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  • 組織の悩みを一緒に解決!(ハード面、ソフト面)〜魅力的な会社にしましょう〜

    私は :社長の経営参謀、 :伴走型コンサルタント :働きがい改革プロデューサー :社長の思いを言語化、社内モチベーション、コミュニケションの仕組みを作るサポート :理念の浸透、目標設定、評価の設定を行うサポート :会議、報告を仕組化するサポート :部下育成、上司と部下の関係性の円滑化を図るサポート 【あるべき姿】 1.従業員からも選ばれる魅力的な会社を作る ①労働条件が良い ...

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    (登録日:24年10月17日)回答ポイント:0pt

    (52歳/兵庫県西宮市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
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    登録状況 所有資格FP(ファイナンシャルプランナー),メンタルヘルス・マネジメント,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,採用支援・組織戦略,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,ビジネスコーチング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス...
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