新規事業戦略の策定から実行推進まで一気通貫で

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• 人事・企画部門を40年経験。人員問題、人事関連の制度設計、事業構造改革計画等お任せください。

  1982年大学を卒業後同年4月、東邦チタニウム株式会社に入社。人事部門に配属され、2003年まで人事・労務・福利厚生を担当。この間、人事・賃金・退職金制度を企画・立案から実行まで担当し、それぞれ年功型から能力型へ変更しました。(同時に人事評価制度につきましても、再構築いたしました。)特に退職金制度については、約10億円の積立不足を解消するため、退職金の引下げと同時に確定拠出年金を導入し、積立不足の解消を図る...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：25年04月27日）回答ポイント：0pt

  （66歳/神奈川県中郡/メーカー（素材・食品・その他））

  人脈22件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格宅地建物取引主任者,TOEIC,英検（実用英語技能検定）,日商簿記,衛生管理者 得意領域アカウント・マネジメントの助言,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,新規事業企画・立ち上げ,採用支援・組織戦略,労務管...
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• 人材開発(次世代経営リーダー・グローバル人材)、グローバル人事制度、人的資本経営強化のエキスパート

  キャリアサマリー ・ 31年間の複数異なる業界(製造業、デジタルエンタテインメント、保険、外食)の日系トップ企業における人材マネジメント領域での広範なビジネス経験 ・ 人材採用、育成・開発、グローバルモビリティ、人事制度企画、海外グループ人事制度運用、出向者管理を中心とした人材マネジメント領域での高い専門性 ・ 生来のチェンジエージェントとして、変化が激しいあるいは新たな挑戦環境において、ゼロから創造...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト

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  （登録日：24年08月19日）回答ポイント：0pt

  （55歳/神奈川県横浜市/金融・保険）

  人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格TOEIC,キャリアコンサルタント 得意領域アジア進出支援(中国・インド・東南アジア),採用支援・組織戦略,就業規則・給与制度,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング,ビジ...
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• コーポレートベンチャーキャピタル(以下CVC)の経験をリーズナブルに活用してみましょう。

  大手IT企業にて、コーポレートベンチャーキャピタル(以下CVC)の統括責任者をしております。start up業界で、四半世紀の経験があります。最近、CVCが盛んになり、CVCの運営に課題を持たれている企業様、CVCをこれから立ち上げたい、再構築したい企業様がございましたら、VC、CVCの経験が豊富でありますので、貢献できるかと考えております。主に東証スタンダード・グロースの上場企業様で、CVCで、専任の責任者を置くのではなく...

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  顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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  （登録日：23年10月25日）回答ポイント：0pt

  （54歳/神奈川県川崎市/金融・保険）

  人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
  登録状況－ 所有資格その他(所有資格) 得意領域その他,その他
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