全社的リスクマネジメントを中核としたマネジメントシステムの専門家
［お名前非公開］（登録日：15年10月28日）
■経歴
1966年京都生まれ。1992年大阪大学精密工学研究科博士前期課程を修了後、三田工業株式会社に入社。1996年ゼネラル石油株式会社に入社。2000年南カリフォルニア大学Marshall School of Business IBEAR MBA ProgramでＭＢＡを取得。その後バージニア州エクソンモービル本社で勤務。2008年にマレーシア国営会社のペトロナス社の日本法人、日本マレーシア・エル・エヌ・ジー株式会社に入社、2011年に同社代表取締役社長に就任。2015年3月代表取締役を退任し、6月スムースオペレーションを立上げる。
23年間の会社勤務時代は、外国本社と日本支社との間で、リスクマネジメントシステムをいかに既存の現場に導入するかにまい進。現場、組織ひとりひとりの「気持ち」が動かずして新たなものの導入は不可能ということを知る。
エンジニアとして日本の工場に欧米式の「リスクマネジメント」を導入。現場からの声・実態をどれだけ集めることが出来るか、そして新しい「やり方」をいかに現場にスムースに浸透させ、継続して運用出来るかが大切であると知る。
ＩＳＯ３１０００をベースの「ＥＲＭ：全社的リスクマネジメント」を中核としたマネジメントシステムを新規導入。業務、財務・会計、人事、法務、ＩＣＴ、健康安全環境（ＨＳＥ）システム、事業継続計画（ＢＣＰ）など全てのマネジメントシステムと相互に最適化しながら、企業目標に向かって、如何にそれらを効率的に稼働させるかが重要だと知る。
エンジニアであることを活かし、数的、統計的アプローチで、リスクアセスメント、リスク対応を実施。ＭＢＡでは国際ビジネスを学び、特に人材・組織開発を研究。ヒトとリスクにおける実践的、理論的なアプローチを得意とする。
■資格
・ＭＢＡ（南カリフォルニア大学 Marshall School of Business IBEAR MBA Program）
1966年京都生まれ。1992年大阪大学精密工学研究科博士前期課程を修了後、三田工業株式会社に入社。1996年ゼネラル石油株式会社に入社。2000年南カリフォルニア大学Marshall School of Business IBEAR MBA ProgramでＭＢＡを取得。その後バージニア州エクソンモービル本社で勤務。2008年にマレーシア国営会社のペトロナス社の日本法人、日本マレーシア・エル・エヌ・ジー株式会社に入社、2011年に同社代表取締役社長に就任。2015年3月代表取締役を退任し、6月スムースオペレーションを立上げる。
23年間の会社勤務時代は、外国本社と日本支社との間で、リスクマネジメントシステムをいかに既存の現場に導入するかにまい進。現場、組織ひとりひとりの「気持ち」が動かずして新たなものの導入は不可能ということを知る。
エンジニアとして日本の工場に欧米式の「リスクマネジメント」を導入。現場からの声・実態をどれだけ集めることが出来るか、そして新しい「やり方」をいかに現場にスムースに浸透させ、継続して運用出来るかが大切であると知る。
ＩＳＯ３１０００をベースの「ＥＲＭ：全社的リスクマネジメント」を中核としたマネジメントシステムを新規導入。業務、財務・会計、人事、法務、ＩＣＴ、健康安全環境（ＨＳＥ）システム、事業継続計画（ＢＣＰ）など全てのマネジメントシステムと相互に最適化しながら、企業目標に向かって、如何にそれらを効率的に稼働させるかが重要だと知る。
エンジニアであることを活かし、数的、統計的アプローチで、リスクアセスメント、リスク対応を実施。ＭＢＡでは国際ビジネスを学び、特に人材・組織開発を研究。ヒトとリスクにおける実践的、理論的なアプローチを得意とする。
■資格
・ＭＢＡ（南カリフォルニア大学 Marshall School of Business IBEAR MBA Program）
| 所有資格 | MBA |
|---|---|
| 最終学歴 | 南カリフォルニア大学 経営学修士（ＭＢＡ） |
| 職務経歴（1） | 企業名：日本マレーシアエル・エヌ・ジー株式会社 部署・役職：経営 代表取締役社長 業種：運輸・物流 |
|---|---|
| 職務経歴（2） | 企業名：ゼネラル石油（エクソンモービル出向、東燃ゼネラル石油） 部署・役職：本社供給本部 担当課長 業種：電気・ガス・水道 |
| 職務経歴（3） | 企業名：三田工業株式会社 部署・役職：本社生産技術室 エンジニア（主任） 業種：メーカー（電気・電子・機械・輸送機器） |
| 就業形態 | 週1回程度 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業可 |
| 業種 | 運輸・物流（海運業） |
| 得意領域 | 全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修 |
| 支援可能エリア （海外ビジネス） |
－ |
| 支援可能項目 （海外ビジネス） |
－ |
| 人脈情報 | 組織のひとりひとりが、自分の仕事の「前提や背景」を理解し、知り、きづく。そうすれば変化や応用が求められる中でも、ひとりひとりがリスクを認識し、組織に対し価値を貢献しつづけることができる。 そして、ひとりひとりが不必要なリスクを負わず、スムース（円滑）なオペレーション（業務）を遂行でき、不必要な仕事のミス、間違い、失敗をしない、そういう職場環境になってほしい。 エンジニアとして、そして経営者としての経験を企業のタレントマネジメントに少しでもお役立ていただきたい。個々がやりがいの持てる職場形成を支援したい。 人材の採用、人材開発、適材適所の実現をご支援し、仕事をスムースに進めることが大切。何よりも「勝ち抜くこと」をご支援するために。 |
同じ地域の顧問
-
組織運営とプロジェクトマネジメントのスペシャリスト
事実を明確にし、仮説を立てて将来を予測し、状況変化に応じて計画を見直し、目標達成してきた。危機管理能力をもって組織運営・プロジェクト運営ができる。 1.組織運営すること ・目的、役割、責任を明確にし、人と人、組織と組織を結び付けて運営できます。 2.課題解決すること ・目的と事実の明確化、課題抽出、根本原因の把握により最善策を導き出せます。 3.プロジェクト運営すること ・ゴール設定、マイルス...
お気に入り -
米国の通信、ITビジネス。計3回、通算約15年間の米国駐在経験に基づノウハウ。
37年間に蓄積した米国の通信、IT市場に関する経験とノウハウ。 計3回、通算約15年間の米国駐在経験に基づく実践的事業運営の実績とノウハウ。事業戦略立案、年度事業予算の策定・進捗管理、並びに営業、人事、経理、技術部門等を含む事業体を統括・運営する実績とノウハウ。 英文会計、英文契約等実務領域にも精通する。
［お名前非公開］顧問/コンサルタント
［お名前非公開］
（登録日：15年01月22日）回答ポイント：0pt （73歳/神奈川県横浜市/IT・通信・インターネット）人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格－ 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,マーケティング戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,株主総会等、重要会議の運営...お気に入り -
新人教育から人材採用そして営業現場を経験し大手企業へのセミナーや大学での講師まで経験しています
大学卒業後、リクルートグループのリクルートフロムエーに入社。営業現場での経験を経て新雑誌の創刊メンバーとなる。その後、人事部へ異動。人事システムの管理運営とアルバイト・中途採用の担当を担う。その後、業務委託の営業部員をマネジメントする部署でグループリーダーとなる。求人広告の営業から新人教育と人材育成、新規事業の創業メンバーや本社スタッフと様々な職種を経験した。 30代後半にリクルート社独特の早...
お気に入り
この顧問の実績
- リスクマネジメント等の実績顧問/コンサルタント
リスクマネジメント等の実績
直近のペトロナス日本法人での代表取締役社長としての経験から、１の案件を主体にコンサルティングさせていただき...
この顧問の人脈
顧問本人 業種：メーカー（電気・電子・機械・輸送機器）
顧問本人 業種：運輸・物流
顧問本人 業種：電気・ガス・水道
