顧問の一覧［関東/千葉県/男性/採用支援・組織戦略］

• 人事労務管理からメンタルヘルスまで

  外資系製薬企業の営業・生産職を経験の後、人事労務の経験を20年。 社員採用、管理職者をはじめとした従業員への教育研修を実施。 産業カウンセラー、キャリアコンサルタントの資格を有し、メンタルヘルス支援やハラスメント防止対策を実施。 組織開発としての、風通しの良い職場づくり、メンタリング制度導入なども経験。

  ［お名前非公開］

  顧問/コンサルタント企業研修講演

  ［お名前非公開］

  （登録日：18年09月17日）回答ポイント：0pt

  （60歳/千葉県浦安市/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,キャリアカウンセリング,産業カウンセラー,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修,...
  お気に入り

• 経営全般支援

  IT企業内でアカウントマネージャーとして、あらゆる規模/業種の企業に向けた対応経験があります。システム導入用のSE～PM、企業状況にあわせた製品選定/提案、経営戦略や企業理念に対して現状分析～戦略策定支援を基本に、最適なIT選択が可能です。 また、BCP評価/策定を目的としたセキュリティポリシー/IT環境診断や、ウェブ活用によるマーケティング支援など幅広く対応が可能です。 その他、中小企業診断士スキームによる経...

  ［お名前非公開］

  顧問/コンサルタント企業研修

  ［お名前非公開］

  （登録日：18年01月04日）回答ポイント：0pt

  （57歳/千葉県柏市/IT・通信・インターネット）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格中小企業診断士 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,ブランディング,市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,全社戦...
  お気に入り

• 中小企業の海外進出・拡大の支援

  これまでアジア、アフリカ、中南米諸国での事業を支援してきましたので、これら地域・諸国の生活習慣や商習慣の知見があり、また人脈もあります。海外進出・拡大のための調査企画、計画立案、実施監理のサポートが可能です。また、国際協力機構（ＪＩＣＡ）の中小支援制度の利用もお手伝いできます。

  ［お名前非公開］

  顧問/コンサルタント講演

  ［お名前非公開］

  （登録日：17年12月11日）回答ポイント：0pt

  （77歳/千葉県市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,市場調査・リサーチ,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CSR向上の支援 ,アジア進出支援(中国...
  お気に入り

• かつてはボクサーで明るく元気なシニアです。人事管理や工場管理が得意です

  ①２５年の経営コンサルタント実績では、殆どが「管理」です。 人事管理（人事制度構築）と工場管理（ＩＳＯ関連指導）でした。 日本では人事制度構築で大中小の企業において約５０社を経験しました。 中国やベトナムでは工場管理を主に指導の経験があります。直近の６年間は中国大連に事務所を置き活動しました。日系企業は殆ど訪問しました。 管理（マネジメント）に強い興味と強みを持っています。よろしくお願いしま...

  ［お名前非公開］

  顧問/コンサルタント企業研修講演

  ［お名前非公開］

  （登録日：17年08月11日）回答ポイント：0pt

  （75歳/千葉県松戸市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域マーケティング戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,アジア進出支援(中国・インド・東南アジア),採用支援・組織戦略,プレゼンテーション指導・...
  お気に入り

• 企業様の財務改善のご支援をいたします

  直近の職務経歴を記載させていただきます。 事業再生やIPOなどを実際の現場で陣頭指揮を執って泥臭く行ってまいりました。企業経営者の方の右腕としてその理念や想いを具現化すべくご支援してまいります。 イコール・パートナーズ　代表　（平成28年1月～） 個人事業主として独立。 中堅中小企業向けの企業財務支援を手掛ける。 おもな実績としては、 経営顧問として数社と契約し、上場準備支援を手掛けるほか、ベンチ...

  ［お名前非公開］

  顧問/コンサルタント

  ［お名前非公開］

  （登録日：17年04月06日）回答ポイント：0pt

  （52歳/千葉県松戸市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格－ 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,...
  お気に入り

• 10年後も持続的に成長し続ける組織へと導く組織変革の専門家

  この16年間、とりわけ、政府開発援助事業などを通じて、累計300件を超えるグローバルリーダー人材の育成や組織変革を実践してきました。 将来の国の発展をになうリーダー人材の育成を通じた組織変革プロジェクトのマネジメント経験が長く、異文化におけるダイバーティーの中で、長期的に組織が発展・成長していけるためのヴィジョン設定、マインドセットの強化、戦略計画の立案、フィードバック(PDCAに類似)等のプロセスを...

  ［お名前非公開］

  顧問/コンサルタント企業研修講演

  ［お名前非公開］

  （登録日：17年03月17日）回答ポイント：50pt

  （52歳/千葉県印西市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,海外進出支援(その他),採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,ビジネスコーチング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタ...
  お気に入り

• 会社の利益増大を図る人材戦略～マンネリを打破、高生産性社員を増やし組織強化を実現 する役立つ実践法

  ● 利益増大実現のために、人材育成と組織強化からのアプローチが近道 　ルーチン業務ができていることで満足しマンネリに安住してしまうのも人材。 育成のために費用を使ってもそれ以上の価値をもたらしてくれるのも人材。 　うまく廻っているように見える組織も、価値をもたらす社員の集団と安住した社員の集団とでは、どだい質が違います。どちらが発展し続けられるかは自明の理です。 　利益に貢献しない人材を多く...

  ［お名前非公開］

  顧問/コンサルタント企業研修講演

  ［お名前非公開］

  （登録日：15年04月17日）回答ポイント：24pt

  （74歳/千葉県船橋市/IT・通信・インターネット）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修,その他,その他
  お気に入り

• 経営コンサルティング・経営管理、特に管理会計・事業戦略策定のスペシャリスト

  東証１部上場企業の『日産自動車株式会社』に約１６年・『コンビ株式会社』に約１０年、その他の企業で約７年間の勤務実績があります。 最初の入社先である日産自動車株式会社での経理部門配属から現在まで、経理・会計・財務・経営企画が私の職務のベースとなっていますが、人事・総務・内部監査といった経営管理部門系の業務はその殆どを経験しています。 台湾でコンビ株式会社の子会社をゼロから起こし、董事・総経理【C...

  ［お名前非公開］

  顧問/コンサルタント企業研修講演

  ［お名前非公開］

  （登録日：15年03月01日）回答ポイント：0pt

  （68歳/千葉県印西市/メーカー（電気・電子・機械・輸送機器））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格－ 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議...
  お気に入り

• 人事・労務課題解決のスペシャリスト

  1.特定社会保険労務士として専門性を活かした、人事・労務課題に対する的確なアドバイスの提供 2.ソニーでの経験を活かした、経営改革や組織活性化プロジェクトの推進 3.社会保険労務士に認められているいる、健康保険、厚生年金保険及び雇用保険の資格得喪届、報酬月額算定及び変更届の手続代行業務 4.特定社会保険労務士にのみ認められている、個別労働紛争解決手続き代理業務 特定社会保険労務士（東京都社会...

  ［お名前非公開］

  顧問/コンサルタント

  ［お名前非公開］

  （登録日：14年01月18日）回答ポイント：0pt

  （78歳/千葉県我孫子市/メーカー（電気・電子・機械・輸送機器））

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格社会保険労務士,その他(所有資格) 得意領域営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,採用支援・組織戦略
  お気に入り

• 人事制度再構築や組織活性化が得意領域です。

  　これまで、20年以上に渡って経営コンサルティング業務を行ない、数多くの企業の経営改革を実現してきました。 中堅・中小企業に対しては、経営総合診断（財務分析、競合分析、組織力診断）や経営層向けコンサルティング（経営全般の指導・助言、戦略立案・経営計画作成など）を行い、中堅企業～大企業に対しては、主に、組織開発や人事分野でのコンサルティングを行ってきました。 また、前職の株式会社日本総合研究所...

  ［お名前非公開］

  顧問/コンサルタント

  ［お名前非公開］

  （登録日：13年08月27日）回答ポイント：0pt

  （67歳/千葉県船橋市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域CS・ES向上支援,採用支援・組織戦略,その他,その他
  お気に入り