１００億円企業のビジョンと基盤づくりコンサルティングのエキスパート
［お名前非公開］（登録日：16年08月25日）
慶応義塾大学文学部哲学科卒。父の経営する外食事業会社に入社し、経営業務全般を経験。家業を離れ経営コンサルティング会社に入社。運輸省（現国土交通省）、富士ゼロックス、日立、バンダイ等の上場企業をはじめ多数の企業のコンサルティングに携わる。その後、出版・セミナー・研修運営会社の役員を経て、社員研修を軸に展開するコンサルティング会社に移り、各種の階層別・職種別・テーマ別の社員研修を企画・運営しつつ、事業計画立案、人事評価制度の構築等も推進。また、積み上げた経験、ノウハウをもとに独自の「チェックシートによる１００億円企業の基盤作りのプログラム」を開発。現在、株式会社ユメニティ専属の人財育成コンサルタントとして各種の企業研修、経営コンサルティングを推進中。
コンサルティング実績
１００億円企業のビジョンづくりのコンサルティング：㈱角産、厚生産業㈱他
ＰＯＬＵＳグループ（中央住宅）：CI戦略指導（ＰＯＬＵＳグループ名、ロゴ開発・組織活性化策）
運輸省（現国土交通省）：電通と共同プロジェクトで運輸省のCI活動推進
富士ゼロックス㈱：FX運動（TQC活動の富士ゼロックス名）の現状調査と改善指導
日立製作所旭工場（現：日立オムロンターミナルソリューションズ）全社活性化運動の展開指導
㈱バンダイ：経営課題の対策指導
日本ケミコン㈱：経営課題の対策指導
旭テック㈱：CI戦略指導（社名変更・デザイン開発・組織活性化策）、新事業開発推進
エナジーサポート㈱：CI戦略指導（社名変更・デザイン開発・組織活性化策）、新事業開発、
マーケティング戦略推進
㈱松沢書店：実力成果主義に基づく人事評価制度構築
㈱ミヨシコーポレーション：分社化推進コンサルティング
㈱サンソウシステムズ：人事評価要件策定指導
セミナー講師実績
・「１００億円企業への挑戦」（東京、大阪で開催） 主催：関西経営管理協会／日本経営開発協会
掲載記事
先見経済「１００億円になれる企業なれない企業」連載記事
ベンチャータイムズ「１００億の壁」
研修実績
・株式会社ウィズ：幹部社員パワーアップ研修
・㈱ヨコヤマ：幹部社員研修、営業力強化研修
・ニューエスエンジニアリング㈱（現カンドー）：リーダーシップ育成研修
・東京ガスライフバルかずさ㈱：次のリーダー育成研修
・東京器工㈱（現リビングエンジニアリング株式会社）：新入社員研修、中堅社員研修、
リーダー育成研修、管理職研修、営業力強化研修、考課者訓練他
・工藤工機㈱：目標管理による営業力強化研修 ・森宮電機㈱：目標達成のプロセス管理実践研修
・㈱システムクレール：２１世紀の自分づくり
・㈱ベルジュ：企業体質強化と発展のための中堅社員育成研修
・㈱三共田中：目標達成のプロセス管理実践研修 ・マンナンフーズ㈱：営業力強化研修
・㈱アトリエニキティキ：新入社員育成研修 ・㈱クリーンライフヤマシタ：中堅社員育成研修
・関東リネンサプライ㈱：目標管理実践研修 ・㈱イメージライフ：管理職実践研修
・大竹建窓㈱：目標管理実践研修 ・㈱保科製作所（目標管理実践研修）
・その他、多数
コンサルティング実績
１００億円企業のビジョンづくりのコンサルティング：㈱角産、厚生産業㈱他
ＰＯＬＵＳグループ（中央住宅）：CI戦略指導（ＰＯＬＵＳグループ名、ロゴ開発・組織活性化策）
運輸省（現国土交通省）：電通と共同プロジェクトで運輸省のCI活動推進
富士ゼロックス㈱：FX運動（TQC活動の富士ゼロックス名）の現状調査と改善指導
日立製作所旭工場（現：日立オムロンターミナルソリューションズ）全社活性化運動の展開指導
㈱バンダイ：経営課題の対策指導
日本ケミコン㈱：経営課題の対策指導
旭テック㈱：CI戦略指導（社名変更・デザイン開発・組織活性化策）、新事業開発推進
エナジーサポート㈱：CI戦略指導（社名変更・デザイン開発・組織活性化策）、新事業開発、
マーケティング戦略推進
㈱松沢書店：実力成果主義に基づく人事評価制度構築
㈱ミヨシコーポレーション：分社化推進コンサルティング
㈱サンソウシステムズ：人事評価要件策定指導
セミナー講師実績
・「１００億円企業への挑戦」（東京、大阪で開催） 主催：関西経営管理協会／日本経営開発協会
掲載記事
先見経済「１００億円になれる企業なれない企業」連載記事
ベンチャータイムズ「１００億の壁」
研修実績
・株式会社ウィズ：幹部社員パワーアップ研修
・㈱ヨコヤマ：幹部社員研修、営業力強化研修
・ニューエスエンジニアリング㈱（現カンドー）：リーダーシップ育成研修
・東京ガスライフバルかずさ㈱：次のリーダー育成研修
・東京器工㈱（現リビングエンジニアリング株式会社）：新入社員研修、中堅社員研修、
リーダー育成研修、管理職研修、営業力強化研修、考課者訓練他
・工藤工機㈱：目標管理による営業力強化研修 ・森宮電機㈱：目標達成のプロセス管理実践研修
・㈱システムクレール：２１世紀の自分づくり
・㈱ベルジュ：企業体質強化と発展のための中堅社員育成研修
・㈱三共田中：目標達成のプロセス管理実践研修 ・マンナンフーズ㈱：営業力強化研修
・㈱アトリエニキティキ：新入社員育成研修 ・㈱クリーンライフヤマシタ：中堅社員育成研修
・関東リネンサプライ㈱：目標管理実践研修 ・㈱イメージライフ：管理職実践研修
・大竹建窓㈱：目標管理実践研修 ・㈱保科製作所（目標管理実践研修）
・その他、多数
| 所有資格 | － |
|---|---|
| 最終学歴 | 慶應義塾大学 文学部（哲学科） |
| 職務経歴（1） | 企業名：東京器工株式会社 部署・役職：総務・人事・庶務業務全般 総務マネージャー 業種：電気・ガス・水道 |
|---|---|
| 職務経歴（2） | 企業名：株式会社イメージプラン 部署・役職：経営指導部 コンサルティング部長 業種：コンサルティング・リサーチ・専門事務所 |
| 職務経歴（3） | 企業名：アームコンサルティング株式会社 部署・役職：経営コンサルティング部 チーフコンサルタント 業種：コンサルティング・リサーチ・専門事務所 |
| 就業形態 | 週2～3回程度 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業不可（就業開始目安：2018年04月01日以降） |
| 業種 | コンサルティング・リサーチ・専門事務所（組織人事コンサルティング） |
| 得意領域 | 営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,ビジネスコーチング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修,その他,その他 |
| 支援可能エリア （海外ビジネス） |
－ |
| 支援可能項目 （海外ビジネス） |
－ |
| 人脈情報 | 過去のコンサルティング先、就業先の会社関係者 |
同じ地域の顧問
海外におけるビジネスに精通
キャリア前半は国際的な人気スポーツのイベント企画運営に携わり、主に海外の選手交渉、海外イベントのプロモート、プロデュースを手がけて参りました。 現在は国内にて海外からの輸入雑貨の小売卸業を経営すると同時に、補完する為にプロモーション、インフルエンサーブランディング、アパレルを展開しておりました。 海外のコト、モノを日本に輸入、日本のコト、モノを海外に輸出という活動を20年以上続けております。 英...
お気に入り- プレミアム顧問
ベンチャー攻めの外部CFO、研修講師(マネジメント分野)
数字とロジックで経営と現場をドライブさせるベンチャー攻めのCFOパートナー 東京大学法学部卒業。筑波大学大学院ビジネス科学研究科及びデジタルハリウッド大学院デジタルコンテンツマネジメント研究科修了。大学卒業後、日本長期信用銀行に入行。関西地区の中堅中小企業向け融資と海外投資プロジェクトのリストラクチャリングに従事した後、株式会社グロービスに転じ、eラーニング事業を立ち上げ、エンドベース売上2億円に...
［お名前非公開］顧問/コンサルタント企業研修講演
［お名前非公開］
（登録日：18年02月26日）回答ポイント：0pt （53歳/東京都千代田区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格中小企業診断士,FP(ファイナンシャルプランナー),その他(所有資格) 得意領域マーケティング戦略の策定・展開の支援,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,新規事業企画・立ち上げ,モバイ...お気に入り 中小企業の経営者のコンサルタント・コーチから戦略・制度の実行まで伴走できます
大学卒業後は、株式会社野村総合研究所に入社し、通信業・製造業の新規事業、経営計画策定などの経営コンサルティングに携わる。その後、リクルート、グリー、日本アイ・ビー・エムなどで、法人営業・戦略企画・人事の仕事を歴任。2015年からはメガネスーパーの企業再生で新規事業立上や事業提携を通じて同社黒字化に貢献。 現在は、仮想通貨・ブロックチェーン関連の事業開発コンサルティングを行うベンチャー企業、オンラ...
お気に入り
この顧問の人脈
顧問本人 業種：コンサルティング・リサーチ・専門事務所
顧問本人 業種：電気・ガス・水道
顧問本人 業種：コンサルティング・リサーチ・専門事務所
