顧問の一覧[その他(所有資格)/スタッフ教育・ビジネス基礎研修]
私のビジョンは「対話から、理想の明日をクリエイト」
はじめまして!ご覧いただき、誠にありがとうございます。福岡県古賀市在住で、あすく社労士事務所の代表であり、IT複業推進家(社会保険労務士 × ワークライフブレンドコーチ × プロファシリテーター)の泉と申します。 ミッションは「対話から、理想の明日をクリエイト」。実は、ある人との対話をきっかけに、私自身が人生をリスタート(再起動)できたからなのです。 私はプロとして、 ❶企業への「職場環境改善サポート」 ...
お気に入り自分の経歴から、研修対象企業は建築・土木関連、建設の研修のプロ
■略歴 三井造船では34年間設計技術者として国内外の各種建築・土木構造物の設計・施工をしてきた。 三井造船鉄構工事では8年間経営者として赤字子会社の再建に尽力し、黒字化を達成できた。また日建シビル時代では8年弱従業員教育・研修に注力しシビルの経営風土の改善ならびにCDPの基礎の確立に寄与した。 ■活かせる経験・知識・技術等 ・三井造船時代34年間に新入社員研修から経営幹部のためのMBA研修まで様々な研修...
お気に入りブランディング/コンサルティング/営業支援/マーケティング/コーチング/モチベーションUP研修
【経歴】 <コンサル応募> ◆2007年 株式会社インテリジェンス入社 ITエンジニアの人材紹介・人材派遣営業を2017年まで行う。 <特筆すべき実績> ・大手通信キャリアへの取引を0円から半年で月2000万円まで成長させる。 ・ベンチャー企業への人材紹介にて幹部を計5名支援する。結果同クライアントの売上が前年比3倍になる。 ・営業3000人中のMVPを3度獲得 ・独立を機に業務委託契約に切り替え ◆2017年より同社(現...
お気に入り公共に係る全般業務
■略歴 公共に係る全般業務。立命館大学経営学部ビジネスネットワーク学科に入学。高校時代より取り組み続けてきたアメリカンフットボール部に所属しながら学業に励む。 学生時代は、アメリカンフットボールにおける損傷(腰椎と頸椎含めこれ迄5度の手術)で一時挫折するも、2年半かけて復帰。3回生時の秋には準レギュラーを、4回生時の春にはレギュラーを獲得し、97年にはシャープカップ平成ボウル(スタンフォード大・立命大...
お気に入り中小企業経営を熟知した、独自の視点でコンサルティングを通じ、お客様の事業成長のサポートをいたします。
私が、最も得意とする分野は、業務改善コンサルティングです。 中小企業の経営において、自社で課題を解決することは困難である場合が多いです。 まずは、クライアント様の抱えている悩みや、課題をヒアリングし、すみやかに問題点の本質を見抜きます。 複雑な仕組みを、より分かりやすく、クライアント様はもちろんのこと、社内でも共有できるよう、解決策をご提案をします。 今まで着手できなかった、非効率な業務を省...
お気に入り経営コンサルタント、
事業経営・会社経営10年、ポリマーの製造、プラスチックの取扱い、研究開発・特許出願実績、公害防止管理者、危険物取扱甲種、高圧ガス取扱甲種等に長い経験あり。近年のコーポレートガバナンスコード、ESG経営、SDGs等に経験豊富。中小企業の顧問経験7年、社外取締役7年。 経験豊かで、まず、お困りのことを良くお聞きします。色々な状況下での、対応を考えていきます。技術を考えても、技術だけにはとらわれずに解決策を考...
お気に入りグローバルな視点での人事戦略コンサルティングならびエグゼクティブコーチングを通じて経営層をサポート
国際コーチ連盟(ICF)認定コーチとして、経営層向けのエグゼクティブコーチングを提供し、違う視点での気づきや新たな発見を導いていきながら、リーダーシップブランディングの構築をはじめとする、様々な経営層のチャレンジをコーチングを通じてサポートしています。 また、長年の人事・マーケティング戦略の経験を活かし、組織・人材開発、ニーズに沿った研修を各企業様に提供し、グローバルな視点で総合的な人事戦略コンサ...
お気に入り新規事業開発の経験が豊富。代表取締役歴も長く経営全般支援可。仕組み経営、人材育成、組織作りが得意。
主に35年の渡り教育事業に携わり、20代後半に新規事業開発で成功し33歳で最年少取締役に就任。その後10年長期ビジョン達成へ戦略策定、組織づくり、オペレーションの仕組み化に励む。結果12年間で10億企業を120億企業へと成長させた。 売上規模だけでなく収益性にも力を入れ付加価値を上げ営業利益率20%以上をキープ。 教育事業においては他にモデルのない日本初、世界初の新領域の先進的商品開発に成功。クリエイター、IT...
お気に入りアフターコロナは儲ける仕組みづくりが出来る。
新規事業開発、マッチング、コラボ、隙間探しが元から得意な私は、今の縮んだ企業からの様々な要望を依頼されますが、大手企業のスピードが鈍っている、社員は新たなことを考える能力が無いことを良く耳にします。 日本は与えられた商材を如何にお客様に売るか、その線上で売上利益を出してきました。しかし今この混沌とした時代に、今までのやり方が通用しない、そして役員会議にいくら時間をかけても意味がないことに気付...
お気に入り車載製品のはんだ付け技術のエンジニア指導、教育のプロ
私は 住友電装株式会社にて、約33年に渡り、ものづくり、特に 車載製品のはんだ付け技術の仕事に携わってきました。 特に100種類以上に及ぶ車載ユニット製品の立ち上げとはんだ付け技術(鉛フリーはんだ、防湿剤レスはんだ、スルーホールリフロー工法含む)の確立に注力し、グローバル拠点を含め売上:250億/年、損益:20億以上/年)電子事業の拡大に微力ながら 貢献して参りました。 その間は、車載製品であるが故のはんだ付...
お気に入り代表取締役の経験を活かし9年間企業向け階層別研修の企画開発と実施を担当(年間登壇は100日以上)
専門商社での代表取締役を経て、人材サービス企業で9年間研修講師及びコンサルタントとして活動しています。研修やセミナーでの登壇回数は年間100回を超し、スピーカーとしての経験も豊富です。また、取締役時代に経験した経営計画書の作成や事業管理、人材育成のスキルを活かして、研修とコンサルティングを組み合わせて支援をさせて頂いています。
お気に入りマーケティング&ビジネス戦略(事業開発、事業再生)エキスパート
1.経歴 ・政策系シンクタンク&マーケティングエージェンシーにて、大型企業グループ全体ビジョン構築プロジェクト参画、産学官連携による文化学園都市構想基本計画の策定、企業CI戦略立案などに従事 ・地方自治体、企業、スポーツ団体(プロ、実業団、大学)、スポーツファンをITでつなぐ、スポーツ振興のための社会情報インフラシステムの開発・普及を目指すベンチャー企業の経営戦略(常務取締役、COO、CMO)を担当 ・戦略系コ...
お気に入り独立系コンサルティング/トレーニング
多国籍、多言語、多文化のビジネス組織における30年以上の 経験と専門知識は次のとおりです: •多国籍事業 •公共および民間セクター •戦略的、事業計画および実施 •営業、事業開発および導入 •スタッフの管理と開発 •異文化コミュニケーション •顧客関係管理 •政策と手続きの開発 •セールスおよびセールス管理に焦点を当てたコンサルティングとコンピテンシートレーニング
お気に入り私の強みは、人事、総務、労務、上場業務です。
①東京証券取引所3社上場経験、総務・労務・人事部門で法令遵守体制の構築を行えます。 ②人員計画に基づき新卒中途採用経験、年間採用計画で採用人数を獲得する知識があり離職率を下げる育成が行えます。 ③労務対応、社員教育の経験、労働基準監督署や社内労務トラブル、コンプライアンス教育および内部通報の対応が出来ます。 ④部下の育成、人事評価制度、評価基準の経験、自部門の部下は40名以上マネジメント経験があり、従...
お気に入り採用業務支援を通じて、共に汗をかきましょう!!
これまでの経験を活かし、人材を探す以外の採用支援業務をサポートします。中でも力を入れているのが、戦略立案、採用担当者の育成、採用後の人材育成、人事制度構築で、結実していませんが、面接補完として応募者を分析するために、『文章作成選考法』(SMS:Sentences Making Selectionway)を考案した事もあります。 これまでの実績は下記の通りになります。 <採用業務代行>(2007年4月~2017年9月) 地元中小企業約15社の採...
お気に入り営業・商品企画・事業計画・技術部門で実績を残してきました
キヤノングループにおいて営業・商品企画・事業計画・技術部門の管理職を経験。営業・マーケティングにおいては新規顧客の開拓・新規販売チャネルの構築を図り販売力構築を実現してきました。 商品企画においては大型の複写機・大型のインクジェットプリンターの国内向け商品企画・製販・商品損益・シェアの拡大・広告宣伝など事業責任者を担当 事業計画ではカンパニーの中長期経営計画策定と推進・組織作り・人材育成を推進...
お気に入り女性比率95%日本一企業元マネージャーが伝える!産休・育休100%の会社が実践する業績向上3つの方法
【プロフィール】 女性活躍推進おもいやりコーチ 女性リーダープロデューサー 合同会社笑人士 代表 1971年 愛媛県新居浜市生まれ・在住 【保有資格】 ■JADA【日本能力開発分析】協会認定SBTスーパーブレイントレーニング 1級コーチ ■国家資格キャリアコンサルタント ■メンタルヘルス・マネジメントⅡ種 男性向けに、産休・育休取得率100%の会社がやっている 生産性がアップする3つの方法(共感力・直働力・感...
お気に入り業務改善、売上改善
EVERBREW様での経験が主になりますが、8年間の店長経験の中で人財育成や後続店長の補佐、新規店舗の立ち上げも行いながらメインには不振店舗の立て直しを行っておりました。 新規立ち上げ店舗は銀座にあります「デリリウムカフェ銀座」席数82席、売上目標1200万を1500万まで上げる。 不振店舗ですと品川にあります「ブッチャーNYC」が当初400万ほどの売上を800万まで上げ、従業員もいない中10名近くを採用、定着させました。 ...
お気に入り「独自のメソッド」で企業価値の再構築とWEB戦略をワンストップでサポート
現在、自身の店舗経営の経験を生かして中小企業向けの実践コンサルタントとして活動しています。 アパレル小売業として起業し25年にわたり10店舗以上の地域1番店を創出してきました。 ですので机上の空論ではなく経験に基づいた実践的なアドバイスを得意としています。 成功したこともあれば、失敗も多く経験していますのでコロナ禍での店舗経営者様の苦しみも理解できます。 特に小売業、飲食、美容院、エステ、歯医者、整...
お気に入り外食FCチェーン展開のパイオニア 株式会社モスフードサービスの創業期メンバー
【受講研修、講師】 1987年10月 日本フードサービス協会スーパーバイザー学校卒業 「OB講師として招聘2回」 1回目:他社新人に「スーパーバイザーの心得伝授」(参加60名) 2回目:「モスチェーン成功秘話(理念型企業が強い)」(参加120名) 2006年9月 日本マーケティング塾卒業 (総代) 「モス独自のデリバリーサービスシステムの構築」※同期参加者13名中、唯一1人の課題完結者。 【実績...
お気に入り
キーワード
受託可能業務
- 顧問/コンサルタント(627)
- エキスパート/スペシャリスト(290)
- 企業研修(569)
- 講演(472)
所有資格
- すべての所有資格
- その他(所有資格)
得意領域
- すべての得意領域
- スタッフ教育・ビジネス基礎研修
支援可能エリア
- アメリカ合衆国(109)
- カナダ(40)
- その他北米(22)
- ブラジル(11)
- その他南米(11)
- インド(24)
- インドネシア(39)
- 韓国(50)
- シンガポール(73)
- タイ(68)
- 台湾(65)
- 香港(55)
- 中国(71)
- フィリピン(45)
- ベトナム(61)
- マレーシア(56)
- ミャンマー(24)
- バングラデシュ(11)
- カンボジア(20)
- モンゴル(12)
- その他アジア(18)
- イギリス(50)
- イタリア(28)
- オランダ(24)
- スペイン(27)
- ドイツ(37)
- フランス(33)
- ベルギー(28)
- ロシア(17)
- その他欧州(19)
- オーストラリア(43)
- ニュージーランド(25)
- その他オセアニア(9)
- UAE(17)
- イラク(3)
- イラン(5)
- サウジアラビア(9)
- トルコ(10)
- その他中東(11)
- エジプト(9)
- 南アフリカ(13)
- その他アフリカ(10)