ソフトウェア・システム開発技術のエキスパート、UML・SysMLモデリングによる分析、設計が得意技法
[お名前非公開](登録日:24年09月22日)
製造業分野やIT分野の製品開発におけるソフトウェアやシステムの開発技術を向上させ、より優れた製品価値を創造するために、以下のような開発技術支援を行います。
● 開発プロジェクトの開発技術に関する技術指導・コーチング
● 開発技術者育成のための実践型開発技術トレーニング
● 開発技術リーダ養成のための総合的技術トレーニング
● 開発業務における課題抽出、改善計画、および改善実施
得意領域は、システムやソフトウェアの開発におけるビジネス戦略や業務上の要求分析、要件定義から方式設計(アーキテクチャ設計)、外部仕様設計(基本設計、機能仕様設計)、内部仕様設計(構造設計、処理仕様設計)など、開発過程全般に渉る開発技術です。
日本国内のソフトウェア開発技術は、欧米、特にヨーロッパと比較して約10年は確実に遅れているだろうと認識しています。まずは、現状における自社の開発組織体制や開発技術を見直して、不足している部分を補填しながら改善を行い、開発基盤を確立すべきです。その上で、必要性が叫ばれているDXの推進やAIの導入などを推進していけばよいでしょう。
弊社は、日本国内で遅れていると言われている欧米の最先端ソフトウェア開発技術に負けずとも劣らず優位性を持てる技術として、「モデル指向開発(MOD)手法」を有しています。本手法は、連続系システムを主な対象としたモデルベース開発(MBD)手法と離散系システムを主な対象としたモデル駆動開発(MDD)手法を融合させ、開発基盤となるいくつかの要素技術をコアとした、論理的な開発トレーサビリティを保証する開発技術です。
本手法の大きな特徴は、連続系、離散系の各システム対応に5つのフェーズから構成される基本プロセスにより、ウォータフォール型、反復型、アジャイル型、プロダクトライン型、派生開発型など、開発内容に応じた開発プロセスを適用し、様々な開発形態に対応できることです。
また、システム開発では、モデルベース・システムズ・エンジニアリング(MBSE)を実践的レベルでカバーする独自のオリジナルな開発手法「モデル指向システム開発(MOSD)」技術を有しています。
● 開発プロジェクトの開発技術に関する技術指導・コーチング
● 開発技術者育成のための実践型開発技術トレーニング
● 開発技術リーダ養成のための総合的技術トレーニング
● 開発業務における課題抽出、改善計画、および改善実施
得意領域は、システムやソフトウェアの開発におけるビジネス戦略や業務上の要求分析、要件定義から方式設計(アーキテクチャ設計)、外部仕様設計(基本設計、機能仕様設計)、内部仕様設計(構造設計、処理仕様設計)など、開発過程全般に渉る開発技術です。
日本国内のソフトウェア開発技術は、欧米、特にヨーロッパと比較して約10年は確実に遅れているだろうと認識しています。まずは、現状における自社の開発組織体制や開発技術を見直して、不足している部分を補填しながら改善を行い、開発基盤を確立すべきです。その上で、必要性が叫ばれているDXの推進やAIの導入などを推進していけばよいでしょう。
弊社は、日本国内で遅れていると言われている欧米の最先端ソフトウェア開発技術に負けずとも劣らず優位性を持てる技術として、「モデル指向開発(MOD)手法」を有しています。本手法は、連続系システムを主な対象としたモデルベース開発(MBD)手法と離散系システムを主な対象としたモデル駆動開発(MDD)手法を融合させ、開発基盤となるいくつかの要素技術をコアとした、論理的な開発トレーサビリティを保証する開発技術です。
本手法の大きな特徴は、連続系、離散系の各システム対応に5つのフェーズから構成される基本プロセスにより、ウォータフォール型、反復型、アジャイル型、プロダクトライン型、派生開発型など、開発内容に応じた開発プロセスを適用し、様々な開発形態に対応できることです。
また、システム開発では、モデルベース・システムズ・エンジニアリング(MBSE)を実践的レベルでカバーする独自のオリジナルな開発手法「モデル指向システム開発(MOSD)」技術を有しています。
| 所有資格 | 基本情報技術者,その他(所有資格) |
|---|---|
| 最終学歴 | 東京理科大学 理学専攻科(数学) |
| 就業形態 | 週1回程度 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業不可(就業開始目安:2025年01月14日以降) |
| 業種 | IT・通信・インターネット(ITコンサルティング) |
| 得意領域 | ITシステム開発・導入,情報システム化計画の策定・展開の支援,社内情報システムの最適化支援,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,その他,その他 |
| 支援可能エリア (海外ビジネス) |
- |
| 支援可能項目 (海外ビジネス) |
- |
| 人脈情報 | 以下のような団体、および企業について人脈を有しています。 ・一般社団法人情報処理学会 ・一般社団法人日本ソフトウェア科学会 ・特定非営利活動法人組込みソフトウェア管理者・技術者育成研究会 ・特定非営利活動法人派生開発推進協議会 ・ソフトウェア技術者協会 ・一般社団法人日本オブジェクトマネージメントグループ(日本OMG) ・特定非営利活動法人UMLモデリング推進協議会 ・一般社団法人組込みシステム技術協会 ・株式会社日立製作所 日立研究所(茨城県) ・株式会社日立製作所 横浜研究所(神奈川県) ・株式会社日立産業制御ソリューションズ ・株式会社エクスモーション ・MathWorks ・株式会社CIJ ・株式会社フィジオ ・株式会社ジェーエフピー ・アップウィンドテクノロジー・インコーポレイテッド ・株式会社立花電子ソリューションズ ・ケイレックス・テクノロジー株式会社 ・慶応義塾大学大学院 など |
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今まで経験してきたITの知識と介護事業の経験を活かし「DXと介護で日本を良くする」ために尽力します
1965年神奈川県藤沢市生まれ。1988年早稲田大学政治経済学部政治学科卒業後、第一生命保険相互会社(現・第一生命保険株式会社)に入社。システム部門にていくつかのプロジェクトに参画。その後販売促進部にて全国営業職員の研修、販売サポートを行う。 1999年、厚生労働省の役人だった父親の影響もあり、在宅介護業界大手のやさしい手に転職。その後、東京海上日動ベターライフサービス、大手社会福祉法人、サンケイビルウエ...
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事業計画策定、事業再生、新規事業、マネージメント
・M&Aによる不動産管理会社の業績立直しを行い、PL・BSの改善、各事業部毎の事業効率 及び収益性分析を行い安定経営となる基盤の構築。 ・グループ内M&Aによる各事業部毎の成長性分析を行い業務効率化、業務プロセスの見直し を行った。 ・中長期経営計画の策定と改善、実行 ・飲食店等の居抜き、立直しを16数店舗行ってきた実績と経験 ・飲食店出店立直し(15店舗以上)経営企業の財務内容を含む業績の立直し、及び5年後10...
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会社の「人」に関する課題を社労士×臨床心理士×研究者の視点で多層的にご支援いたします
私は、社労士事務所として、臨床心理士×研究者の視点を活用した、 たけもと心理・労務オフィスを開業しております。 会社の「人」にまつわる様々な側面を、 ・ハード:制度や仕組みづくり(社労士) ・ソフト:人々の感情や関係性への着目(臨床心理士) ・エビデンスベースド:データに基づく意思決定、価値の可視化(研究者) 上記の3つの側面から多面的に支援しています。 ■提供サービス 人事よろず相談窓口: 労務・採...
[お名前非公開]顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演
[お名前非公開]
(登録日:26年01月15日)回答ポイント:0pt (38歳/神奈川県横浜市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格社会保険労務士,FP(ファイナンシャルプランナー) 得意領域給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,助成金・補助金,産業カウンセラーお気に入り




