顧問の一覧[顧問/コンサルタント/男性/日商簿記/ビジネスコーチング]
- プレミアム顧問
海外駐在3か国、通算16年(カナダ2回8年、スウェーデン3年、ロシア5年)の海外進出エキスパート
■職務要約 1)1981年、大学の新卒でホンダに入社以来、36年間、主に四輪製品を中心にした海外事業に従事。 2)担当地域は北米(米国・カナダ)、欧州地域、中近東アフリカ 3)海外駐在は3か国、通算16年(カナダ2回8年、スウェーデン3年、ロシア5年) 4)現地法人社長(スウェーデン、ロシア)同副社長(カナダ)、本社部長(中近東アフリカ)を歴任 5)2017年9月からベンチャー企業に再就職し、米国製小型単発飛行機をロシア・CIS諸国で...
お気に入り 一般法人から医療機関まで、経営のお手伝いをいたします。
■職務要約 2021年6月現在~在籍中 メディカルリサーチ株式会社 役職:社長室長 ・医療事故、医療過誤などの問題を弁護士より受託し、他の専門医へ精査鑑定を依頼し、裁判での証拠ともなりうる意見書を作成する。医療と法曹を結ぶ業態 ■活かせる経験・知識・技術 ・法人経営サポート、社内統制、代表取締役代理交渉、経営改善、収益改善 ・2020年2月入社にて2021年1月決算時に3千万円売上げの向上、歳出改善 ・弁護士と...
お気に入り「自身で手も動かせる」
現在は個人で各種コンサルタントを受託しています。(2017 年6 月~) ・システム開発 ・WEB サイト企画・制作 ・新規事業立ち上げ ・スクール企画・立ち上げ ・マーケティング(主にWEB、MA ツール) ・プロジェクトマネジメント ・システム企画 など、クライアントの要望に合わせて広い範囲でのサービスを提供しています。 *私の特徴は、システム開発やWeb 制作における全業務を実際に経験しているので、上流工程のみ...
お気に入り『営業強化、マーケティング強化、商品開発プロセス改善』を、しっかり実務的に効率的にご支援します!
【特徴1】大手コンサルのように大人数が押し寄せ調査に数ケ月かけるということはなく、必要な場合のみ、相談の上、提携企業が支援に加わります。 【特徴2】3分野に渡り、深い実務経験があるので、手の付けやすい重要課題kら共有し早期に着手することが可能です。 【特徴3】依頼会社との協業で進めるので、複数の課題を並行して進めることが可能です。ノウハウも定着しやすいです。 ※海外の事業開発やコンサル経験あり。 ...
お気に入り人事アセスメント専門のコンサルタントです。
メガバンクと地方銀行を経験し中小企業診断士として独立しました。 元々は企業再生をベースにしていましたが、活力を失ったリビングデッドの延命よりも今伸びんとする企業の支援に徐々に舵取りをしてきました。 現在は上場企業様の昇進昇格や地方自治体の採用をメインにお手伝いさせて頂いております。 昇格に関しては論述問題そのものを設計させて頂くことも増えてきました。評価のポイントはいくつかの軸がありますが、...
お気に入り上場企業で人事部長を歴任する。戦略人事(採用、教育・人事制度)を得意とする。
人事を28年間経験する。株式会社ダイエー、株式会社ワールドインテック、株式会社サニックスで人事部長をする。子会社で代表取締役を務める他、管理本部長・経営企画部長・事業部長を歴任する。教育は外部講師も務める。
お気に入り人事総務職を極めてきました。
◆職務概要 総務人事を核として積み重ねてきた経験の概要を申し上げます。まず、人事分野においては、給与計算、および社会保険実務に始まり、中途・新卒採用、教育研修、給与/人事制度の企画から導入、改定、運用に至る一連業務を経験し、都度、必要な資格を取得しながら、マネジメント力を身に着けることができました。 つぎに総務分野では、オフィスファシリティー全般のほか、株主総会ならびに取締役会の運営、法務広報対...
お気に入り医療機関・歯科医院のスタートアップ・労務体制強化のフォロー
長年の事務長経験をいかした、労務管理体制・医師等の働き方改革の体制整備。部署ごとの問題に横串をあて、組織全体で、最善の解決を行って行く、そのような業務を行っていきます 医療機関・歯科医院の体制整備に実績豊富
お気に入りリスクマネジメント、コンサルティング営業(法人)、組織マネジメント
東京海上日動火災保険株式会社にて、法人営業、営業企画、リスクマネジメントを長く経験しました。 法人営業では、上場企業から中堅・中小企業まで幅広く担当し、顧客企業の直面する経営課題を読み解きながら、必要とされるリスクへの対応を支援するコンサルティング営業に取り組んで参りました。 営業企画では、主に法人営業部門の統括、目標と実績管理、顧客データベースづくり、人材育成メニューの開発等に携わりました...
お気に入り企業人事のタレントマネジメント並びに組織開発領域の諸課題を解決できます
企業人事領域に30年間、そのうち20年間は人事部責任者として「経営者のビジョンを実現するための人事」をつかさどってきました。採用、育成、制度・評価・報酬、キャリア、リストラといった社員個々の人事の問題にハンズオンで対応できる他、組織風土改革、社員のモチベーション向上、メンタルヘルス、安全衛生といった働く環境を整える業務にも精通しています。 例えば、2008年にはコーチングを活用した組織風土改革を主導...
[お名前非公開]顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演
[お名前非公開]
(登録日:19年02月22日)回答ポイント:0pt (65歳/神奈川県横浜市/メーカー(電気・電子・機械・輸送機器))人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格FP(ファイナンシャルプランナー),MBA,TOEIC,英検(実用英語技能検定),ドイツ語技能検定,日商簿記,メンタルヘルス・マネジメント,キャリアコンサルタント,衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域ブランディング,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,欧米進出支援(北米・欧州),給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織...お気に入り
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