ITリテラシーに課題のある企業様とITベンダーとのブリッジ役になります

同じ地域の顧問

• 衆議院議員と環境省政務官時代のネットワークと経験を活かしてマーケティングとM&A支援をしてきました。

  衆議院議員として築いてきたネットワークを活用して営業支援をしてきました。 エネルギー系ベンチャー企業の役員や金属リサイクル会社の顧問など環境関連の会社様の支援をしてきました。 行政への営業アプローチや政策ロビングを担ってきました。 M&A会社の事業承継アドバイザーとして、中小企業経営者承継に尽力しています。 シンガポール系ファンドの顧問として日系企業の海外進出支援をコンサルティングしています。 ...

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  顧問/コンサルタント企業研修講演

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  （登録日：24年03月11日）回答ポイント：0pt

  （63歳/大阪府茨木市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）

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  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,アジア進出支援(中国・インド・東南アジア),海外進出支援(その他),労務管理・労働問題...
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• ヒューマンスキル

  学習塾での勤務23年間。教師と生徒、親と子の関係性は、企業における「上司と部下」の関係性と類似する部分が多々あると考え、企業向けの研修を開始。23年間の学習塾講師としての指導ノウハウハウと、管理職や経営者としての経験を融合させた、生徒や部下のやる気を引き出す「イグニッション・メソッド」を考案。PDCAサイクルに感情を込めることにより、自尊感情を高めることや行動の動機付けを明確にすることで、目標達成を繰...

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  企業研修講演

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  （登録日：15年10月29日）回答ポイント：0pt

  （57歳/大阪府大東市/その他サービス）

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  登録状況－ 所有資格－ 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,ビジネスコーチング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教...
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• キャリア開発と健康経営の統合

  労働力の確保が今後より重要となる中で、キャリア開発(社員の自立と個々の特性を踏まえた成長支援)と健康経営(組織力の底上げ)の統合の仕組みつくりは、社員一人一人の幸福感や生産性を高め、企業全体のパフォーマンスを向上させることにつながります。 そのためには、いくつかのポイント(社員の健康促進とメンタルヘルスの重視/社員のキャリア開発のサポート/ワークライフバランスの仕組みつくりと組織成長へのブリッジ/健...

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  顧問/コンサルタント企業研修

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  （登録日：24年01月04日）回答ポイント：0pt

  （51歳/大阪府枚方市/人材サービス・アウトソーシング）

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  登録状況－ 所有資格キャリアコンサルタント 得意領域キャリアカウンセリング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修
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