顧問の一覧[男性/その他(所有資格)/社内情報システムの最適化支援]
社員230の役員から代表取締役として投資戦略からシステム提案までやってきました
社歴23年、ITベンダーから転職した現在の会社は父親の経営する会社でした。 社長は建築屋出身でITの知見も興味もなかったため、自分が入社した当時は社員のスキル管理も方向性も全くなく、単なる人材派遣会社の状態であったため、1997ごろからJavaに注目して、社内開発を行うことでエンジニアの育成を図りJavaならば弊社と指名されるようになりました。 ITバブル崩壊後に組み込みエンジニアが現場から50名近くリリースされ...
お気に入りDX(ディジタルトランスフォーメーションプロジェクト)の推進、海外会社へのERP(SAP)の展開
この5年間は、企業のディジタルトランスフォーメーションを推進すべく様々なプロジェクトを実施して、ノウハウを蓄積してきた。主な目的は、新字事業を含んだ事業の拡大と顧客体験の満足度向上である。もう一つは最新のIT技術を利用した徹底した業務の効率化による生産性の向上である。 技術面では、IOT推進、データ分析、AI活用、RPA、チャットロボ、画像認識 などを活用して様々な業務に適用してその効果を評価した。 ...
お気に入り大規模システム開発プロジェクトのマネージメント・リスク管理経験が豊富
私は1979年10月から2005年8月迄、旧富士銀行並びにみずほフィナンシャルグループのIT部門に所属し、第三次オンライン・システム統合プロジェクト等銀行システムの企画・開発に関わって来ました。又、2005年8月から2019年6月迄はみずほ情報総研に勤務し、銀行システム担当の事業部長、社内基幹システム構築PT長等を経て、常勤監査役としてみずほ新システム「MINORI」の開発推進の執行状況について経営の視点からチェックして来ま...
お気に入り自動車産業、経営、先端技術サービス、企業再生など広範囲にアドバイスできます
自動車産業での経験が30年以上あり、通常業務からCASEなどの最先端技術サービスのアドバイス可能。また、クライスラー本社の倒産時、日本法人のリストラと再生を経験、企業再生のプロでもあります。 また、ポルシェ在籍時には、超富裕層の皆様とのお付き合い、またそういった顧客の求めるものなどから体得した超富裕層向けのマーケティングも得意です 次世代の経営者育成についても、ポルシェジャパン在籍時、ディーラーの次...
お気に入り経営のプロフェッショナル、経営戦略の策定と実行・経営トップマネジメント
大学卒業後、大手企業日立製作所の情報処理分野でその専門技術とその応用について研鑽と実績を積む。 前通商産業省では25年にわたって、情報処理専門委員として我が国の情報政策や情報処理技術者試験の作成と審査に係わる。 その後慶應義塾大学の経営大学院にて経営学を学び、経営とITの二つの分野の専門家としての道を確立。 大学院修了後は大手システム開発会社日本タイムシェア株式会社にスカウトされて入社し、ITと経営...
お気に入りIT業界に関する知見、IT業界トップ層との人脈ネットワークを活かしたビジネス拡大支援
■職務経験 日本IBMに入社以来、製造装置工業事業部にて自動車メーカーを担当 SEとして6年間 三菱自動車を担当後、営業(インダストリアル・スペシャリスト)として三菱自動車/日産自動車部品メーカーを5年経験、その後営業リーダー(課長)として日産自動車を5年担当する。 自動車担当SE・営業 計11年の経験を経て、国際営業本部カストマー・エクゼクティブ・プログラムに移動し、お客様エクゼクティブ研修センターにてIT動向の...
お気に入りエンドユーザー、システムインテグレーター等の経験により、発注側、製造側双方の立ち位置からアドバイス可
■サマリー: 三崎商事株式会社にて、IBM システム34 導入時にRPG による開発を担当した後、株式会社山泉商会にて、EOS、酒販店支援POS システム等の企画/要件定義の上流フェースを担当し、ベンダー選定、プロジェクト管理に従事させて頂きました。その後、CSK グループの共同VAN 株式会社にて、グループ会社(SEGA)の社内システムプロジェクトに参加、ユーザー交渉、要件定義の上流フェーズを担当し、AS400+SYNON2 での開発時に...
お気に入り新規事業における事業企画、立ち上げ、マネジメントの支援
■サマリー 1)安田生命保険相互会社に入社以来、個人営業部門を8年経験し、その後は、新規事業部門の企画、営業推進を担当し、損害保険会社の設立および英国ダイレクトライン社との業務提携による日本初の通販型自動車保険会社の設立のコアメンバーとして約8年、事業計画、営業計画、営業企画、販売支援施策、販売支援システム開発、事務企画などを経験した。最後は親会社の合併プロジェクトのコアメンバーとして損保事業の統合...
お気に入り企画やマーケティング、プロジェクト管理やスタッフ育成などの実務経験が豊富
特に新規事業立ち上などで培った経験とIT技術を融合させたビジネス展開を得意とし、未経験者のスタッフを教育しながらゼロベースでのシステム開発やマネージメント全般、第三セクタ方式による事業立上への参画、40代後半での起業等、これらの経験を活かせる環境を望んでおります。
お気に入りITビジネス関連企業のコンサルタントとして活動しています
ソフトバンク株式会社と日本マイクロソフト株式会社でのスタートアップの経験をもとに、IT企業のビシネスモデル企画から大手企業への提案、製品販売パートナー組織作りのコンサルタントとして活動をしています。 製品特性を理解し競合と差別化した販売戦略を策定し、営業体制とマーケティング戦略を作りビシネスの売上基盤を作るご支援いたします。 スキル ・IOTデバイスやソリューションのビシネススタートアップ支援 ...
お気に入り有機的組織開発(組織風土改革、競争力強化、従業員教育を含む)
■サマリー 1983年にアプライドエンジニアリングに就職。水産貿易商社極洋に出向し、情報処理部門のプログラマーとして4年間従事。(システム部:主任) 1987年に日本電子計算株式会社に勧誘され、転籍入社。その後一貫して基幹業務系開発技術者として、常に現場に軸足を置いた最前線で活動。最初の13年間は、SEとして、主に法人の会計・原価・販売・購買システムの設計に従事。(産業事業部:課長代理) 2000年から10年間はラ...
お気に入り自己PR
関西大学/工学部/電気工学科を卒業後、株式会社日立製作所に入社。国内系ハイテク企業2社ではコンピュータ端末やネットワーク機器の設計・開発および生産設計・立ち上げを11年間取り組む。その後、勤務した外資系ハイテク企業5社では、営業・マーケティングをはじめカスタマー・サービス・サポート、プロジェクト・マネージメントから品質管理を20年間取り組む。特に、外資系ハイテクにおいて、COOとして事業再生、新規事業立ち...
お気に入り中小製造業のIT化、管理の課題と問題解決、海外工場の管理問題等
●中小製造業のIT化を促進、業務の可視化を実現、無理無駄の削減 製造業のIT化を実施する上で、何をどのようにIT化していったら良いか? こんな疑問を解決します。 例えば、生産管理システムを導入してみたが使いこなせないなどの問題の解決。 生産管理システムを導入したいが、何をどのようにしたら良いか? 中小製造業が抱える問題や課題を解決します。 ●製造業・流通業のグローバル化 企業の大小問わずICT、IoT技術を...
お気に入り企業の発展成長へ具体的な戦略戦術を一緒に考え実行支援
海外事業会社の責任者も務め、グローバル視野から超長期の経営戦略事業戦術とともに商品開発・人材育成・資金調達・新規事業を果敢に進め、大きな売り上げと利益アップを達成しました。海外では現地企業との連携・パートナーシップを見いだすことが極めて重要であり、私も良きパーナーと事業を成就させました。 また、日本の多数の企業とも同様の施策で取り組み、目的目標を達成しました。最近も国家プロジェクトの専門家と...
お気に入り新規製品開発、事業開拓のエキスパート
【職務要約】 富士通株式会社に入社後、直ちに現)富士通アドバンストエンジニアリング出向 管理部門に配属後、営業に異動(最終役職:部長) 主に公共(官公庁、研究機関、学校、矯正機関)や民需(携帯会社,石油会社)へのお客様が望むシステムに 最適な既存機器(スパコン等)や新規開発商品の販売を行い、部員20~50名のマネージメントを行い高い実績を常に計上して参りました。 また携帯電話地下資源探索装置等の組込みビジネ...
お気に入り国土交通省 技術士(建設部門) 技術営業
国土交通省の港湾局、航空局において、20年、企画、調査、設計、現場などを、経験しました。勤務地は東京、横浜、新潟、神戸などのほか、最後は関西空港施設部企画課長で、退官しました。その後井上工業株式会社に入社後、17年間経営に参画しました。 現在、(社)建設新技術協会にて、土木新技術の普及に努めております。 近年問題のコンクリート劣化対策として、含浸材工法に精通しています。国土交通省、民間を通じ、幅広...
お気に入り【ガイアの夜明け】出演で実証された、組織構築、人財育成。企業にイノベーションを起こし職場環境を構築
■業務概要 (1)組織構築 〜 崩れることのない強固な組織構築 〜 ・企業内部全般に於ける組織の課題の洗い出し ・洗い出した課題を解決するための施策作り ・効率と生産性をベースにした組織運営への落とし込み ・組織管理体制(人事体制)の構築 ・組織構築に於ける人財教育 ・組織構築に付随するマニュアルの作成 ・組織構築に伴う、評価制度・給与体系の作成 ・評価制度に対するチェクシートの作成と、ステップの構築...
お気に入り大企業から中小企業に至る戦略・企画・管理業務の経験で、企業の課題解決に貢献
これまで小売流通・サービス、不動産・設備管理、人材派遣、広告宣伝・マーケティグ業界等を中心に、大企業から中小企業まで経営・営業・企画・管理の第一線を経験して来ました。 その中で、戦略の重要性、人材育成・評価の大切さ(ビジネス・リーダー養成を含め)、また現場起点でのたゆまぬ経営体制や営業部門・管理部門の改革・改善などの実践と数多く取り組んできました。 1)大学卒業後、ジャスコ株式会社(現、イオン株...
お気に入り通信、IT関連であれば経験豊富です
通信関連で情報システム経験あり、その後通信関連で法人および個人の 営業本部長経験、経営戦略本部長経験を経て社長を経験し、現在監査役です。
お気に入り新規事業開発の経験が豊富。代表取締役歴も長く経営全般支援可。仕組み経営、人材育成、組織作りが得意。
主に35年の渡り教育事業に携わり、20代後半に新規事業開発で成功し33歳で最年少取締役に就任。その後10年長期ビジョン達成へ戦略策定、組織づくり、オペレーションの仕組み化に励む。結果12年間で10億企業を120億企業へと成長させた。 売上規模だけでなく収益性にも力を入れ付加価値を上げ営業利益率20%以上をキープ。 教育事業においては他にモデルのない日本初、世界初の新領域の先進的商品開発に成功。クリエイター、IT...
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受託可能業務
- 顧問/コンサルタント(96)
- エキスパート/スペシャリスト(32)
- 企業研修(45)
- 講演(38)
所有資格
- すべての所有資格
- その他(所有資格)
得意領域
- すべての得意領域
- 社内情報システムの最適化支援
支援可能エリア
- アメリカ合衆国(22)
- カナダ(9)
- その他北米(7)
- ブラジル(3)
- その他南米(4)
- インド(4)
- インドネシア(10)
- 韓国(6)
- シンガポール(18)
- タイ(15)
- 台湾(14)
- 香港(12)
- 中国(16)
- フィリピン(11)
- ベトナム(16)
- マレーシア(11)
- ミャンマー(5)
- バングラデシュ(2)
- カンボジア(6)
- モンゴル(2)
- その他アジア(5)
- イギリス(11)
- イタリア(8)
- オランダ(6)
- スペイン(7)
- ドイツ(10)
- フランス(8)
- ベルギー(6)
- その他欧州(4)
- オーストラリア(7)
- ニュージーランド(4)
- その他オセアニア(2)
- UAE(1)
- イラク(1)
- イラン(1)
- サウジアラビア(2)
- トルコ(1)
- その他中東(2)
- エジプト(1)
- 南アフリカ(2)
エリア
年代
- すべての年代
- 60代以上
性別
- すべての性別
- 男性