4社の社長を歴任した新規事業開発・マネジメントのプロとしてコンサル・幹部研修を行う
［お名前非公開］（登録日：18年07月15日）
米国ペンシルバニア大学ウォートンスクール卒業MBA(ビジネスウィーク誌で世界No.1にランキング)、早稲田大学大学院アジア太平洋研究科博士課程後期(起業論専攻)退学。立ち上げメンバーのひとりだった会社の倒産を経験(負債総額124億円)。その後、一からやり直し、4社の社長、2社の副社長をつとめたマネジメントのプロ。
マイクロソフト(株)デジタルメディア部長からポイントセック(株)代表取締役社長となり、同社をPC用暗号化ソフト分野で国内トップシュア企業とした。同社買収にともない、買収元のチェックポイントソフトウエアテクノロジーズ(株)に転籍、副社長をつとめた。その後、ファイルメーカー(株)代表取締役社長、クリアスウィフト(株)代表、SSHコミュミケーションセキュリティ(株)代表取締役社長をつとめた。CISSP
また、コーチングを専門的に学び、300人以上のビジネスパーソン・経営者にコーチングを行ってきた。講師としては、各種セミナーや研修において理論と実務の両方に強い講師として定評がある。
元青山学院大学経営学部非常勤講師。CISSP。チームフロー認定プロコーチ、GCS認定プロフェッショナルコーチ、日本メンタルヘルス協会認定心理カウンセラー。共著『未来を創る経営者』(生産性出版)、その他雑誌等への寄稿、メディアによる取材多数。現在、GCSコーチ認定審査試験委員、自治体の企業支援補助金の審査員、国際経営者協会理事、サイバーセキュリティシコンソーシアム企画委員、複数の企業の社外取締役も務める。
マイクロソフト(株)デジタルメディア部長からポイントセック(株)代表取締役社長となり、同社をPC用暗号化ソフト分野で国内トップシュア企業とした。同社買収にともない、買収元のチェックポイントソフトウエアテクノロジーズ(株)に転籍、副社長をつとめた。その後、ファイルメーカー(株)代表取締役社長、クリアスウィフト(株)代表、SSHコミュミケーションセキュリティ(株)代表取締役社長をつとめた。CISSP
また、コーチングを専門的に学び、300人以上のビジネスパーソン・経営者にコーチングを行ってきた。講師としては、各種セミナーや研修において理論と実務の両方に強い講師として定評がある。
元青山学院大学経営学部非常勤講師。CISSP。チームフロー認定プロコーチ、GCS認定プロフェッショナルコーチ、日本メンタルヘルス協会認定心理カウンセラー。共著『未来を創る経営者』(生産性出版)、その他雑誌等への寄稿、メディアによる取材多数。現在、GCSコーチ認定審査試験委員、自治体の企業支援補助金の審査員、国際経営者協会理事、サイバーセキュリティシコンソーシアム企画委員、複数の企業の社外取締役も務める。
| 所有資格 | MBA |
|---|---|
| 最終学歴 | ペンシルバニア大学ウォートンスクール MBA（MBA(経営戦略)） |
| 職務経歴（1） | 企業名：ポイントセック株式会社 部署・役職：経営 代表取締役社長 業種：IT・通信・インターネット |
|---|
| 就業形態 | 週1回程度 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業可 |
| 業種 | IT・通信・インターネット |
| 得意領域 | 営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,ブランディング,市場調査・リサーチ,新商品・新サービスの企画・開発,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制・コンプライアンス,株主総会等、重要会議の運営,新規事業企画・立ち上げ,欧米進出支援(北米・欧州),採用支援・組織戦略,企業間トラブル,社内トラブル,プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修 |
| 支援可能エリア （海外ビジネス） |
|
| 支援可能項目 （海外ビジネス） |
－ |
| 人脈情報 | 大手SI、通信業、メーカー等。 |
その他欧州
アメリカ合衆国同じ地域の顧問
-
労働生産性の向上に寄与します!
残業削減、業務改善により労働生産性の向上、 各種経営指標の向上に寄与できます
［お名前非公開］顧問/コンサルタント企業研修
［お名前非公開］
（登録日：24年11月14日）回答ポイント：0pt （50歳/東京都武蔵野市/メーカー（素材・食品・その他））人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格TOEIC,英検（実用英語技能検定）,メンタルヘルス・マネジメント,衛生管理者 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成お気に入り -
調達購買・業務プロセス改革を「現場視点」で支援し、成果が定着する仕組みづくりを実践指導します。
製造業の調達・購買領域で10年以上の実績があり、調達戦略の立案から業務プロセスの最適化、ステークホルダーやチームのマネジメントまで幅広く経験してきました。 特に、調達コスト削減や業務効率化に向けた実行支援を得意とし、現場に根差した改善活動を通じて、成果が一過性に終わらない「仕組み化」に注力しています。 現職では購買プロセスの最適化に取り組み、社内10部門を巻き込んで年間400時間超の業務削減を実現。...
［お名前非公開］顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演
［お名前非公開］
（登録日：25年05月02日）回答ポイント：0pt （39歳/東京都練馬区/メーカー（素材・食品・その他））人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格日商簿記 得意領域内部統制・コンプライアンス,原価管理システム導入による製造コストの最適化支援,品質改善支援,採用支援・組織戦略,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネ...お気に入り -
採用・評価・業務の仕組み化で「あの人頼み」から会社を守ります
中小企業の「経営基盤構築」を専門に支援しています。 「採用しても定着しない」「評価基準が曖昧」「特定の社員にしか分からない業務がある」——こうした課題は、実は別々の問題ではなく、採用・評価・業務が仕組みとして連動していないことが根本原因です。 前職では、企業の管理部門をゼロから立ち上げ、採用基準・評価制度・業務フローの整備を一貫して担当してきました。現在は株式会社Enlienの代表として、中小企業...
［お名前非公開］顧問/コンサルタント
［お名前非公開］
（登録日：26年07月14日）回答ポイント：0pt （36歳/東京都新宿区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格MicrosoftOfficeスペシャリスト（MOS） 得意領域全社戦略策定・推進支援,採用支援・組織戦略,スタッフ教育・ビジネス基礎研修お気に入り
