顧問の一覧[関東/茨城県/男性/アジア進出支援(中国・インド・東南アジア)]
新時代のイノベーション創出に向けた社内改善から人材育成を支援。
これまで、国内中小企業をはじめ行政機関、大学短大などの高等教育機関で勤務をしてきました。 日本国内のIT系の中小企業(従業員60名/年商6億)では、執行役員として内部統制の見直し、従業員教育、顧問制導入によるISMS及び内部改善、新事業の立案に従事し、再建に努めた実績があります。 一方、海外の国立大学で教鞭に立ち、研究活動を積むなどの経験と、現在も国内の私立大学で教鞭に立っています。 これらの経験から...
お気に入りリスクマネジメントを伴った拡販戦略策定と実行に向けて全力でご支援させていただきます。
1983年に日立金属(株)に入社後、転職経験は無く37年間を同一企業にて勤務していました。 入社後、約2年を顧客企業への出向を経験し、「顧客視点の製品設計開発とモノづくり」の重要さを習得し、これが自らの業務遂行における”基本姿勢”としています。 以降の業務、特に海外営業拠点での拡販統括業務を遂行する中で、ローカルスタッフへの伝承含めこの姿勢を貫いた結果、複数の案件で「競合他社からのシェア奪還」という成果を...
お気に入り外国人材の雇用、助成金・補助金、クライアントの新規開拓営業をワンストップでご提供
タカラエージェントのサービスは、企業の皆様の様々なご要望を的確なご提案と分野別の経験豊富なスタッフがワンストップで行う総合コンサル業務です。 人材の雇用や確保、資金確保、新規クライアント営業確保がビジネス展開をしていく上での大きな課題となっております。 人材雇用は、ベトナム、中国、カンボジア、タイ、モンゴルの現地送り出し機関との提携により、技能実習生や特定1号人材のご紹介が可能です。また、上記...
お気に入り医療関連人脈多数。経営企画・事業再編成やM&Aでの実務経験豊富。労務問題対応経験。
電気機器メーカーにてコンシューマー商品、印刷事業、医療機器事業に従事、主に経営企画・事業管理を担当。中期経営企画をはじめM&Aや事業構造改革などを主担当として推進、リスクマネジメント、コンプライアンス、労務問題にも経験豊富。 ■ヘルスケア事業 ・経営企画全般:事業企画、同業他社からの事業譲渡などM&Aでの実務経験。全体企画とプロジェクトマネージメント ・子会社(医療機器、医薬品、医療関連消耗品)...
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キーワード
受託可能業務
- 顧問/コンサルタント(4)
- エキスパート/スペシャリスト(2)
- 企業研修(1)
- 講演(2)
所有資格
- TOEIC(1)
- 英検(実用英語技能検定)(1)
- 秘書検定(1)
- その他(所有資格)(4)
得意領域
- すべての得意領域
- アジア進出支援(中国・インド・東南アジア)
支援可能エリア
- アメリカ合衆国(2)
- カナダ(1)
- インドネシア(1)
- シンガポール(2)
- タイ(2)
- 台湾(2)
- 香港(2)
- 中国(2)
- フィリピン(1)
- ベトナム(3)
- マレーシア(1)
- ミャンマー(1)
- カンボジア(2)
- モンゴル(2)
- その他アジア(1)
- イギリス(1)
- イタリア(1)
- オランダ(1)
- スペイン(1)
- ドイツ(1)
- フランス(1)
- ベルギー(1)
- その他欧州(1)
- オーストラリア(1)
- トルコ(1)
- その他中東(1)
年代
- 60代以上(3)
性別
- すべての性別
- 男性