南米4カ国(アルゼンチン、コロンビア、チリ、ペルー)に16年駐在経験のある海外進出のエキスパート
[お名前非公開](登録日:18年12月22日)
■職歴
1.1973~2016(42年間)の伊藤忠商事勤務を通じて得た見識・知識(南米に於ける化学プラント、通信システム関連ビジネス。通算16年におよぶ駐在国コロンビア、アルゼンチン、チリ、ペルー関連知識)を活用したこれらの諸国を中心に中南米に進出を検討されている日本の中小企業へのアドバイスが可能と考えています。
2.基本的には日本語、英語、スペイン語(スペイン語検定資格3級)でのビジネスコミュニケーションが可能。
3.依頼企業オフィス(東京近辺)での勤務は勿論、在宅勤務や進出先である中南米諸国への単独、同伴出張も可能。
1.1973~2016(42年間)の伊藤忠商事勤務を通じて得た見識・知識(南米に於ける化学プラント、通信システム関連ビジネス。通算16年におよぶ駐在国コロンビア、アルゼンチン、チリ、ペルー関連知識)を活用したこれらの諸国を中心に中南米に進出を検討されている日本の中小企業へのアドバイスが可能と考えています。
2.基本的には日本語、英語、スペイン語(スペイン語検定資格3級)でのビジネスコミュニケーションが可能。
3.依頼企業オフィス(東京近辺)での勤務は勿論、在宅勤務や進出先である中南米諸国への単独、同伴出張も可能。
| 所有資格 | その他(所有資格) |
|---|---|
| 最終学歴 | 神戸大学 経営学科 |
| 職務経歴(1) | 企業名:伊藤忠氏商事株式会社 部署・役職:ー ー 業種:総合商社 |
|---|
| 就業形態 | 不問 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業可 |
| 業種 | 総合商社(総合商社) |
| 得意領域 | 営業戦略の策定・展開の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,アジア進出支援(中国・インド・東南アジア),国際物流・貿易・通関・海外販路,欧米進出支援(北米・欧州) |
| 支援可能エリア (海外ビジネス) |
|
| 支援可能項目 (海外ビジネス) |
海外進出総合支援,海外進出戦略・事業計画立案,海外進出コンサルティング,海外視察,販路拡大(営業代行・販売代理店探し) |
| 人脈情報 | ― |
同じ地域の顧問
-
海外市場調査・海外提携先リサーチのプロ
■職歴 1991年4月~1994年11月: 海外不動産部(国内出向を含む) 北米西海岸のホテルリゾート、ゴルフ場などを担当。 1994年12月~1997年3月: 機械部 欧州向け工作機械、東南アジア向け機械部品、ブルネイ向けセメントなどを担当 1997年4月~2002年12月: タイ合弁会社へ出向 電気販売を担当し、民間発電所を立ち上げた。建設期間(2年)の間に、契約を獲得し、操業1年目から配当実施。 2003年1月~2009年6月: 機械部(2006...
お気に入り -
営業戦略構築、MBOを策定、PDCA/OODAサイクルでの成果向上。人間力を基盤の人財育成。
関連する全ての人財に対する人間力醸成支援を基盤に、主に、営業戦略構築支援、営業体制構築支援、目標達成PDCAサイクル構築支援、営業幹部へのマネージメントスキル育成支援、中堅社員の営業力強化育成支援、新人営業担当者人財育成支援、営業サポート事務担当者育成支援などの各種支援活動を実施。 特に、コミュニケーション強化を図ることの重要性を伝える為、各企業の経営者、役員各位との間で経営方針、事業方針のビジ...
お気に入り -
人材育成カリキュラム構築/研修コース開発 短期間で構築
■貴社の経営課題に沿った研修の開発と実施を行います 次の点で、貴社の成長スピード向上に貢献できると考えております 1)人材育成ビジネスにおける上流から実施・フォローまでの活動経験 人材育成/研修領域のビジネスに、40年間携わっており、初期の顧客獲得から課題把握・発掘、提案、開発、実施、フォローの一連の流れを担当者及び管理者として経験し、実績を上げてまいりました 2)人材育成ビジネスにおい...
お気に入り
その他南米



