顧問の一覧［キャリアコンサルタント/アメリカ合衆国］
経営戦略、営業戦略、IT戦略に加え組織風土活性化による高パフォーマス並び高エンゲージメント組織構築
長年の国内・グローバル外資系IT企業でのコンサルティング事業及び営業管理職の経験で培ってきた事業戦略、営業戦略の立案と実行、営業チャネル変革、営業組織の活性化手法によるパフォーマンス(業績)向上とメンバーのモチベーション・エンゲージメント向上の実現を支援します。 常に「真の顧客は誰か?」「自社の製品・サービスの価値は何か?」「自社は何者なのか?」を見直し、事業部門や営業部門の組織の立て直しをはかること...
お気に入り「未来が、あなたの活躍を必ず待っています。」
私は、幼い頃に「自分にでもできると思った荷車運びや親の事業の手助け」を自らが進んで体験しています。その体験は、組織を動かす・組み立てる起業家精神育成機会であり、その結果、30歳前後に事業承継を念頭に会社経営者として任に就きました。その体験は今も私が生かさせて戴く糧です。 このように自分の生き方を整理しています私は、平成18年以後、キャリアコンサルタントや産業カウンセラーなどの検定試験や資格に挑戦...
お気に入り日系・外資を問わず人事総務関連業務全体のサポートが可能で、外部人脈豊富ですので営業支援も可能です。
OKI・SONYではグローバル人事を経験しあらゆる方面の評価・報酬・採用・構造改革を経験致しました。米国駐在では大学院で米国人事政策等先進的な人事制度も会得致しました。日系企業経験後は米系製薬会社、セキュリティー業界、IT業界で人事役員を2021年3月まで働いて参りました。 現在2021年4月より大手人材会社でキャリアドバイザーとして採用・人事企画啓発業務を担当しております。 今後は個人事業主として「顧問」活...
お気に入り危機管理対策のエキスパート
京都府警を早期退職後、上場企業の不祥事、及び、刑事事件に伴い、危機管理部門として、コンプライアンス推進室の顧問に就任。 子会社の社長付として、一連の対策を提案し、弁護士との調整役、並びに、検察庁、警察関係者との窓口を行い、軟着陸に成功しました。 その後、企業の相談窓口として、NPO法人を設立し、20年間継続しています。危機管理対策として、不当要求対策、社内コンプライアンス推進等、多様な案件に精通...
お気に入り事業開発、人材育成、後継者育成、利益向上の具現化を体現
海外5大陸50か国訪問で異文化コミュニケーションスキル習得 北米通算10年駐在で男女格差問題の解決策の実践 新規市場開拓で攻める戦略策定により市場シェアー10倍に拡大 無能な管理職より、有能な若手育成の実践 女性管理職登用推進し登用 大小の部門を異動して、本流亜流部門の問題点の理解と解決策体現 実績を上げるために、部門の課題の洗い出しと具現化の早期着手を提言する
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キーワード
受託可能業務
- 顧問/コンサルタント(5)
- エキスパート/スペシャリスト(3)
- 企業研修(3)
- 講演(4)
所有資格
- すべての所有資格
- キャリアコンサルタント
得意領域
- 営業戦略の策定・展開の支援(2)
- アカウント・マネジメントの助言(1)
- CRM推進支援(1)
- 営業販路拡大の支援(2)
- 人脈・ネットワークを活かした商談設定支援(3)
- マーケティング戦略の策定・展開の支援(3)
- 広報・PR策定・展開の支援(1)
- ブランディング(2)
- 市場調査・リサーチ(1)
- 競合分析・市場分析(2)
- 新商品・新サービスの企画・開発(1)
- 全社戦略策定・推進支援(2)
- 事業戦略策定・推進支援(3)
- 内部統制・コンプライアンス(1)
- 新規事業企画・立ち上げ(2)
- ITシステム開発・導入(1)
- 情報システム化計画の策定・展開の支援(1)
- 社内情報システムの最適化支援(1)
- システム監査対応支援(1)
- アジア進出支援(中国・インド・東南アジア)(1)
- 海外進出支援(その他)(1)
- 採用支援・組織戦略(1)
- 労務管理・労働問題(2)
- 就業規則・給与制度(1)
- 企業間トラブル(1)
- 社内トラブル(1)
- 訴訟(1)
- 節税対策(1)
- プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成(2)
- キャリアカウンセリング(4)
- ビジネスコーチング(2)
- 産業カウンセラー(2)
- ビジネスセミナー講師・コーディネーター(4)
- スタッフ教育・ビジネス基礎研修(4)
- 団体指導(1)
支援可能エリア
- すべての支援可能エリア
- アメリカ合衆国
年代
- 60代以上(4)
性別
- 男性(5)
