顧問の一覧[顧問/コンサルタント/その他(所有資格)/就業規則・給与制度]

  • 自動車産業、経営、先端技術サービス、企業再生など広範囲にアドバイスできます

    自動車産業での経験が30年以上あり、通常業務からCASEなどの最先端技術サービスのアドバイス可能。また、クライスラー本社の倒産時、日本法人のリストラと再生を経験、企業再生のプロでもあります。 また、ポルシェ在籍時には、超富裕層の皆様とのお付き合い、またそういった顧客の求めるものなどから体得した超富裕層向けのマーケティングも得意です 次世代の経営者育成についても、ポルシェジャパン在籍時、ディーラーの次...

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    顧問/コンサルタント企業研修講演

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    (登録日:19年09月25日)回答ポイント:0pt

    (年齢非公開/東京都世田谷区/メーカー(電気・電子・機械・輸送機器))
    人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,代理店・FC戦略,マーケティング戦略の策...
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  • 比較的小規模の企業における企画系の仕事はだいたいできます。

    ■職務要約 ・事業会社の経営・事業企画、経営コンサルタントとして10年以上仕事をしています。 ・起業段階からの参画した企業もございます。 ・守備範囲は財務会計分野から、新規事業企画の立案・実施まで対応しています。 ・官公庁、金融機関、事業会社、それぞれに応じた形で資料作成することができます。 ■主な成果 ・法人における認定農業者の認定並びに、金融機関からの融資実行(約3000万円) ・福島県某自治体に...

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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    (登録日:19年08月15日)回答ポイント:45pt

    (50歳/埼玉県入間市/その他)
    人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格MBA,その他(所有資格) 得意領域全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,M&A支援,新規事業企画・立ち上げ,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,...
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  • 国際的な人材育成と組織開発が可能です。

    現在、人材育成コンサルタントにて業務を行う。具体的には企業に対する「ヤル気と能力」を高める支援を画として行っている。基本的には仕事のPDCAなどの基本から「学習する組織」に必要なシステム思考やメンタルモデルなどの教育も行っている。またキャリアコンサルティングにてビジョンを描き、コーチングで個々の目標達成を行い、企業と個人のビジョンの融合の支援を展開している。 また、産業カウンセラーであることから人...

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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    (登録日:19年03月31日)回答ポイント:0pt

    (年齢非公開/新潟県長岡市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格キャリアコンサルタント,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,新商品・新サービスの企画・開発,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,新規事業企画・立ち上げ,アジア...
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  • 人・物・金の3大要素の業務改善をします!

    昨日までの非常識は、今日は常識になっている昨今に於いて、経営層・従業員スタッフの意識改革を得意といたします。通常、企業ではトップダウンの行動で、考えるという行動が希薄になっております。 このロジック的な考え方は、現在の日本企業においては当然ですが、このような企業は人財が育つことが難しく必ず衰退します。 小職は、ラテラルシンキングを皆様にお伝えし、スタッフの意識改革と企業の活性化を狙うコーチン...

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    顧問/コンサルタント企業研修講演

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    (登録日:19年01月17日)回答ポイント:0pt

    (63歳/東京都大田区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格英検(実用英語技能検定),その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定・展開の支援,ブランディング,新...
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  • IT企業の人事制度構築及びエンジニアの採用領域に強みを持っています

    2004年から一貫してIT業界の採用には新卒・中途問わずあらゆる形で関わってきました。(人材サービス側・人事側など)特にエンジニア領域では国内外問わず採用活動経験もあり、既存の人事採用に行き詰まり感を感じている企業様なら新たな採用ソリューションをご提案することも可能です。またトレンドに応じた採用活動も実践しており、リファラル・ダイレクトリクルーティングなど活用経験も豊富です。 私の強みはずっとコンサル...

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    顧問/コンサルタント企業研修

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    (登録日:18年11月19日)回答ポイント:0pt

    (49歳/東京都世田谷区/IT・通信・インターネット)
    人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域上場準備、支援,新規事業企画・立ち上げ,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,プレゼンテーション指導・プ...
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  • ITに関することなら何でもお任せください。

    ■略歴 PCインストラクターとしてWord/Excel/PowerPoint/AccessやHTML/CSSコーディング、PHPなどのWebプログラミングを約5年教えておりました。その後、一般企業の総務部にて、経理・財務、人事・労務管理・給与計算、社内SEに携わりました。 その後、フリーランスでPCインストラクターや経理記帳などの事務代行、コーディングやWeb系システム開発などを請け負っております。現在はWordPressのカスタマイズやSEO対策やアクセ...

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    (登録日:18年11月04日)回答ポイント:0pt

    (51歳/兵庫県神戸市/IT・通信・インターネット)
    人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格行政書士,その他(所有資格) 得意領域ネットショップ・ECサイト,ホームページ作成,ITシステム開発・導入,SEO・SEM・SNSマーケ・ネット広告,情報システム化計画の策定・展開の支援,社内情報システムの最適化支援,システ...
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  • 人事労務管理のエキスパート。特に「人事評価」システムの導入について。インバウンド需要開拓。

    ・国交省において、運輸交通政策部門の人事労務管理を主な業務としておりました。人材育成を目的としたマネジメント研修を企画・立案を行い、指導者養成コースの講師を20年近く務めておりました。 ・中部国際空港株式会社においては、インバウンド需要の開拓を行い、観光動線「昇龍道」(中部国際空港から富山までの観光ルートを導入して昇り龍をイメージ)のプレゼン等観光関係にも参画しておりました。マネジメント研修は少人...

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    (登録日:18年10月29日)回答ポイント:0pt

    (74歳/埼玉県坂戸市/運輸・物流)
    人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,事業戦略策定・推進支援,内部統制...
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  • 人材育成、能力開発のための教育事業および採用コンサルテーション

    ■職務要約 10年以上、採用教育・人事制度・労務管理まで人事業務全般について制度の企画立案から運用までの一連の流れを経験してまいりました。特に採用・教育については15年以上携わった実績があります。加入していた健保組合の選任理事を兼務しており、メンタルヘルス不調者など健康への配慮や次世代法・女性活躍推進法に基づくワークライフバランスを充実させる労働環境改善を責任者として推進してまいりました。 ■活か...

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    (登録日:18年10月09日)回答ポイント:0pt

    (53歳/東京都品川区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格キャリアコンサルタント,衛生管理者,その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,キャリアカウンセリング,産業カウンセラー,ビジネスセミナー講師・コーディネーター,スタッフ教...
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  • 人事部門のスペシャリスト

    人事部門のスペシャリストとして、実務レベルで以下の項目を実施します。 ◆経営理念再構築・浸透・・・経営理念を浸透させる施策を企画立案し、実行することができます。 ◆人事制度構築・運用・・・コンサル会社を利用しなくても構築できます。制度構築の実践経験があります。 ◆評価制度構築・・・社員のモチベーションを向上させていく評価制度を構築できます。 ◆規程改廃・・・制度構築に連動した規程改廃、及び新規規...

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    顧問/コンサルタント

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    (登録日:18年05月06日)回答ポイント:0pt

    (年齢非公開/東京都中央区/建設・不動産)
    人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格社会保険労務士,宅地建物取引主任者,その他(所有資格) 得意領域内部統制・コンプライアンス,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,キャリアカウンセリング,産業カウンセラ...
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  • 若手~中堅層の底上げで組織力アップの実現をいたします

    最近お客様から「最近の若い社員は・・・」と相談を頂く機会が非常に多いのですが、 一方の若手の方からは「自分の想いを聞いてくれない」「決めつけで話してくる」など互いがうまくコミュニケーションを取れておらず、 組織がうまく稼働しないケースが増えていると実感しています。 せっかく採用したのに能力を発揮できないまま辞められてしまえば、もったいないですよね。 人間関係9割でモチベーションはアップできます...

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    (登録日:18年04月13日)回答ポイント:0pt

    (38歳/兵庫県宝塚市/人材サービス・アウトソーシング)
    人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格FP(ファイナンシャルプランナー),その他(所有資格) 得意領域営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,給与計算・社会保険手続き,採用支援・組織戦略,就業規則・給与制度,確定申告・個人税務,節税対策,アウトソーシング...
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  • 企業の発展成長へ具体的な戦略戦術を一緒に考え実行支援

    海外事業会社の責任者も務め、グローバル視野から超長期の経営戦略事業戦術とともに商品開発・人材育成・資金調達・新規事業を果敢に進め、大きな売り上げと利益アップを達成しました。海外では現地企業との連携・パートナーシップを見いだすことが極めて重要であり、私も良きパーナーと事業を成就させました。 また、日本の多数の企業とも同様の施策で取り組み、目的目標を達成しました。最近も国家プロジェクトの専門家と...

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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    (登録日:17年03月01日)回答ポイント:0pt

    (年齢非公開/東京都墨田区/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格英検(実用英語技能検定),危険物取扱者,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定・展開の支援,ブランディング,...
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  • 【ガイアの夜明け】出演で実証された、組織構築、人財育成。企業にイノベーションを起こし職場環境を構築

    ■業務概要 (1)組織構築 〜 崩れることのない強固な組織構築 〜 ・企業内部全般に於ける組織の課題の洗い出し ・洗い出した課題を解決するための施策作り ・効率と生産性をベースにした組織運営への落とし込み ・組織管理体制(人事体制)の構築 ・組織構築に於ける人財教育 ・組織構築に付随するマニュアルの作成 ・組織構築に伴う、評価制度・給与体系の作成 ・評価制度に対するチェクシートの作成と、ステップの構築...

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    (登録日:15年08月01日)回答ポイント:0pt

    (65歳/東京都中央区/小売・外食)
    人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,代理店・FC戦略,マーケティング戦略の策定・展開の支援,広報・PR策定・展...
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  • 「いい人を採用するより」「今いる人を育てましょう」

    現場での「実践力」「即戦力」を育てるプログラムが豊富にあります。 「自ら考え」「自ら行動」できる人材を育てます。 ■自立した人材育成”グループ活動で実務問題を解決” ・問題解決手法 ・SWOT分析 ・品質保証 ・コンプラインンス ・職場の5S ・報連相 ■マネージメント強化”階層別研修” ・新入社員教育 ・リーダー研修 ・中堅社員 ・課長研修 ・現場監督者 ・目標管理 ■コミュニケー...

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    (登録日:14年11月19日)回答ポイント:0pt

    (75歳/兵庫県西宮市/教育)
    人脈3件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格宅地建物取引主任者,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプライアンス,CSR向上の支援 ,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,プレゼンテーション指導・プ...
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  • 大企業から中小企業に至る戦略・企画・管理業務の経験で、企業の課題解決に貢献

    これまで小売流通・サービス、不動産・設備管理、人材派遣、広告宣伝・マーケティグ業界等を中心に、大企業から中小企業まで経営・営業・企画・管理の第一線を経験して来ました。 その中で、戦略の重要性、人材育成・評価の大切さ(ビジネス・リーダー養成を含め)、また現場起点でのたゆまぬ経営体制や営業部門・管理部門の改革・改善などの実践と数多く取り組んできました。 1)大学卒業後、ジャスコ株式会社(現、イオン株...

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    (登録日:23年04月30日)回答ポイント:0pt

    (76歳/滋賀県大津市/小売・外食)
    人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,マーケティング戦略の策定・展開の支援,...
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  • 使用者側労働法務・動物法・会社法・憲法のプロフェッショナル

    当事務所は、中部圏を代表する企業や中堅企業の労働法務を専門的に取り扱ってきました。

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    (登録日:22年12月06日)回答ポイント:0pt

    (47歳/愛知県名古屋市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格弁護士(海外法含む),その他(所有資格) 得意領域採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,企業間トラブル,特許・商標・意匠・知財,契約書作成,知的財産・著作権,社内トラブル,訴訟,その...
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  • 私のビジョンは「対話から、理想の明日をクリエイト」

    はじめまして!ご覧いただき、誠にありがとうございます。福岡県古賀市在住で、あすく社労士事務所の代表であり、IT複業推進家(社会保険労務士 × ワークライフブレンドコーチ × プロファシリテーター)の泉と申します。 ミッションは「対話から、理想の明日をクリエイト」。実は、ある人との対話をきっかけに、私自身が人生をリスタート(再起動)できたからなのです。 私はプロとして、 ❶企業への「職場環境改善サポート」 ...

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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    (登録日:22年06月28日)回答ポイント:0pt

    (52歳/福岡県古賀市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格行政書士,社会保険労務士,宅地建物取引主任者,英検(実用英語技能検定),メンタルヘルス・マネジメント,その他(所有資格) 得意領域営業戦略の策定・展開の支援,営業販路拡大の支援,広報・PR策定・展開の支援,ブランディング,イベント企画・販促ツール・SP,ネットショップ・ECサイト,コンテンツ・メディア開発,給...
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  • 日系・外資を問わず人事総務関連業務全体のサポートが可能で、外部人脈豊富ですので営業支援も可能です。

    OKI・SONYではグローバル人事を経験しあらゆる方面の評価・報酬・採用・構造改革を経験致しました。米国駐在では大学院で米国人事政策等先進的な人事制度も会得致しました。日系企業経験後は米系製薬会社、セキュリティー業界、IT業界で人事役員を2021年3月まで働いて参りました。 現在2021年4月より大手人材会社でキャリアドバイザーとして採用・人事企画啓発業務を担当しております。 今後は個人事業主として「顧問」活...

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    顧問/コンサルタントエキスパート/スペシャリスト企業研修講演

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    (登録日:21年09月11日)回答ポイント:0pt

    (67歳/東京都武蔵野市/コンサルティング・リサーチ・専門事務所)
    人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格キャリアコンサルタント,その他(所有資格) 得意領域営業販路拡大の支援,人脈・ネットワークを活かした商談設定支援,事業戦略策定・推進支援,海外進出支援(その他),採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,プレゼ...
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  • 私の強みは、人事、総務、労務、上場業務です。

    ①東京証券取引所3社上場経験、総務・労務・人事部門で法令遵守体制の構築を行えます。 ②人員計画に基づき新卒中途採用経験、年間採用計画で採用人数を獲得する知識があり離職率を下げる育成が行えます。 ③労務対応、社員教育の経験、労働基準監督署や社内労務トラブル、コンプライアンス教育および内部通報の対応が出来ます。 ④部下の育成、人事評価制度、評価基準の経験、自部門の部下は40名以上マネジメント経験があり、従...

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    顧問/コンサルタント

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    (登録日:21年06月08日)回答ポイント:0pt

    (62歳/埼玉県さいたま市/小売・外食)
    人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域内部統制・コンプライアンス,上場準備、支援,株主総会等、重要会議の運営,採用支援・組織戦略,労務管理・労働問題,就業規則・給与制度,労務関係の届出書作成,企業間トラブル,特許...
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  • 採用業務支援を通じて、共に汗をかきましょう!!

    これまでの経験を活かし、人材を探す以外の採用支援業務をサポートします。中でも力を入れているのが、戦略立案、採用担当者の育成、採用後の人材育成、人事制度構築で、結実していませんが、面接補完として応募者を分析するために、『文章作成選考法』(SMS:Sentences Making Selectionway)を考案した事もあります。 これまでの実績は下記の通りになります。 <採用業務代行>(2007年4月~2017年9月) 地元中小企業約15社の採...

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    顧問/コンサルタント企業研修

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    (登録日:21年05月11日)回答ポイント:0pt

    (52歳/宮城県仙台市/人材サービス・アウトソーシング)
    人脈2件 実績0件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域市場調査・リサーチ,競合分析・市場分析,事業戦略策定・推進支援,新規事業企画・立ち上げ,採用支援・組織戦略,就業規則・給与制度,スタッフ教育・ビジネス基礎研修
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  • 製造業、物流業に於ける企業統治、海外拠点管理、リスク&コンプライアンス

    財務経理監査をベースに経営やオペレーションの問題を発掘し解決までの誘導を行ってきました。海外関係会社を含め再生や再構築の任務にたずさわりました。監査役や子会社含めた取締役会社数は海外も含め11社と経験豊富です。

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    顧問/コンサルタント講演

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    (登録日:21年02月08日)回答ポイント:0pt

    (67歳/東京都練馬区/メーカー(電気・電子・機械・輸送機器))
    人脈2件 実績2件 プロジェクト0件
    登録状況 所有資格その他(所有資格) 得意領域アカウント・マネジメントの助言,CRM推進支援,広報・PR策定・展開の支援,競合分析・市場分析,全社戦略策定・推進支援,事業戦略策定・推進支援,CS・ES向上支援,内部統制・コンプラ...
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中小・ベンチャー企業の成長支援をお考えの『顧問』の方 顧問の経験や人脈を活用したい『会社経営者』の方

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