再現性の高いスキルや考え方をインタラクティブな研修を通して提供
［お名前非公開］（登録日：18年11月03日）
■自己PR
証券会社でリテール営業を9年 、人材派遣会社で支店長3年 、研修会社でコンサルティング営業及び講師、サブ講師を9年行ってきています。
これまでの営業経験とマネジメント経験を、研修会社におけるコンサルティング活動を通して形式知化出来ていります。この形式知化したナレッジを各クライアント様の受講者状況に合わせてカスタマイズを行うことができます。
また、講師として様々な受講者に対して個別に気づきを与え、行動変容させていくために必要となるファシリテーションスキル、コーチングスキルを講師、サブ講師の経験を通して身につけて参りました。上記経験より組織の状況を把握した上で組織の課題設定を行い、課題解決につながる組織開発、人材開発プランの作成及びプラン実施、検証を行うことができます。
■活かせる経験・知識・技術
新卒で入社した証券会社では飛び込み訪問、電話架電による富裕層向けリテール営業の新規開拓を学びました。
テクノサービスでは、法人に対する飛び込み営業による新規開拓及び既存顧客に対する深耕営業を行なっております。その後支店長として営業時代に身につけた成功要因を部下に伝えることをベースに、部下30名前後のマネジメント及び人材育成を行なっております。
上記の営業力とマネジメント経験をサイコム・ブレインズでコンサルティング活動を通して見える化してきました。
それにより、受講者の方に再現性の高いスキルや考え方をインタラクティブな研修を通して提供することができると考えます。
■講師・トレーナーとしての経験
サイコム・ブレインズにおいて、研修講師として営業力強化研修・管理職研修の講師として年間20日程度登壇
また、サブ講師として自己が担当するクライアントの研修(営業戦略立案研修、営業力強化研修、管理職研修、ファシリテーション研修、交渉力強化研修など)のサブ講師として年間100日程度登壇。独立後は農林系機関の人材マネジメントプログラム(育成風土醸成)のコンサルタントとして、単位農協に常駐し育成風土育成支援を行う。
また、常駐プロジェクトの合間に通信会社の若手社員研修、営業員向け営業力強化研修、大手食品会社向け営業力強化研修など講師として年間30日程度登壇。
■保有資格
証券外務員資格
DiSC認定トレーナー
ProfileXT認定トレーナー
GCS認定コーチ
証券会社でリテール営業を9年 、人材派遣会社で支店長3年 、研修会社でコンサルティング営業及び講師、サブ講師を9年行ってきています。
これまでの営業経験とマネジメント経験を、研修会社におけるコンサルティング活動を通して形式知化出来ていります。この形式知化したナレッジを各クライアント様の受講者状況に合わせてカスタマイズを行うことができます。
また、講師として様々な受講者に対して個別に気づきを与え、行動変容させていくために必要となるファシリテーションスキル、コーチングスキルを講師、サブ講師の経験を通して身につけて参りました。上記経験より組織の状況を把握した上で組織の課題設定を行い、課題解決につながる組織開発、人材開発プランの作成及びプラン実施、検証を行うことができます。
■活かせる経験・知識・技術
新卒で入社した証券会社では飛び込み訪問、電話架電による富裕層向けリテール営業の新規開拓を学びました。
テクノサービスでは、法人に対する飛び込み営業による新規開拓及び既存顧客に対する深耕営業を行なっております。その後支店長として営業時代に身につけた成功要因を部下に伝えることをベースに、部下30名前後のマネジメント及び人材育成を行なっております。
上記の営業力とマネジメント経験をサイコム・ブレインズでコンサルティング活動を通して見える化してきました。
それにより、受講者の方に再現性の高いスキルや考え方をインタラクティブな研修を通して提供することができると考えます。
■講師・トレーナーとしての経験
サイコム・ブレインズにおいて、研修講師として営業力強化研修・管理職研修の講師として年間20日程度登壇
また、サブ講師として自己が担当するクライアントの研修(営業戦略立案研修、営業力強化研修、管理職研修、ファシリテーション研修、交渉力強化研修など)のサブ講師として年間100日程度登壇。独立後は農林系機関の人材マネジメントプログラム(育成風土醸成)のコンサルタントとして、単位農協に常駐し育成風土育成支援を行う。
また、常駐プロジェクトの合間に通信会社の若手社員研修、営業員向け営業力強化研修、大手食品会社向け営業力強化研修など講師として年間30日程度登壇。
■保有資格
証券外務員資格
DiSC認定トレーナー
ProfileXT認定トレーナー
GCS認定コーチ
| 所有資格 | その他(所有資格) |
|---|---|
| 最終学歴 | 成蹊大学 経済学部（経済学科） |
| 職務経歴（1） | 企業名：丸三証券株式会社 部署・役職：新宿支店 営業1課 業種：金融・保険 |
|---|---|
| 職務経歴（2） | 企業名：テクノサービス株式会社 部署・役職：人材開発部 マネージャー 業種：人材サービス・アウトソーシング |
| 職務経歴（3） | 企業名：サイコム・ブレインズ株式会社 部署・役職：ー ー 業種：人材サービス・アウトソーシング |
| 就業形態 | 不問 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業可 |
| 業種 | 金融・保険（証券会社） |
| 得意領域 | 営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,ビジネスコーチング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修 |
| 支援可能エリア （海外ビジネス） |
－ |
| 支援可能項目 （海外ビジネス） |
－ |
| 人脈情報 | ― |
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この顧問の人脈
顧問本人 業種：人材サービス・アウトソーシング
顧問本人 業種：金融・保険
顧問本人 業種：人材サービス・アウトソーシング
