作成者別アーカイブ: KENJINS運営会社社長

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KENJINS運営会社社長 の紹介

連続起業家/著者/人脈コネクター/「顧問のチカラ」アンバサダー/プライドワークス株式会社 代表取締役社長。 2013年に日本最大級の顧問契約マッチングサイト「KENJINS」を開設。プラットフォームを武器に顧問紹介業界で横行している顧問料のピンハネの撲滅を推進。「顧問報酬100%」「顧問料の中間マージン無し」をスローガンに、顧問紹介業界に創造的破壊を起こし、「人数無制限型」や「成果報酬型」で、「プロ顧問」紹介サービスを提供。特に「営業顧問」の太い人脈を借りた大手企業の役員クラスとの「トップダウン営業」に定評がある。
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ITコンサルタントの役割・仕事内容と年収を解説

ITコンサルタントとは?仕事内容と年収の全体像 企業が抱えるIT導入やシステム刷新の課題を解決する職種として、ITコンサルタントは戦略立案から実行支援まで幅広く関与します。業務分析や要件定義、ベンダー選定、プロジェクトマネジメント、運用設計など、多岐にわたる役割を担うため... [続きを読む]
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経営コンサルタントのキャリアプランの描き方

経営コンサルタントがキャリアプランを具体化する完全ガイド 高度な意思決定や組織変革に関わる仕事では、明確なキャリアビジョンが成功を左右します。経営コンサルタントとして長期的に成長するためには、自分の強みと市場価値を定期的に見直し、必要なスキルや経験を計画的に積み重ねること... [続きを読む]
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キャリアプランのアドバイザーの役割と活用法

キャリアプランのアドバイザーとは何をする人か徹底解説 キャリア形成の道筋を描く際、誰に相談すればよいか迷うことが多いです。キャリアプランの設計を専門に支援する職種は、個人の価値観やスキル、労働市場の状況を踏まえて最適な方針を示す役割を担います。転職や昇進、職種変更など具体... [続きを読む]
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起業家としてのキャリアプランの描き方と実現手順

起業家 キャリアプランを具体化する完全ガイド 起業を目指す方が自分の道筋を描くには、単なる夢や漠然とした願望ではなく、具体的な行動計画が必要です。まずは自分の強みや市場のニーズを照らし合わせ、短期・中期・長期の目標を設定します。資金計画やスキル習得、ネットワーク構築の優先... [続きを読む]
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フリーランスのキャリアプランの作り方と実例

フリーランス キャリアプランを描く基本手順と成長戦略 フリーランスとして長期的に活躍するためには、計画的なキャリアプランが不可欠です。まずは自分の強みや市場ニーズを整理し、短期・中期・長期の目標を設定します。目標は具体的なスキル習得や実績獲得、収入目標などに分解し、優先順... [続きを読む]
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副業する人のキャリアプランの立て方の完全ガイド

副業 キャリアプランを実現するための設計ガイド 副業を通じて実現したい将来像を明確にすることは、長期的なキャリア形成において最も重要なステップです。まずは自分の価値観や強み、ライフスタイルを整理し、どのような仕事や収入の形が理想かを描くことから始めます。短期的な目標と中長... [続きを読む]
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キャリアプランの立て方と設計の目的・面接回答例

キャリアプランを整理して将来像を明確にする方法 仕事の方向性を考えるとき、まずは自分の価値観や強み、興味を整理することが重要です。これにより現実的で実現可能なキャリアプランを描けます。短期的な目標と長期的な目標を分けて設定し、それぞれに必要なスキルや経験、達成期限を考える... [続きを読む]
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BANTとは何かを営業実務でわかりやすく解説

BANTの基本と営業での使い方を体系的に理解する BANTの基本は、商談の優先度を見極めるためのシンプルなフレームワークです。営業現場では「BANT(予算・決裁者・ニーズ・導入時期)」を確認することで、効率的に有望な案件を見つけ出せます。特に予算と導入時期は案件の実現可能... [続きを読む]
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商談の進め方完全ガイド・有効商談の成功のコツ

商談とは何かを基礎から実践まで徹底解説 商談とは、顧客と企業が価値を交換するための対話の場であり、単なる商品の説明ではなく信頼関係を築くプロセスです。商談の成功には事前準備、ヒアリング力、提案の明確さが不可欠で、相手の課題を正確に把握することが出発点になります。相手の立場... [続きを読む]
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BANTコンサルティングの進め方と実践法

BANT コンサルティングで営業課題を可視化する方法 営業活動の現状を整理し、改善点を明確にするには体系的なフレームワークが有効です。BANTはBudget(予算)、Authority(決裁者)、Need(課題・ニーズ)、Timing(導入時期)の4要素で商談の成熟度を評... [続きを読む]