顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演年齢43歳性別男性住所東京都中野区 登録状況人脈0件実績0件プロジェクト0件

スタートアップ/ベンチャー企業における経営戦略に基づいた人事戦略

[お名前非公開](登録日:24年02月25日)

一般的に人事系の支援をしているコンサルタントのキャリアとしては、リクルートやパーソルなどの大手人材系企業で営業や事業開発を経て独立している人が多いです。
しかしながらそれらのコンサルタントが経験し得ているスキルは大手企業に在籍して得ているものであり、スタートアップが直面している日々の混沌や毎日のように変わる事業環境に対して有効な知見では無いです。
結果的に理屈は正しいものの自社にはマッチしない、となることが多いです。
重要なのはスタートアップ/ベンチャー企業でビジネスサイドでもがきながら積み上げてきた経験やスキルを持つコンサルタントに依頼をすることです。


◆事業開発
【カウンターパート】
・代表
・アライアンス企業における事業部長およびメンバー

【経験領域】
・企業ビジョンおよびアセットに基づいた事業企画立案
・新規事業企画コンセプトの立案、ターゲット設定、プロダクト設計および開発、営業
※プロダクトが研修だったため研修コンセプトの策定、受講者像の明確化、研修ハンドアウトの作成、営業資料の作成
・アライアンス企業とのKPI設計、営業同行、営業ツールの作成、営業社員に対する商材説明およびトレーニングの実施
・アライアンス企業経由での案件受注から納品までのオペレーション設計および実行、オペレーションの改善(利用ツール、マイルストーンおよびスケジュールの共有、売上管理および請求管理)
・サービスデリバリー(研修登壇)
※新入社員や若手社員に対してビジネスマナー、ビジネスコミュニケーション、営業、ライティング、マーケティング、
モチベーション、PC基礎に関する研修
・カスタマーサクセス(案件受注後のサービス対象者リストの共有、研修受講前後の必要書類の依頼、受講システム設定、システム利用案内および利用状況のチェック、受講者および企業へのフィードバック)
・配下メンバーのスキル習得状況の確認およびトレーニング
・エスカレーション対応およびトラブルシューティング


◆評価制度
【カウンターパート】
・代表、役員、グループマネージャー

【経験領域】
・現行制度において企業ビジョンや事業戦略と紐づけた際の課題の整理
・実施スケジュール設計
・評価ツールの課題整理および修正


◆採用
【カウンターパート】
・代表、役員、グループマネージャー
・中途採用の応募者
・エージェント(RA/CA)

【経験領域】
・代表および役員を交えた人員計画の策定
・人員計画に基づいた採用人材のペルソナ設計
※職種はコンサルタント、システムエンジニア、カスタマーサクセス、経理
年齢は20代前半~30代中盤
・求人票の作成
・エージェント(新規契約エージェント対応を含む)
・ダイレクトリクルーティング(ターゲットリスト作成、スカウト送付、応募対応など)
・1次面接
・オファーレターの作成および通知、条件説明
・入社後オンボーディングの設計および運用


◆育成
【カウンターパート】
・グループマネージャー
・受講者としてのビジネスサイドのリーダーおよび一般レイヤー

【経験領域】
・事業戦略と紐づけた際の課題の整理、ビジネスサイドのメンバーに必要なスキルおよび知識の整理
・研修コンセプトの策定、研修コンテンツの企画(カリキュラムを含む)およびスケジュール作成、
・ハンドアウト(受講者用テキストおよび投影用スライド)の作成
・登壇(自身が講師の場合)
※ビジネスサイドのグループマネージャー、リーダー、メンバーに対してマーケティングに関する研修
・研修後アンケートの改修および結果分析

顧問の資格・学歴

所有資格 キャリアコンサルタント
最終学歴 グロービス経営大学院 MBA(在学中)

顧問就業/得意領域/人脈情報

就業形態 週1回程度
就業開始可能日 即日就業不可(就業開始目安:以降)
業種 人材サービス・アウトソーシング
得意領域 採用支援・組織戦略,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,キャリアカウンセリング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修
支援可能エリア
(海外ビジネス)
支援可能項目
(海外ビジネス)
人脈情報

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト講演

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    (登録日:20年03月04日)回答ポイント:0pt

    (38歳/東京都青梅市/メーカー(電気・電子・機械・輸送機器))
    人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格MBA 得意領域営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,市場調査・リサーチ,商談通訳・アテンド通訳,アジア進出支援(中国・インド・東南アジア),外国人ビザ
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  • 地域活性化・地域人材育成コンサルタント

    大手旅行会社JTBで地域課題解決推進事業を手掛ける。 2003年に企画・運営したサッカースタジアムでの大型インベントは地方における集客成功事例として日経新聞など様々なメディアで取り上げられた。その後、史上最年少セールスマネジャーを経て、2007年にリクルートマネジメントソリューションズ専属トレーナーとして官民のビジネスパーソンを対象に講演や研修活動を開始する。 2011年に株式会社オフィスたはらを設立、地方...

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    顧問/コンサルタント企業研修講演

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    (登録日:15年11月22日)回答ポイント:0pt

    (56歳/東京都練馬区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,代理店・FC戦略,マーケティング戦略の策...
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  • 営業戦略~M&A戦略など短期~中長期戦略まで立案・実行をサポートいたします。

    大学在学中に起業し4年間経営に携わったのち、日本M&Aセンターで営業を経験した後、上場ITベンチャーの事業投資部門で中期経営計画の策定からM&Aの実行に携わってまいりました。 現在は営業支援会社を経営しております。 足元の業績改善から中長期の計画策定・実行支援まで幅広くご対応いたします。

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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    (登録日:24年05月22日)回答ポイント:0pt

    (27歳/東京都墨田区/IT・通信・インターネット)
    人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格TOEIC,日商簿記 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,競合分析・市場分析,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,M&A支援,新規事業企画・立ち上げ,給与計算・社会保険手...
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