顧問の一覧［関東/神奈川県/その他(所有資格)/内部統制・コンプライアンス］
企業のメンタルヘルス対策・健康経営対策・離職率低下対策・キャリア研修・産業領域カウンセリング
人材サービス関連で勤務の後キャリアカウンセラー・障害者就労支援・EAPカウンセラーとして人と組織の支援をしてきました。働き方改革・健康経営・メンタルヘルス対策を一貫した課題として捉え、研修などの提案を行います。
お気に入り営業戦略構築、MBOを策定、PDCA/OODAサイクルでの成果向上。人間力を基盤の人財育成。
関連する全ての人財に対する人間力醸成支援を基盤に、主に、営業戦略構築支援、営業体制構築支援、目標達成PDCAサイクル構築支援、営業幹部へのマネージメントスキル育成支援、中堅社員の営業力強化育成支援、新人営業担当者人財育成支援、営業サポート事務担当者育成支援などの各種支援活動を実施。 特に、コミュニケーション強化を図ることの重要性を伝える為、各企業の経営者、役員各位との間で経営方針、事業方針のビジ...
お気に入り製造業の事業所に17年間、関係会社に5年勤務、三現主義と人との繋がりを重視して勤務して参りまし
(1)人事/人材開発・人材育成・研修 34年 事業所教育委員会(事務局)16年、新入社員教育 19年、階層別教育 19年 (2)人事/採用 34年 学卒総合職採用業務 24年、短大卒・高卒一般職採用業務 25年 (3)人事/労務・給与34年 労務管理業務 25年(就業規則作成および改訂、社内相談業務、労働基準監督署の提出書類作成、 労災手続き、出向関連業務、メンタルヘルス対策、健康診断実施管理)労働組合折衝業務 25年、 食堂管...
お気に入り新規事業開発、事業グロース。人材・組織開発
新規事業の模索からローンチまでの開発。既存事業のグロースの伴走。 メディアやコンテンツのプロデュースも得意。 リクルート社の人材・組織開発事業も草分けから創造に携わっておりこちらの分野にても造詣があります。
お気に入り大手企業からベンチャー企業へ
大手企業で、研究開発、海外勤務、本社部長を経験。更にベンチャー企業、上場会社の社外取締役等の経験を通じて培われた知見を活かしながら、皆様のお役に立ちたい。
お気に入り金融サービス全般、フィンテック・スタートアップ、AMLコンプライアンス態勢分野に強みがあります。
金融機関向けビジネスにおいて、外資系企業日本支社長、部門長、チームリーダーとして、以下のような様々な業務経験やスキルを身につけてきました。 1. 金融庁、日銀、地方金融機関、法律事務所などとの折衝。 2. 銀行の決済業務、FinTech関連の決済企画・運営(MUFG、BoA、Wells FargoおよびFinTech PSPにて)。 3. 銀行におけるITソリューション企画・プロジェクトマネジメント(トレジャリーマネジメント、キャッシュマネ...
お気に入り1000人を超える成功者と人生を共にして生み出した成功哲学や手法はマスコミでも話題に!
2010年より代表取締役。アサヒビール大株主の子会社の代表取締役なども務めた。株式会社中央経営研究所等は佐世保重工業の再建をし、全盛期のダイエーの支援など、大企業中心のコンサルティング会社。D2P研修は大手企業を中心に2000社に導入。 また、現在に至るまでに飲食・サービス業のコンサルティング、プロデュース会社を4社設立し、代表などを務めた。飲食店のコンサルティング、プロデュース、直営、FCの経営などが中...
お気に入りSDGsやサステナブル経営に取り組みたいが、どうすればいいかわからない。そんな企業のお役に立ちます。
SDGsプロジェクトデザイナーの内藤です。 長く広告コミュニケーションの制作畑で働いてきましたが、近年SDGsのコンサルティング、アドバイザーを中心に行っており、児童書も上梓しました。 ☆2020年プロジェクト立ち上げから関わった雪ヶ谷化学工業がSDGsで大きな評価を得ています。 SDGsクリエイティブアワードゴールド賞、KAIKAアワードKAIKA賞、経産省東北地域カーボン・オフセットグランプリ東北支援賞受賞、 テ...
お気に入り外部監査役(非常勤)希望として登録させていただきます。 コミュニケーション力にご期待ください。
約30年間の管理部門全般におよぶ実務経験と、その後10年間は取締役として管理部門を担当、直近の2年間は常勤監査役を歴任し、2021年に退任しました。 直近の10年間は取締役(管理担当)として、経理・財務、評価制度をはじめとした人事制度の見直しと規程類の整備、取締役会・株主総会の運営、内部統制・内部監査(コンプライアンス、リスクマネジメント)など、管理面全般につ いての実務とマネジメントを行ってきました。 ...
お気に入りガバナンス・リスク・コンプライアンスの実績多数
兆円企業からIPO準備段階の企業まで、幅広に支援経験あり。 コーポレートガバナンス、法務・コンプライアンス、リスクマネジメント、ESG/SDGsなどのサステナビリティ推進、内部統制・内部監査、海外拠点管理・海外進出支援、情報漏洩や品質不正等のトラブルシュート対応など、管理業務についてはひととおり経験しています。
お気に入りマーコム領域はもちろん、組織マネージメントや人材育成まで、クリエイティビティを発揮して貢献できます。
■職務要約 東北新社執行役員(プロモーション事業部/版権営業部/統合コミュニケーションユニット担当)として、全社の経営に携わる一方で、各事業部の執行責任者として、業務掌握、人材育成マネージメントなどを担う。また、クリエイティブディレクターとしての職能を活かし、広告案件の企画立案実施、全社横断プロジェクトなどを行なっていました。 ■活かせる経験・知識・技術 マーケティング&コミュニケーションの領域でDX...
お気に入り上場会社、上場準備会社のガバナンス、ディスクロージャーの向上に強みがあります。
EY新日本有限責任監査法人において、監査業務を通じて数々の上場会社の内部統制、会計処理に触れ合い、あるべきガバナンス体制、内部統制について知見を得てきました。 その経験、知識を活かし上場準備会社において会計指導を行い、あるべき形をお伝えし、会計監査だけではなくコンサルタントとしての視点からも、上場準備会社の体制整備に携わって参りました。 是非、貴社の内部管理体制の強化、上場支援等にお力添えさせ...
お気に入り14年間の米国駐在及びジェトロ等でのハンズオン支援の経験を踏まえ中堅中小企業の海外事業展開を支援。
■米国駐在合計14年間。富士銀行(現みずほ銀行)で12年間ニューヨークに駐在し、米州地域子会社統括、経営企画・業績管理・人事・法務・財務・税務等の管理業務、拠点新規設立等に従事。ニトリで2年間ロサンゼルスに駐在し、5店舗新規出店実現。現地法人を設立し、CFO(CEOは在日本)として経理・財務・人事・IT等インフラ・制度構築、オフィス・店舗選定、契約交渉、物流及び店舗オペレーション体制構築、当局対応、人材採用、商品...
お気に入りベンチャー、中小企業様の経営関連の業務はすべてサポートできます。イノベーションを起こしましょう。
■得意分野 ・経営サポート全般(戦略・経営企画業務) ・資金調達(中小企業)、補助金調達 ・法務(契約・コンプライアンス)、許認可 ・IPO ・再建 太陽光ベンチャー企業経営サポートを10年経験していますので、太陽光はじめ再エネ、脱炭素、新電力等は高い知見があります。 ■過去実績等 現場と本社、また営業・設備・管理部門と各種経験してまいりました。業務としては主に事業立上げ(プロジェクト)と経営企画に携わって...
お気に入り◆ダイナミックな変革・強化(事業・営業組織・社員の意識)、内部統制構築、内部監査
◆職務概要について ☆これまでのミッションの多くが事業変革、営業変革しながらの事業推進(既存事業の既存スタイルで成長できるのか?) が多く、その経験を活かし事業変革、組織変革、風土変革を推進することが強みと考える。 【経営支援・・・事業変革、再編、事業成長支援】 【営業強化・・・営業変革、営業スタイル改革、営業戦略立案・実施、営業手法指導】 【営業力強化・・・法人、個人、直販営業、チャネル営業支援...
お気に入り医療・介護について全般相談承ります。
これまで26年間に渡り、医療法人の業務に従事し、経営の安定と収益向上に取組み、直近での介護施設では毎月400～500万円の黒字を達成しました。また介護の在宅復帰にも取組み成果を上げ、在宅強化の施設として認知されました。その中で売上増加とコスト削減に努め、売上げ面では患者数・利用者数の増加、より良いサービスの向上(売上単価)を図ることを実施しました。同時にコスト面では効率的な稼働と購入物品の原価の見直しに...
お気に入り働き方改革を含めた人事労務を主体にした事業経営諸施策のスピ-デイな策定・実行力があります。
【職務略歴】 1977年東電同窓電気株式会社に入社。総務部労務課にて、人事・労務・安全衛生管理等を経験。1994年労務課長昇進後は採用担当、労組対応、労基署対応等を経験。 1998年に労災保険申告改善を提案・導入により同保険料を約20%減少させ、社長賞を受賞しました。1999年7月、個人に対して、長年の安全衛生活動が評価され、建設業労働災害防止協会から「安全衛生功労賞」表彰を受賞しました。2001年に「成果主義型人事...
お気に入り多国籍の専門が異なるチームを率いて$1M案件を管理・遂行する日英バイリンガル。
【管理会計・事業計画の専門家としての強み】 ・迅速な問題点の把握・洗い出し能力 幅広い社内専門家ネットワークを築き、どのような問題に対しても常に最善の解を得られるように準備している あらゆる専門分野(法務・契約・技術・営業・本社)の専門家と常に協業することで多面的・総合的な判断力が身につきより迅速且つ適切な問題把握能力が身につく ・問題点・改善案のわかりやすい説明・モデリング能力 客観的事実に...
お気に入り飲食企業のヒトにフォーカスした課題解決
【人材育成・組織構築】 全社のヒトに関する課題に対してPDCAを回し、ハンズオンにて成果を創出します。 【インナーブランディング】 トップの理想と考え、経営計画に準じ、理念に基づいた風土づくり、ベクトル合わせを教育や制度設計、現場の声を吸い上げることで改善していきます。 【定着率向上】 人事データ(作成から行います)を基に、課題の共有、実践と成果の見える化を行います。 【目指す姿】 「人が集ま...
［お名前非公開］顧問/コンサルタント企業研修
［お名前非公開］
（登録日：23年12月28日）回答ポイント：0pt （49歳/神奈川県川崎市/小売・外食）人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,CSR向上の支援 ,社内情報システムの最適化支援,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問...お気に入り高品質なプロジェクトマネジメント
大小さまざまなプロジェクト管理の経験が豊富で高品質なプロジェクトマネジメントを提供します。 プロジェクトマネージャーとしては、QCDの的確な管理を常に心がけてきました。 プロジェクト運営においては、業務とリソースの適切な配分から最適なプロジェクトチームを編成し、常にプロジェクトの全体を掌握しつつ、チームメンバーに対してリーダーシップを発揮し、多くのプロジェクトを成功に導いてきました。 また、...
［お名前非公開］顧問/コンサルタント
［お名前非公開］
（登録日：23年10月05日）回答ポイント：0pt （64歳/神奈川県横浜市/IT・通信・インターネット）人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格TOEIC,英検（実用英語技能検定）,その他(所有資格) 得意領域新商品・新サービスの企画・開発,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,新規事業企画・立ち上げ,ITシステム開発・導入,情報...お気に入り
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受託可能業務
- 顧問/コンサルタント(58)
- エキスパート/スペシャリスト(23)
- 企業研修(25)
- 講演(24)
所有資格
- すべての所有資格
- その他(所有資格)
得意領域
- すべての得意領域
- 内部統制・コンプライアンス
支援可能エリア
- アメリカ合衆国(12)
- カナダ(6)
- その他北米(2)
- ブラジル(1)
- その他南米(1)
- インド(1)
- インドネシア(3)
- 韓国(4)
- シンガポール(11)
- タイ(6)
- 台湾(3)
- 香港(6)
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- バングラデシュ(1)
- カンボジア(2)
- モンゴル(3)
- その他アジア(2)
- イギリス(7)
- イタリア(6)
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- その他欧州(6)
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- その他オセアニア(3)
- UAE(3)
- イラン(1)
- サウジアラビア(3)
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- その他中東(1)
- エジプト(1)
- 南アフリカ(3)
- その他アフリカ(1)
