海外ビジネス成功の鍵は“文化理解”から。現場で使えるグローバルコミュニケーションを
［お名前非公開］（登録日：25年10月22日）
グローバル展開、外国人採用、海外拠点の立ち上げー。
これらの挑戦に共通する最大の壁は、“文化の違い”です。
私は、世界65ヵ国以上の人々と共に働き、研修を行い、マネジメントしてきた経験をもとに、異文化の壁を越えて成果を出すための「実践的グローバル人材育成」と「リーダーコーチング」を提供しています。
単なる“英語研修”や“マナー講座”ではなく、
ビジネスの現場で実際に成果を出せる人材を育てることが私のミッションです。
グローバル展開を目指すスタートアップ経営者の多くが抱えるのは、
「海外メンバーとのコミュニケーションがうまくいかない」
「文化の違いでチームが噛み合わない」
「海外顧客やパートナーとの関係構築に時間がかかる」という課題です。
私は、こうした経営者の“現場課題”に寄り添い、
言語・文化・マインドの3軸から組織のグローバル対応力を強化します。
◎ グローバル人材育成研修:海外進出・多国籍チーム構築のためのマインドセットとスキル習得
◎ リーダー/マネージャー向けコーチング:文化を超えた信頼構築と意思決定力の向上
◎ 異文化マネジメント支援:日本人・外国人が互いの強みを活かせる組織づくりのサポート
◎ 実践的グローバルコミュニケーション研修:多国籍チームでの発信力・交渉力を磨くワークショップ形式
これらのプログラムは、企業の規模やステージに合わせて完全カスタマイズ可能。
単発の研修から継続的なリーダー育成まで、目的に応じた最適なアプローチを設計します。
東京出身、オーストラリア・タイ・台湾・アメリカ・イギリスなど多文化環境での勤務・生活を経て、
現在はオーストラリアのブリスベンを拠点に活動中。
これまで世界65ヵ国以上の人々との研修・コンサルティング・チームマネジメントを実施してきました。
多国籍企業や大学などでの豊富な実績を持ち、
「現場で使える」「すぐに成果が出る」「チームが変わった」と高い評価を得ています。
世界で活躍する人と組織を、次のステージへ。
グローバルマインドを育てる、その一歩を共に踏み出しましょう。
これらの挑戦に共通する最大の壁は、“文化の違い”です。
私は、世界65ヵ国以上の人々と共に働き、研修を行い、マネジメントしてきた経験をもとに、異文化の壁を越えて成果を出すための「実践的グローバル人材育成」と「リーダーコーチング」を提供しています。
単なる“英語研修”や“マナー講座”ではなく、
ビジネスの現場で実際に成果を出せる人材を育てることが私のミッションです。
グローバル展開を目指すスタートアップ経営者の多くが抱えるのは、
「海外メンバーとのコミュニケーションがうまくいかない」
「文化の違いでチームが噛み合わない」
「海外顧客やパートナーとの関係構築に時間がかかる」という課題です。
私は、こうした経営者の“現場課題”に寄り添い、
言語・文化・マインドの3軸から組織のグローバル対応力を強化します。
◎ グローバル人材育成研修:海外進出・多国籍チーム構築のためのマインドセットとスキル習得
◎ リーダー/マネージャー向けコーチング:文化を超えた信頼構築と意思決定力の向上
◎ 異文化マネジメント支援:日本人・外国人が互いの強みを活かせる組織づくりのサポート
◎ 実践的グローバルコミュニケーション研修:多国籍チームでの発信力・交渉力を磨くワークショップ形式
これらのプログラムは、企業の規模やステージに合わせて完全カスタマイズ可能。
単発の研修から継続的なリーダー育成まで、目的に応じた最適なアプローチを設計します。
東京出身、オーストラリア・タイ・台湾・アメリカ・イギリスなど多文化環境での勤務・生活を経て、
現在はオーストラリアのブリスベンを拠点に活動中。
これまで世界65ヵ国以上の人々との研修・コンサルティング・チームマネジメントを実施してきました。
多国籍企業や大学などでの豊富な実績を持ち、
「現場で使える」「すぐに成果が出る」「チームが変わった」と高い評価を得ています。
世界で活躍する人と組織を、次のステージへ。
グローバルマインドを育てる、その一歩を共に踏み出しましょう。
| 所有資格 | 外国の専門資格（米国公認会計士等）,MBA,TOEIC,その他(所有資格) |
|---|---|
| 最終学歴 | Webster Graduate School Master of Business Administrat |
| 職務経歴（1） | 企業名：Globalise Yourself 部署・役職：Director 業種：その他サービス |
|---|---|
| 職務経歴（2） | 企業名：Japan Consulting Office 部署・役職：シニアコンサルタント兼エクゼクティブディレクター 業種：その他サービス |
| 就業形態 | 月1回程度 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業可 |
| 業種 | 教育 |
| 得意領域 | 海外進出支援(その他),プレゼンテーション指導・プレゼン資料作成,キャリアカウンセリング,ビジネスコーチング,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教育・ビジネス基礎研修 |
| 支援可能エリア （海外ビジネス） |
|
| 支援可能項目 （海外ビジネス） |
海外進出総合支援,海外進出コンサルティング,海外視察,海外現地人材教育,語学研修,グローバル人材育成 |
| 人脈情報 | 東京を拠点にキャリアをスタートし、タイ・台湾・アメリカ・イギリス・オーストラリア・など多国で勤務・生活。 現在はブリスベンを拠点に、アジア太平洋・欧州・北米のビジネスネットワークを活用して活動しています。 研修・人材開発の領域では、グローバル企業・大学・行政機関・コンサルタント・教育機関の専門家と連携し、 各国のトレンドや課題に精通。 特に、オーストラリア・日本・ヨーロッパのリーダー層との繋がりを通じ、 リアルなグローバル人材育成の現場情報を共有しています。 |
台湾
イギリス
オーストラリア同じ地域の顧問
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欧州市場進出のサポート&欧州ビジネスコーディネーター
長期に渡る欧州での職務経験、ビジネスコーディネート経験から得たスキルを活かし、欧州における市場進出サポートやビジネスコーディネートを行なっております。 エアコン、住宅設備業界に精通はしておりませんが、これまで日本の住宅メーカーの欧州パートナー探し、エンジニアコンサルティング会社のドイツでのパートナー探し、日本経営コンサルティング会社の欧州でのパートナー探しを実施したことがございます。 また...
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中国の上海に18年駐在。日系企業の中国事業経営全般を支援。中国で結果を出せるリアルなサポートが可能。
中国で日系企業向けのコンサルティング会社を18年以上経営しています。中国市場での売上拡大、M&A、中国企業との事業提携、中国人社員組織の管理、リストラ、社員不正対応などの経験が豊富にあります。中国事業に取り組む企業様に対して社外取締役(または顧問等)として貢献させて頂ければ幸いです。
［お名前非公開］顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演
［お名前非公開］
（登録日：25年10月15日）回答ポイント：0pt （56歳/華東地区,中国/コンサルティング・リサーチ・専門事務所）人脈0件 実績0件 プロジェクト0件
登録状況－ 所有資格MBA 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,マーケティング戦略の策定・展開の支援,市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策...お気に入り -
経営者や経営幹部の壁打ちパートナー・コーチ、戦略/作戦参謀、新規事業企画のアイディアマン
・欧州で引き合い多数のエンジニアになって、欧州のエンジニアリング業界における日本人の価値を高めたい、とドイツにやってきて今年で16年目になりました。 これまでドイツの日系・仏系企業のADAS開発事業において、SWのプログラマー兼System test team leader→SW開発 Team leaderとキャリアアップして、R&D Program Manager, Program Managerなどの管理職を勤め、各社で与えられたビジネスにおける目標を達成しつつ、ドイ...
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顧問本人 業種：その他サービス
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