モチベーションをあげる人材育成による、Vision達成を目指す強い組織を作る支援をいたします。
[お名前非公開](登録日:18年11月06日)
戦略に基づいた人材育成のロードマップ作成から、ロードマップに沿った育成体制の構築を行い、特に組織に影響を与える中間管理職・リーダーの育成を得意とします。以下にメンバーが自ら主体的に取り組むか、モチベーションをあげられる環境をリーダーと作っていきます。
また、Vision達成にむけ、現場社員の行動の可視化・自己振り返りができるしかけ作りを行います。
現在は、管理職時代に痛感した「主体性」「思考力」「コミュニケーション力」を持った人材育成に向け、将来のリーダーになるこどもたちを育てる事業を起業しています。こどもたちと商品開発を行い企業にプレゼンテーションをするという、仕事経験の教室運営を通じ、企業で必要な力を育てています。
また、Vision達成にむけ、現場社員の行動の可視化・自己振り返りができるしかけ作りを行います。
現在は、管理職時代に痛感した「主体性」「思考力」「コミュニケーション力」を持った人材育成に向け、将来のリーダーになるこどもたちを育てる事業を起業しています。こどもたちと商品開発を行い企業にプレゼンテーションをするという、仕事経験の教室運営を通じ、企業で必要な力を育てています。
所有資格 | その他(所有資格) |
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最終学歴 | 甲南大学 理学部(応用物理学科) |
職務経歴(1) | 企業名:メットライフ生命保険株式会社 部署・役職:フィールドラニング本部(営業教育本部)マ 課長 業種:金融・保険 |
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職務経歴(2) | 企業名:メットライフ生命保険株式会社 部署・役職:テレコンサルティング部テレコンサルティン 課長 業種:金融・保険 |
職務経歴(3) | 企業名:一般社団法人キッズM 部署・役職:代表理事 業種:教育 |
就業形態 | 週2~3回程度 |
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就業開始可能日 | 即日就業可 |
業種 | 教育 |
得意領域 | CS・ES向上支援,CSR向上の支援 ,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,ビジネスコーチング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修 |
支援可能エリア (海外ビジネス) |
- |
支援可能項目 (海外ビジネス) |
- |
人脈情報 | 起業家 |
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