顧問の一覧[顧問/コンサルタント/その他(所有資格)/キャリアカウンセリング]
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事業開発とブランディングのプロフェッショナル(元ディズニー最年少マーケター)
オリエンタルランドで、パークの集客目標達成の為のあらゆる企画実行を行うマーケター業務を行い、最年少の主任に昇進しました。その後、事業開発とブランディングを行うコンサルティング会社を独立起業し、大手・中小様々な企業の案件を担当しました。業種もIT・サービス・行政等様々です。2019年からテレビ局にヘッドハンティングをされ、現在は放送外収益事業の創出・拡大を担っています。 ゼロから、または1~2の段階か...
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「成果を残す営業戦略」や「新市場開拓に貢献する事業開発」なら任せてください
。私は上場企業などの経営や執行に繰り返し携わることで、ビジネスの視座を広げてきました。0→1、1→10のフェーズを それぞれ事業部長としてPL責任を負い、自ら現場に入り、人一倍の汗を流してきました。 経営陣との擦り合わせを行い「テレアポ代行」、「エネルギー」、「シェアリング」、「生活サポート」の生活に密着したリアル系プラットフォーム で、ユニークなストックビジネス(saas)やリカーリング型ビジネスモデルでプ...
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デジタル領域のプロフェッショナル
■要約 約15年間、デジタル戦略、マルチタッチポイントでのコミュニケーション設計、Web制作・システム開発、CRMまで網羅できる、統合デジタルマーケティングプロデューサー(プロジェクトマネジャー)として従事してまいりました。 現在は、大手広告代理店プロダクションにて、デジタルマーケティング全体のプロデュース業務を行いつつ、約60名のプロデューサー/ディレクター集団を束ねる部長を務めております。 ※P/L管理、...
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「人の問題」は、実は「仕組みの問題」です。
現役で飲食企業の経営管理をしながら、3〜10店舗規模の経営者様向けに『組織改革ロードマップ作成サービス』を提供しています。 ✅ 店長が育たない ✅ 会議で何も決まらない ✅ 社長が現場から抜けられない ✅ 数値管理がどんぶり勘定 こんな悩み、ありませんか? 実はこれ、「優秀な人材がいないから」ではなく、**「会議体・評価制度・KPI設計といった『経営OS』が壊れているから」**なんです。 【私の経験】 店...
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映像/動画/インタビュー/新規事業アイデア/コンセプトデザイン
映像制作を24年しております。 作家・アーティストからキャリアをスタートし、企業案件をいくつも制作してきました。 10年を過ぎる頃、制作においてヒアリングをしている中で 物事の再定義をしていくようになり、インタビューやブレスト要員、壁打ちやアドバイザーなどクライアントと様々な形での関わりが生まれました。 その方の想いを聴く、問う、言葉を贈るなど。 時代の流れが早い中でも変わらない、人として大切な...
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個人事業だからこそ、できることが沢山あります!
私は埼玉県でHuman bridge nextという飲食コンサルタント、アドバイザーを営んでおります中野と申します。 昨今の厳しい情勢でどの業態も厳しい環境下ではありますが、現状の問題点の改善や新しい提案を上げていき、お客様満足度、再来店率、売上・利益の向上の向上に繋げてまいります。外食、給食の長い経験を活かし、様々な改善を行ってまいりました。確かに大きな資格はございませんが外食で現場で積み上げてきた経験か...
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課題解決に絶対にあきらめない提案・実現を行う
論理力を強みとして未経験業域でも実現するべき姿の提示と、そこに向かう手段の確立・実行を強みとしております。
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新規事業企画、採用支援など
人材紹介事業の立ちあげ3社 ■略歴 2002年3月・・・慶應義塾大学商学部卒業 2002年4月・・・みずほ銀行入社(法人融資担当) 2004年7月・・・リクルート入社(リクナビNEXTの企画、編集、HR営業) 2010年7月・・・個人輸入代理業 2013年3月・・・アスリートプランニング入社(体育会学生向けキャリア・アドバイザー) 2015年12月・・・ピーエイ入社(人材紹介事業部長、地方創生事業部長) 2016年1月・・・ふくしまチャレンジ...
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0立上~年74億円、社員1500名、全国14拠点展開、営業・採用~PL管理、新規事業立上まで
・人材派遣:事業戦略、事業計画策定、PL管理、実務全般支援可能 ・人材サービス:紹介・求人・フェア開催など幅広くノウハウ所有 ・youtubeチャンネル立上(月100pvのチャンネル運営実績・実業へのシナジー・収益事業化まで) ・採用各論~営業各論、地方・各個人戦略~全国展開、全体戦略まで ・売上UP、収益性UP、原価見直しなど ・採用活動の効果・効率UPと経費削減 ・各大手企業との協業やアライアンス支援 ・中小企業...
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エグゼクティブコーチング/社員人材育成研修 主体性を引き出しパフォーマンスを最大化します
私は日本で唯一のアドラー心理学に基づいたコーチングを実践するスクールで学び、そのノウハウを生かして 過去100名以上の大人のクライアント様、1000名以上の学生をコーチングでサポートしてきました。 大人のクライアント様の例でいうと、 自分が会社の中で何をビジョンにするかが明確になって、大きく羽ばたいた人 辞めようと思っていたがコーチングを受けたことによって課題を消化できて、継続して活躍している人 あ...
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人材育成、メンタルヘルスに関する専門家です
「従業員のモチベーションを上げるにはどうしたらよいだろうか?」 「ストレスチェックを取り入れているものの、うまく運用できていない」 など、大切な人材のメンタルヘルスに関するご相談をお持ちの企業のお役に立てます。 保有資格:公認心理師(国家資格)、日本心理学会認定心理士、ベスリクリニック認定睡眠指導者、AEAJアロマテラピーアドバイザー
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人材業界12年。採用から定着までワンストップで可能です
人材業界で培った採用手法と活躍人材へ成長するための研修が得意です。特に、タイプ別コミュニケーションスキルの向上や営業研修、育休後復帰社員向けのマインドセット、ダイバーシティマネジメントなどを主流としております。自身は、営業経験が長く、社内表彰数回の受賞経験もあります。
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経営戦略やビジョンに基づいた組織・人事戦略の策定、人事制度設計、組織カルチャー浸透までお任せください
5年弱の採用支援の営業を経て、以後13年に渡り企業人事をしております。 急成長・急拡大する組織において、経営戦略上の多くの組織課題に直面する機会に恵まれ、経営戦略を人事戦略へと接続させ、それを生きたものにするためのカルチャー浸透までの一連の流れを、プレイヤー/マネジメント双方の立場で経験してきました。 仕事の進め方は対人折衝が主であり、関係者との協働が不可欠なプロジェクト形式が多いため、関係者...
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HRtech系の事業立ち上げとHRの教育まわりが専門領域です
■活かせる経験・知識・技術 ①教育系新規事業開発 (事業企画/事業運営/商品開発/WEBマーケティング/セールス/CS) ○⽉額1万円から研修コンテンツのサブスクリプションサービスの⽴ち上げと運営 ○個⼈向けキャリアトレーニング事業の⽴ち上げと運営 ○企業向け新⼊社員オンボーディングキット提供事業のコンサルティング ○研修講師のYouTubeチャンネル⽴ち上げ 現在登録者1,250⼈ ○VR×医療・介護教育 介護技術や外科⼿術の教...
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口だけではなく、頭も手足も動かし目標へと推進する行動力と柔軟な思考が強みです
2014年2月に、株式会社リンク・サポータ ーズを創業し、日本 各地のベンチャー、中小企業などを中心に経営サポートを中心に活動。 リンク・サポーターズは株式会社でありながらも従業員の雇用は行わず、自身が様々な企業や地域に入り込んでプロジェクトとして、ベンチャー育成・地域連携を 実践しこれまで様々な企業、地域と仕事を行う。 2016 年 2 月より一年半、パートタイムジョインしていた株式会社ゼロワンブースターで...
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攻めと守りの両面でIT活用を促進し、企業成長を支援いたします
■得意領域 【IT戦略立案・実行支援 (CIO代行、社外CIO、IT参謀)】 ビジネスパートナーとして経営戦略に沿ったIT戦略の立案と実行を支援いたします。 中長期戦略立案 IT投資予算管理 ITガバナンス強化 CIO代行 【プロジェクトマネジメント支援(PMO)】 主に情報システム開発および導入のプロジェクト運営支援としてPMOの立場でプロジェクト運営をお手伝いいたします。 業務可視化支援 上流工程(RFP作成支援) ...
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ITビジネスの立ち上げに強み
プログラマ、システムエンジニアを経て、現在では、ITコンサルティングを主とする会社を2社経営しています。経営者としてだけではなく、現在でも現場で、プリセールス・営業、プロジェクトマネージャーとして、新規ITビジネスの立ち上げから構築まで担当しております。 今までの実績としては、ECサイトやエンタメサイトなど、マルチデバイスのWebサービスのプリセールス・プロジェクトマネジメントの経験が多数あります。 ま...
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0→1コンセプトメイカー
アイデア出しや時間マネジメント、戦略思考整理等を得意とする。
[お名前非公開]顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演
[お名前非公開]
(登録日:19年05月07日)回答ポイント:0pt (42歳/長野県安曇野市/その他サービス)人脈1件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格宅地建物取引主任者,FP(ファイナンシャルプランナー),英検(実用英語技能検定),基本情報技術者,MicrosoftOfficeスペシャリスト(MOS),建築士,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,代理店・FC戦略,マーケティング戦略の策定・展開の支援,ブランディング,市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,新商品・新サービ...お気に入り -
売り上げが伸び悩んでいませんか?マーケティング課題を構造化し、必要な打ち手をプランニングします。
起業・事業譲渡を経て、東証一部上場企業でtoCのマーケティング業務に従事。その後、大手広告代理店にて多くの業種・企業のマーケティング課題を解決してきた。上流工程の販売戦略から、下流工程の販促物の制作までを一貫して行い、成果を出せることが強み。事業会社での深い経験と代理店の幅広い経験を活かした、より成果に直結するプランニングをすることが可能。マーケティング歴は10年(2019年時点)業種例:ダイレクト、教育...
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フラクショナルCHRO:人事部長・CHRO、SaaS・AIプロダクトに関する知見を持ちます
通算10年以上、人事領域を中心に、人事部長・CHRO、SaaS・AIプロダクトに関するエンタープライズSales、カスタマーサクセス、事業開発、プロダクト開発支援などを経験してまいりました。 人事領域では、人事統括、戦略人事、HRBP、採用、組織開発、制度設計、業務BPR、各種システム導入など、経営・事業と接続した人事機能の立ち上げから運用まで幅広く経験しています。 近年は、複数社の人事・組織づくりにフラクショナ...
[お名前非公開]顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト
[お名前非公開]
(登録日:26年10月13日)回答ポイント:0pt (40歳/埼玉県朝霞市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,ブランディング,競合分析・市場分析,全社戦...お気に入り
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