自動車内装部品の開発プロセス&海外との連携
［お名前非公開］（登録日：18年02月05日）
• 自動車メーカーおよびサプライヤで、自動車用シート・シートベルト・エアバッグのプロジェクト&設計開発を経験 (計30年)
• エンジニアリングダイレクターとして、OEMへの技術プレゼン、RFQ活動(構造提案、性能確認、コスト見積りなど)を取り纏め
• 社内関連部門と共に、プロジェクト開発を推進(日程管理、サプライヤ選定、性能確認、品質フォロー、VA/VE、製造プロセス改善など)
• 商品の詳細知識(コスト、図面、開発プロセスなど)
• 自動車メーカーおよびサプライヤで、海外とのコミュニケーション/マネジメント(米国、メキシコ、ドイツ、オーストラリア、インド、中国、タイなど)
• インド拠点のマネジメント(CAE解析、社内HC&費用レポート作成)
• 板金&溶接技術 (シートフレーム板金&機構部品の軽量化技術)
• エンジニアリングダイレクターとして、OEMへの技術プレゼン、RFQ活動(構造提案、性能確認、コスト見積りなど)を取り纏め
• 社内関連部門と共に、プロジェクト開発を推進(日程管理、サプライヤ選定、性能確認、品質フォロー、VA/VE、製造プロセス改善など)
• 商品の詳細知識(コスト、図面、開発プロセスなど)
• 自動車メーカーおよびサプライヤで、海外とのコミュニケーション/マネジメント(米国、メキシコ、ドイツ、オーストラリア、インド、中国、タイなど)
• インド拠点のマネジメント(CAE解析、社内HC&費用レポート作成)
• 板金&溶接技術 (シートフレーム板金&機構部品の軽量化技術)
| 所有資格 | その他(所有資格) |
|---|---|
| 最終学歴 | 静岡大学 工学部（精密工学科） |
| 職務経歴（1） | 企業名：三菱自動車 部署・役職：内装設計部 課長 業種：メーカー（電気・電子・機械・輸送機器） |
|---|---|
| 職務経歴（2） | 企業名：ジョンソンコントロールズ 部署・役職：エンジニアリング ダイレクター 業種：メーカー（電気・電子・機械・輸送機器） |
| 職務経歴（3） | 企業名：タカタ 部署・役職：エンジニアリング ダイレクター 業種：メーカー（電気・電子・機械・輸送機器） |
| 職務経歴（4） | 企業名：富士シート 部署・役職：非常勤顧問 業種：メーカー（電気・電子・機械・輸送機器） |
| 就業形態 | 週2～3回程度 |
|---|---|
| 就業開始可能日 | 即日就業可 |
| 業種 | メーカー（電気・電子・機械・輸送機器）（自動車（四輪・二輪）） |
| 得意領域 | 市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,アジア進出支援(中国・インド・東南アジア),欧米進出支援(北米・欧州),ビジネス文章翻訳・英文契約書作成,海外進出支援(その他),製造工程全般のプロセス・エンジニアリング,新技術の研究開発支援 |
| 支援可能エリア （海外ビジネス） |
|
| 支援可能項目 （海外ビジネス） |
海外進出総合支援,海外進出戦略・事業計画立案,海外進出コンサルティング,海外視察,商談通訳・アテンド通訳,ビジネス文章翻訳,英文契約書作成,海外市場調査・マーケティング,企業調査・簡易調査,海外現地人材教育,グローバル人材育成 |
| 人脈情報 | 自動車シート関連部品メーカー |
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個人営業、法人営業、どちらもお任せください。
前職は静岡ダイハツ販売株式会社にて個人営業、現在は株式会社フクダサインボードにて法人営業として活動しています。 新規営業や提案型営業、営業マネジメントなどを得意としています。 [実績] 静岡ダイハツ販売株式会社 ・2021年度:車両販売台数100台(新中併売) 会社内順位約200人中1位/目標達成率170% ・2021年度:自動車保険新規獲得件数45件 会社内順位約200人中1位/目標達成率200% よろしくお願いいたします。
お気に入りサプライチェーン全体の効率化
井関農機、ユニ・チャームでTPSを学び、自社に合った方法にアレンジしながら労働生産性向上に取り組みました。 また、前後工程である資材サプライヤー～物流～得意先様への物と情報の流れを清流化し資材・製品在庫の削減に努めました。退職後に個人でコンサル活動を開始し、日雑、設備メーカー、物流会社等のサプライチェーン全体の効率化を目指した上での改善活動をお手伝いさせて頂いています。 物流会社では、メーカー様、...
お気に入りなぜかよく相談される社外HRパートナー(【10→1000】企業人事→組織コンサル・人事顧問)
CEOやCOOなど事業責任者のビジネスパートナーとして、ヒトの切り口でのリソースの調達と配分を担う経営参謀としてのキャリア。特に短時間で急成長およびグローバルで変化する組織において、特に短時間で急成長およびグローバルで変化する組織において、10→100→1000に拡大するフェーズの人事領域全般+労務や総務など管理部門立上げが得意。現在は、複数社の人事顧問や社外CHRO、人事領域のM&A(DD/PMI)やリストラクチャリングのア...
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この顧問の人脈
顧問本人 業種：メーカー（電気・電子・機械・輸送機器）
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