管理職育成専門家～中小企業の人手不足に寄り添い「実務提供」と「側面支援」で伴走します～
［お名前非公開］（登録日：23年03月31日）
【プロフィール】
25年以上にわたり金融業界で幅広い職種に従事し、200回以上の研修講師としての経験や1万人以上との対人折衝を通じて、コンサルティング営業や社内外における適切なコミュニケーションスキルを習得。
異なる業種や職種での経験から、部分的な理解から全体像を把握することが得意であり、また新しい環境に柔軟に対応することが可能。
2017年からは多様な業界の企業と関わってきた客観的視点を強みに研修講師として活動し、中小企業の業務改善と利益率向上をサポート。 リーダー育成とセールススキル研修を得意とし、社員のスキルアップによる生産性向上に貢献。
また、中小企業の経営課題に対処するためには、ブランディングの重要性を認識し、ブランド・プランナーの資格も取得している。
これらの経験やスキルを活かし、経営戦略、営業、人材育成など幅広い領域での活動中。
中小企業の人手不足の解消に向けて「人を活かす」「人を育てる」を軸に、ビジョンの実現と業績向上につなげていきます。
【スキル】
・指導力、共感力、持久力
・リスクマネジメントスキル
・有効なロールプレイングスキル
・ファシリテーションスキル
【資格】
・FP技能検定 2級
・ブランド・プランナー2級
【主な人財育成研修】
●企業理念浸透プログラム
●次世代リーダー・管理職研修
●セールススキル強化研修
【マネジメント業務の経験】 通算10年
・業務進捗管理、業績管理によるプロジェクトマネジメント
・メンバーの目標設定とフィードバックによるチームマネジメント
・業務効率化と業務改善によるコスト削減
・採用と育成 など
25年以上にわたり金融業界で幅広い職種に従事し、200回以上の研修講師としての経験や1万人以上との対人折衝を通じて、コンサルティング営業や社内外における適切なコミュニケーションスキルを習得。
異なる業種や職種での経験から、部分的な理解から全体像を把握することが得意であり、また新しい環境に柔軟に対応することが可能。
2017年からは多様な業界の企業と関わってきた客観的視点を強みに研修講師として活動し、中小企業の業務改善と利益率向上をサポート。 リーダー育成とセールススキル研修を得意とし、社員のスキルアップによる生産性向上に貢献。
また、中小企業の経営課題に対処するためには、ブランディングの重要性を認識し、ブランド・プランナーの資格も取得している。
これらの経験やスキルを活かし、経営戦略、営業、人材育成など幅広い領域での活動中。
中小企業の人手不足の解消に向けて「人を活かす」「人を育てる」を軸に、ビジョンの実現と業績向上につなげていきます。
【スキル】
・指導力、共感力、持久力
・リスクマネジメントスキル
・有効なロールプレイングスキル
・ファシリテーションスキル
【資格】
・FP技能検定 2級
・ブランド・プランナー2級
【主な人財育成研修】
●企業理念浸透プログラム
●次世代リーダー・管理職研修
●セールススキル強化研修
【マネジメント業務の経験】 通算10年
・業務進捗管理、業績管理によるプロジェクトマネジメント
・メンバーの目標設定とフィードバックによるチームマネジメント
・業務効率化と業務改善によるコスト削減
・採用と育成 など
| 所有資格 | FP(ファイナンシャルプランナー) |
|---|---|
| 最終学歴 | 南山大学 法学部法律学科 |
| 職務経歴（1） | 企業名：合同会社BPカンパニー 部署・役職：代表社員 業種：コンサルティング・リサーチ・専門事務所 |
|---|
| 就業形態 | 不問 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業可 |
| 業種 | 人材サービス・アウトソーシング（研修サービス） |
| 得意領域 | 営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,ブランディング,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,ビジネスコーチング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修 |
| 支援可能エリア （海外ビジネス） |
－ |
| 支援可能項目 （海外ビジネス） |
－ |
| 人脈情報 | 弁護士、税理士、弁理士、社労士、行政書士、中小企業診断士、キャリアコンサルタント |
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ソフトウエア、データーベース、半導体、センサーと幅広い知見があります
ソフトウエア、半導体、センサーの知識をバックグラウンドに、国内外のRFIDやパッケージソリューション企業、のアナログ実態物とデジタルを繋ぐソリューションモデル開発に10年程携わっております。RFIDやパッケージマーケットを取り巻くデジタルトランスフォーメーションビジネスに特に知識があります。また、幅広い大手国内の玩具マーケット企業と、印刷マーケット企業ともコネクションがあります。
お気に入りコールセンター人材教育、コミュニケーション講師
職業訓練校卒業後、機構設計エンジニアとして筐体設計に取り組む。 2000年に交通事故にあい長期の療養が必要となり退職。リハビリ後2001年に大学に進学するが家庭の事情により2年で中退。 契約社員として大手リゾートテーマパークのコールセンターに勤務。そこでの経験から、コールセンターのマネジメントに興味を持ち、トランス・コスモス社へ入社。2008年には登用採用試験に合格。2007年から教育担当として年間200名以上の...
［お名前非公開］顧問/コンサルタント企業研修講演
［お名前非公開］
（登録日：17年09月27日）回答ポイント：0pt （46歳/神奈川県横浜市/IT・通信・インターネット）人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域ビジネスコーチング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修お気に入り◇人材育成から売り上げに変換する若手アドバイザー
セールスノウハウやマインドセットの観点から人材育成をメインで取り組んでおります。 大学卒業後、個人事業主として営業セールス3年6ヶ月、その関連から人材育成や組織マネジメントなどを経験しました。 人と関わっていく上で必要なコミュニケーションを基盤としたサービスを展開していますので、新卒営業マンの育成や人に気に入られる上での自分の売り方など、各々の要望に合わせて情報をお伝えさせて頂きますのでご相談...
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