会社経営に於ける品質経営のエキスパート
[お名前非公開](登録日:24年12月26日)
大学卒業後、自動車のボデー設計業務の中で、会社の基幹車種を多く、また1車系を比較的長く、開発初期の基本計画から、量産後、または量産直前の量産試作時まで担当し、自動車の開発~生産に至る一連の過程を通貫で何度か経験。1993年には主任職ながら従来3つのグループで対応していた担当
範囲を1つで対応するボデー設計領域初のフラット化されたスタッフリーダー(SL)としてマネージメントを開始。SLとしては20~60名、室長としては350名弱のメンバーをマネージメント。
トヨタの戦略基幹車種の開発を数多く手掛けてきました。品質保証領域では、日本での市場品質改善対応を2年経験した後に、北米事業体の品質保証・品質管理及びサービス領域を日本人TOPとして統括。 メネージメント規模としては、約4,700名ほどを統括。
その中で、特に米国でのトヨタリコール危機への対応で運輸・司法当局との対応等を現地の品質領域の日本人TOPとして対応。北米での品質保証体制強化、組織、しくみの変更を実施すると共に、しくみや組織を日本側のみならずトヨタ内世界展開実施するとともに、米国当局TOPからは「トヨタは変わった」との評価を頂け、2014年からの司法省独立モニター対応も予定通り終了(2017,11)。
日本帰国後は、サービス統括部でサービス領域でCASE,MaaSへの対応戦略等を検討開始。「もの」から「こと」品質への転換と、CF(Customer First)からCD(Customer Delight)へのパラダイムシフトを世界展開実施し諸施策を推進。
アイシンでは、役員として品質保証部、お客様品質部、品質監査部、品質管理部、TQM推進部を管掌。会社経営統合前後の規定統合等や外部監査に対するしくみ強化・スリム化等も含めた品質保証体制の強化や市場品質への取組み強化、及びビッグデータ使った対応推進や、品質に対する社員の意識改革や組織変更にも取組み、会社経営に於ける品質経営への舵切りをトップマネージメント巻込み推進。
■スキル
・多部門に渡って組織をまとめるマネージメント力
・品質管理および品質保証のマネージメント力(含む仕事の枠組みしくみ造り)
・市場品質問題対応の分析および判断力
・自動車の車両構造/部品の機能/構造の知識力と設計力と生産技術の知識
・慣例にとらわれない革新的な発想と推進
・情報収集に基づく分析力と中長期展望踏まえた課題創造力
・的確な状況判断と決断力
・社内外含めた交渉・渉外力/および粘り強さとバランス感覚
■得意分野
・品質経営推進
・品質保証体制構築
・品質保証活動
・品質保証部門
・不具合品解析
・量産品質管理
・TQM推進・組織風土改善
・自動車の構造
・車載部品
・自動車関連知識
・不具合改善
・自動車ボデー関係の設計技術・知識
範囲を1つで対応するボデー設計領域初のフラット化されたスタッフリーダー(SL)としてマネージメントを開始。SLとしては20~60名、室長としては350名弱のメンバーをマネージメント。
トヨタの戦略基幹車種の開発を数多く手掛けてきました。品質保証領域では、日本での市場品質改善対応を2年経験した後に、北米事業体の品質保証・品質管理及びサービス領域を日本人TOPとして統括。 メネージメント規模としては、約4,700名ほどを統括。
その中で、特に米国でのトヨタリコール危機への対応で運輸・司法当局との対応等を現地の品質領域の日本人TOPとして対応。北米での品質保証体制強化、組織、しくみの変更を実施すると共に、しくみや組織を日本側のみならずトヨタ内世界展開実施するとともに、米国当局TOPからは「トヨタは変わった」との評価を頂け、2014年からの司法省独立モニター対応も予定通り終了(2017,11)。
日本帰国後は、サービス統括部でサービス領域でCASE,MaaSへの対応戦略等を検討開始。「もの」から「こと」品質への転換と、CF(Customer First)からCD(Customer Delight)へのパラダイムシフトを世界展開実施し諸施策を推進。
アイシンでは、役員として品質保証部、お客様品質部、品質監査部、品質管理部、TQM推進部を管掌。会社経営統合前後の規定統合等や外部監査に対するしくみ強化・スリム化等も含めた品質保証体制の強化や市場品質への取組み強化、及びビッグデータ使った対応推進や、品質に対する社員の意識改革や組織変更にも取組み、会社経営に於ける品質経営への舵切りをトップマネージメント巻込み推進。
■スキル
・多部門に渡って組織をまとめるマネージメント力
・品質管理および品質保証のマネージメント力(含む仕事の枠組みしくみ造り)
・市場品質問題対応の分析および判断力
・自動車の車両構造/部品の機能/構造の知識力と設計力と生産技術の知識
・慣例にとらわれない革新的な発想と推進
・情報収集に基づく分析力と中長期展望踏まえた課題創造力
・的確な状況判断と決断力
・社内外含めた交渉・渉外力/および粘り強さとバランス感覚
■得意分野
・品質経営推進
・品質保証体制構築
・品質保証活動
・品質保証部門
・不具合品解析
・量産品質管理
・TQM推進・組織風土改善
・自動車の構造
・車載部品
・自動車関連知識
・不具合改善
・自動車ボデー関係の設計技術・知識
| 所有資格 | その他(所有資格) |
|---|---|
| 最終学歴 | 横浜国立大学 工学部(船舶・海洋工学科) |
| 職務経歴(1) | 企業名:トヨタ自動車工業 部署・役職:サービス統括部 部付主査 業種:メーカー(電気・電子・機械・輸送機器) |
|---|---|
| 職務経歴(2) | 企業名:株式会社アイシン 部署・役職:役員 業種:メーカー(電気・電子・機械・輸送機器) |
| 就業形態 | 不問 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業可 |
| 業種 | メーカー(電気・電子・機械・輸送機器)(自動車(四輪・二輪)) |
| 得意領域 | 全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,品質改善支援 |
| 支援可能エリア (海外ビジネス) |
- |
| 支援可能項目 (海外ビジネス) |
- |
| 人脈情報 | ー |
同じ地域の顧問
-
10年以上の取締役の経験を基に、管理業務担当や顧問、または社外役員として活躍したい。
入社以来、ほとんど経理財務の仕事に従事してきました。経理の分野ですと、単体決算書・連結決算書の作成、決算短信・有価証券報告書の作成、税金計算・申告書の作成、監査法人との折衝、決算発表・IRなどを行ってきました。財務の分野ですと、資金繰り・資金の借入・社債の発行及び金融機関との折衝を行ってきました。また、子会社も含めM&Aは、10件以上手掛けてきました。これらの経験を活かしたいと思っています。
お気に入り -
中堅・中小企業向けの営業支援と経営サポートのプロフェッショナル
「日本の大人がパラレルキャリアで元気で豊かな人生を!!」が私の志です。 私はパラレルキャリアを実践することで日本の大人が元気に自分のやりたいことに挑戦をして、ありたい自分になり、豊かな人生を送ることができる社会になることを目指したいです。その時私は「体現者であり、後押しする存在」でありたいと思い、会社員と個人事業主の二刀流のキャリアを歩んでいます。主な得意領域は以下になります。 1.営業支援 ①...
[お名前非公開]顧問/コンサルタント企業研修講演
[お名前非公開]
(登録日:23年11月29日)回答ポイント:0pt (54歳/愛知県名古屋市/金融・保険)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格社会保険労務士,MBA,英検(実用英語技能検定) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,代理店・FC戦略,マーケティング戦略の策...お気に入り -
社員の自発性を生む新しいカタチの人材研修・トレーニング
企画・立案からすべてオリジナルの研修プログラムは、組織を構成す「個」によりフォーカスします。ひとりひとりが、より自分自身へのポジティブな理解を深めることを促し、その結果、自他の才能を認め、受け容れることによって生み出されるコミットメント、組織全体のトランスフォーメーションを目指します。 従来の「研修の枠」を超えた、本当に「人」が自身で成長していくことができる可能性を実現したいのと、私自身もそ...
[お名前非公開]企業研修
[お名前非公開]
(登録日:16年05月24日)回答ポイント:0pt (53歳/愛知県名古屋市/小売・外食)人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況- 所有資格- 得意領域プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修お気に入り
この顧問の人脈
顧問本人 業種:メーカー(電気・電子・機械・輸送機器)
顧問本人 業種:メーカー(電気・電子・機械・輸送機器)




