人事戦略、マーケット戦略
［お名前非公開］（登録日：19年03月06日）
1)人事系コンサルタント
人事部と事業部の両方を経験しており、活きた人事、事業に寄り添う人事の大切さを具現化することができます。単に時期がきたから実施するオペレーション人事でなく、広い視点に立った戦略人事などについてコンサルタントしていきたいと思います。
2)マーケティング系コンサルタント
事業部においては エレクトロニクス分野や自動車部品分野のビジネスを経験しており、今でも幅広い人脈と
マーケティングスキルで様々な課題問題を解決に導けるコンサルタントしていきたいと思います。
人事部と事業部の両方を経験しており、活きた人事、事業に寄り添う人事の大切さを具現化することができます。単に時期がきたから実施するオペレーション人事でなく、広い視点に立った戦略人事などについてコンサルタントしていきたいと思います。
2)マーケティング系コンサルタント
事業部においては エレクトロニクス分野や自動車部品分野のビジネスを経験しており、今でも幅広い人脈と
マーケティングスキルで様々な課題問題を解決に導けるコンサルタントしていきたいと思います。
| 所有資格 | TOEIC,その他(所有資格) |
|---|---|
| 最終学歴 | 國學院大學 法学部 |
| 職務経歴（1） | 企業名：スタンレー電気株式会社 部署・役職：AP事業部長 業種：メーカー（電気・電子・機械・輸送機器） |
|---|
| 就業形態 | 週2～3回程度 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業可 |
| 業種 | メーカー（電気・電子・機械・輸送機器）（半導体） |
| 得意領域 | 営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,ブランディング,市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,新商品・新サービスの企画・開発,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度 |
| 支援可能エリア （海外ビジネス） |
－ |
| 支援可能項目 （海外ビジネス） |
－ |
| 人脈情報 | エレクトロニクス分野 LED LD系の光学半導体分野やその応用領域へのコネクションは多数持っている カーエレクトロニクス分野の最先端ジャーナリストとのコネクションを持っている 自動車補修部品分野 市販大手商社のTOPとのコネクションを持っている |
同じ地域の顧問
-
社会市場動向調査、新商品開発、新技術開発、技術戦略
◆日産自動車 •内装設計、新車開発多数 •インテリアに関する将来戦略及び技術戦略 •インテリア新商品技術開発 •コックピット戦略、技術開発 •電気自動車に関する上屋魅力コンセプト策定 •HMI戦略策定 •表示操作形態戦略 •新商品発想 •樹脂3Dプリンター活用 世界初商品企画実績 •Navi関連、表示操作HMI •多機能スイッチ操作HMI •洗えるラゲッジ など、新商品提案及び採用 ◆現代自動車 •バッテリー、モーター...
お気に入り -
環境安全、品質保証、コンプライアンス、リスク管理、内部統制
1981年三菱化成工業㈱(現三菱ケミカル㈱)入社後、工場20年、研究所3年、本社17年の職歴で培った経験を活かして、直近5年では監査役として業務遂行してきました。 自分自身の業務経験に加え、三菱ケミカル㈱監査役のスタッフ(監査役付)として監査役監査に同行し、監査役から知見、考え方を直接指導してもらったことが、グループ会社3社の監査役としての職務に大きく役立っています。また、ドキュメントワークは苦にならず、得...
お気に入り -
営業戦略、事業戦略立案及び遂行 社員(管理職、営業職)研修
自己の経験を活かした経営サポートを、戦略立案に加えて実行部隊の教育研修も合わせて実施させて頂きます。
お気に入り
