以来、SIer、自社システムのインフラ、Webシステム開発など、20年以上の経験を持っています。 またほとんどのキャリアで兼任で社内ITシステムの担当を兼任し、ITと名のつくものはほぼ全て対応可能です。 現在、介護系スタートアップのCTO/開発責任者、ボードメンバーとして経営に携わっており、また人事採用から法務対応、過去にはCS対応など幅広く業務を行ってきた経験があります。
お気に入り個人や企業のブランディング、Webマーケティング、エグゼクティブコーチング
・個人事業主、中小企業経営者を対象とした、ブランディングとWebマーケティングの講座を提供しております。 ・また、企業経営者層を対象としてエグゼクティブコーチング特に新規事業開発やイノベーション人材育成を担当する方のコーチングを得意としております。
お気に入り財務数値から見た経営改革、海外へのビジネス展開に精通
電子通信工学を学んだのち海外MBAを取得。生涯学びは必要と考え、米国MITのSocial Media戦略のCertificateも取得。 IT開発、財務(ファイナンス)部門での業務経験あり。日系企業の経理財務部門にて、日々の資金繰りから事業計画作成、資金運用・調達、キャッシュフロー分析を中心とした会社の資金管理、各社のモニタリング等幅広い業務を担当し、社長、CFO等の経営陣の意思決定のサポートを実施。 海外では財務部門、持株...
お気に入り
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受託可能業務
- 顧問/コンサルタント(154)
- エキスパート/スペシャリスト(95)
- 企業研修(132)
- 講演(113)
所有資格
- 公認会計士(3)
- 税理士(1)
- 中小企業診断士(2)
- 行政書士(1)
- 社会保険労務士(3)
- 外国の専門資格（米国公認会計士等）(6)
- 宅地建物取引主任者(4)
- FP(ファイナンシャルプランナー)(8)
- ケアマネージャー(1)
- MBA(11)
- 博士(1)
- TOEIC(28)
- 英検（実用英語技能検定）(17)
- 通訳案内士(1)
- 貿易実務検定(1)
- ドイツ語技能検定(1)
- 実用イタリア語検定(1)
- HSK（漢語水平考試）(2)
- 中国語検定(1)
- 「ハングル」能力検定(1)
- 世界韓国語認証試験(1)
- 日本語能力試験JLPT(2)
- JPT日本語能力試験(2)
- 日本語検定(1)
- 日商簿記(13)
- メンタルヘルス・マネジメント(9)
- キャリアコンサルタント(11)
- 衛生管理者(2)
- 秘書検定(2)
- 基本情報技術者(6)
- 建築士(1)
- 環境計量士(1)
- その他(所有資格)(121)
得意領域
- すべての得意領域
- ビジネスコーチング
支援可能エリア
- アメリカ合衆国(27)
- カナダ(11)
- その他北米(6)
- ブラジル(1)
- その他南米(1)
- インド(7)
- インドネシア(11)
- 韓国(15)
- シンガポール(18)
- タイ(14)
- 台湾(17)
- 香港(17)
- 中国(15)
- フィリピン(14)
- ベトナム(16)
- マレーシア(13)
- ミャンマー(7)
- バングラデシュ(3)
- カンボジア(4)
- モンゴル(1)
- その他アジア(4)
- イギリス(11)
- イタリア(6)
- オランダ(8)
- スペイン(5)
- ドイツ(9)
- フランス(6)
- ベルギー(5)
- ロシア(4)
- その他欧州(5)
- オーストラリア(8)
- ニュージーランド(7)
- その他オセアニア(2)
- UAE(5)
- イラク(1)
- イラン(1)
- サウジアラビア(4)
- トルコ(4)
- その他中東(2)
- エジプト(2)
- 南アフリカ(1)
- その他アフリカ(1)
エリア
年代
- すべての年代
- 40代
