成果にこだわるセミナーをします
［お名前非公開］（登録日：20年03月11日）
■経 歴 ■
1994年 ホテル入社 レストランサービス、ロビーサービス(ベルボーイ、ドアマン)、宿泊予約(電話予約受付の他、旅行代理店向け営業も行う)にて勤務
1999年 社内研修の一環としてイギリス・ブライトン市にある老舗ホテルにて 半年間の実地研修を受ける。帰国後、ロビーサービス課の支配人となる
2000年 コンサルティング会社 入社 フランチャイズチェーンの加盟店開発(コンサルティング営業)、および フランチャイズ本部の機能構築支援を行う。
2002年 結婚式場運営会社(ゲストハウス)の取締役となる。
2006年 子会社の教育会社に出向
・『7つの習慣』のセミナー講師、および『7つの習慣』を子供向けにカス タマイズし、当該プログラムを教える塾や学校の先生に対して「教え 方を教える」研修を実施
・リーダーシップ研修やマネジメント研修などを実施 *実施業界は、保険(生保・損保)、外食産業、住宅販売、自動車販売など
2010年 株式会社 富士ゼロックス総合教育研究所(現パーソルラーニング株式会社)トレーニング・パフォーマンス・コンサルタントとして雇用契約締結
現在に至る
■ 資 格 ■
・MBA(立教大学大学院 ビジネスデザイン学科専攻)
・日本アクションラーニング協会公認 認定プログラムインストラクター
・HRD(株)認定 DiSCインストラクター
・(株)松平研究所認定 TPIインストラクター
■主な活動分野■
<プログラム実績> CS向上、コミュニケーション力向上、戦略策定、マネジメント力強化、リーダーシップ強化、
営業力強化、キャリアデザイン
<業 界> ホテル、サービス、小売業、食料品、運輸、金融、自動車
<対象層> ●新入社員、中堅社員、リーダー、マネジャー、経営層
<最近の活動実績>
●自動車販売会社向けCS向上研修(各回30名、年間10日)
●食料品メーカーの課長向けマネジメント研修(各回30名×年間4回、3年連続)
●管理職薬剤師向けマネジメント研修(各回15名、年間3回、2年連続)
■ メッセージ ■
“ワクワクする目標に向かって自発的に行動している”
そのような状態に、一人でも多くの参加者を誘いたいと考えて毎回登壇しています。
元ホテルマンらしく(?)物腰は柔らかですが、論理的にザクザクと突っ込みます。根は体育会系かもしれません。
その一方で「参加者自らが、考えて、考えて、答えを出す」ように導く、というファシリテーションスタイルも得意としています。
1994年 ホテル入社 レストランサービス、ロビーサービス(ベルボーイ、ドアマン)、宿泊予約(電話予約受付の他、旅行代理店向け営業も行う)にて勤務
1999年 社内研修の一環としてイギリス・ブライトン市にある老舗ホテルにて 半年間の実地研修を受ける。帰国後、ロビーサービス課の支配人となる
2000年 コンサルティング会社 入社 フランチャイズチェーンの加盟店開発(コンサルティング営業)、および フランチャイズ本部の機能構築支援を行う。
2002年 結婚式場運営会社(ゲストハウス)の取締役となる。
2006年 子会社の教育会社に出向
・『7つの習慣』のセミナー講師、および『7つの習慣』を子供向けにカス タマイズし、当該プログラムを教える塾や学校の先生に対して「教え 方を教える」研修を実施
・リーダーシップ研修やマネジメント研修などを実施 *実施業界は、保険(生保・損保)、外食産業、住宅販売、自動車販売など
2010年 株式会社 富士ゼロックス総合教育研究所(現パーソルラーニング株式会社)トレーニング・パフォーマンス・コンサルタントとして雇用契約締結
現在に至る
■ 資 格 ■
・MBA(立教大学大学院 ビジネスデザイン学科専攻)
・日本アクションラーニング協会公認 認定プログラムインストラクター
・HRD(株)認定 DiSCインストラクター
・(株)松平研究所認定 TPIインストラクター
■主な活動分野■
<プログラム実績> CS向上、コミュニケーション力向上、戦略策定、マネジメント力強化、リーダーシップ強化、
営業力強化、キャリアデザイン
<業 界> ホテル、サービス、小売業、食料品、運輸、金融、自動車
<対象層> ●新入社員、中堅社員、リーダー、マネジャー、経営層
<最近の活動実績>
●自動車販売会社向けCS向上研修(各回30名、年間10日)
●食料品メーカーの課長向けマネジメント研修(各回30名×年間4回、3年連続)
●管理職薬剤師向けマネジメント研修(各回15名、年間3回、2年連続)
■ メッセージ ■
“ワクワクする目標に向かって自発的に行動している”
そのような状態に、一人でも多くの参加者を誘いたいと考えて毎回登壇しています。
元ホテルマンらしく(?)物腰は柔らかですが、論理的にザクザクと突っ込みます。根は体育会系かもしれません。
その一方で「参加者自らが、考えて、考えて、答えを出す」ように導く、というファシリテーションスタイルも得意としています。
| 所有資格 | MBA,その他(所有資格) |
|---|---|
| 最終学歴 | 立教大学大学院 ビジネスデザイン学科 |
| 職務経歴（1） | 企業名：浦安ブライトンホテル 部署・役職：ロビーサービス課支配人 業種：旅行・宿泊・レジャー |
|---|---|
| 職務経歴（2） | 企業名：ベンチャー・リンク株式会社 部署・役職：FC支援部 業種：コンサルティング・リサーチ・専門事務所 |
| 就業形態 | 週1回程度 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業不可（就業開始目安：2020年04月01日以降） |
| 業種 | その他 |
| 得意領域 | 営業戦略の策定・展開の支援,CRM推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング,スタッフ教育・ビジネス基礎研修 |
| 支援可能エリア （海外ビジネス） |
－ |
| 支援可能項目 （海外ビジネス） |
－ |
| 人脈情報 |
同じ地域の顧問
-
実績豊富な広報・マーケティングのプロフェッショナル/戦略策定から実行支援まで一気通貫でサポート
【キャリア略歴】 2007年 株式会社マッシュ 入社 国内大手企業のプロモーションイベント制作業務を担当 2013年 退職 2014年 株式会社リブ・コンサルティング 入社 全国の中小企業を対象にした経営コンサルティングを担当 2016年 退職 2016年 アウル株式会社 入社 国内大手企業やスタートアップ企業のPR戦略支援を担当 2018年 マネージャー昇格 2019年 退職 2019年 株式会社ラクス 入社 マーケティングチ...
お気に入り -
眠らせている潜在能力を最大限に発揮するヒューマンスキルとコーチング
人間がロボットと共生するかつてない新時代を迎え、私は数多くの専門家に「これからあなたが必要だと思う力は何ですか」と、問いを投げかけました。そこから生まれた答えが「絶対的な答えは誰にも分からない」です。これからの未来は誰にも予測できない、答えがない時代です。 私は人材育成において「目に見えないもの」を大切にしています。例えば、木でいうならば根っこ。多くの人は幹や葉、果実など「目に見えるもの」ばか...
［お名前非公開］顧問/コンサルタント企業研修講演
［お名前非公開］
（登録日：18年10月07日）回答ポイント：0pt （54歳/東京都品川区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,ビジネスコーチング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修お気に入り -
金融をバックグラウンドに持ち、経営者としての経験が豊富です。
日系及び外資系証券会社を通じアナリストとして、キャピタルマーケットにおける経験は20年になります。その後、事業会社に社長として招聘され、4社で社長を務めました。業者としては遊技機・エンターテインメント、海外の統合型リゾート、中古車販売業、国内の統合型リゾートと多岐に渡ります。また、ほとんどの会社でオーナーや投資家から支持を受け、落下傘型の社長だったにも関わらず、短期間で業務のキャッチアップと摩擦を...
［お名前非公開］顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト講演
［お名前非公開］
（登録日：24年04月24日）回答ポイント：0pt （60歳/東京都目黒区/旅行・宿泊・レジャー）人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,ブランディング,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,上場準備、支援,M&A支援,プレゼンテーシ...お気に入り
この顧問の人脈
顧問本人 業種：コンサルティング・リサーチ・専門事務所
顧問本人 業種：旅行・宿泊・レジャー
